简介：1919年1月28日，随着德国在一战中成为战败国，美、英、法、日、中国等在法国巴黎讨论一战前德国在山东权益的归属问题。在这次和会上，日本代表牧野先生却要求无条件地继承德国在山东的一切利益。

简介：本文阐述了三维成本管理的方法，分析了在企业内部实行三维成本管理的可能性，并提出了企业内部管理的新思路。

简介：2006年1月23日是农历乙两年的腊月二十四，陕西关中地区瑞雪纷飞，到处洋溢着浓浓的年气儿。一大早，陕西省财政厅厅长刘维降就带着相关人员踏上了前往渭南市临渭区故市镇巴邑村的途程。

简介：传统的教学模式是以教师为主体，单向“满堂灌”为基本特徵的：被动地接受知识，在很大程度上影响学生学习的积极性和主观能动性，难以提高学生的创新思维和综合应用能力。在《财务分析》教学实践中，探索建立理论与实践相结合的教学模式，将理论教学、案例教学、实验教学有机结合的三维教学模式，从而克服传统教学模式的弊端，提高教学效果；理论教学部分重在夯实基础，全面系统地介绍《财务分析》课程的基本理论和基本方法；案例教学部分重在理论知识的融会贯通，通过分析近年来中国资本市场的经典案例，进一步加深学生封理论知识的理解；实验教学部分重在学以致用，将学生分成实验小组上纲收集上市公司报表资料，运用所学的财务分析方法，对上市公司的盈利、偿债、营运及发展能力等进行综合分析，攥写财务分析报告，着力提高学生的动手能力、财务分析知识的综合运用能力及电脑操作能力。

简介：日前，本刊记者呼言就“十五”和“十一五”时期陕西财政工作采访了陕西省财政厅厅长刘维隆。访谈如下：

简介：标杆，现代汉语大辞典释其意为样本，样板。这个词组用在锡盟国税局监察室主任段维平身上，尤嫌不够，若提起她的几件小事来，你就会明白了。

简介：本文全面总结了企业战略审计的内涵，重点阐述了战略层次审计和战略过程审计，在此基础上提出了“二维”企业战略审计框架，并对其作了简要阐述。

简介：刚刚过去的2003年是极不平凡的一年。成都局同全路各局一样，我们经历了一季度奋战春运、取得生产和经营骄人成绩的喜悦，也经历了突如其来的“非典”疫情对运输生产和经营管理带来的严峻形势。在铁道部的正确领导下，我局按照部党组提出的跨越式发展要求，团结带领全局广大干部职工扎实工作，开拓进

简介：近年来，安岳县审计局扎实做好信访维稳工作，要求把思想和行动统一到县委、县政府提出的目标任务上来，增强政治敏锐性，维护社会和谐稳定大局，牢固树立“稳定压倒一切”的意识，讲大局、讲纪律、讲党性、讲贡献，努力做好本职工作，按照机关效能建设要求，限时完成全年目标任务；二是安排领导干部定期接访，认真落实首问责任制，限时办结信访案件等，并取得显著成效。

简介：三维立体式案例教学模式是以培养学生创新精神和实践能力为基点，从不同的角度和层面构筑理论教学、实践教学、思维教学三维立体空间，使教学各主体之间相互衔接、相互融合、层层递进。形成良性循环的教学模式。

简介：本文借鉴国内外现有的主要企业组织文化相关模型,构建出专门针对企业会计文化的"四维度"量表分析系统,并对全国一线城市不同组织形式的企业进行抽样统计分析。在对样本企业会计文化建设进行测评探究的基础上,得出相对应的企业会计文化建设新措施。

简介：目前高校预算管理存在很多问题,制约着预算决策和控制功能的发挥,影响着高校教育经费的用好管好。本文主要从高校预算管理改进的整体框架入手,从预算组织、预算技术和预算制度三个维度视角对高校预算管理存在问题及原因分析的基础上,提出了具体的改进对策。

简介：本文在对财务风险研究现状进行分析自勺基础上，探讨了企业三维财务风险的形成与传导机理，并提出了以行业风险临界点为基础的企业三维财务风险识别原理，建立了指数体系，初步构建了三维财务风险识别矩阵。以期为企业的财务风险管理提供帮助。

简介：日前，江苏省扬州市维扬区召开的全区内部审计工作会议指出，今年将采取两项措施推动内部审计工作发展。一是建乜上下联动机制。区审计局除组织内部审计人员进行专业知识和审计技能培训外，抽惘部分内部审计人员到市审计机关参加重要审计项目审计；同时派遣审计机关人员到内部审计一线进行现场指导，帮助解决业务上的难题，共同探讨提升工作水平的途径。

简介：同志们:在全国审计机关成立二十周年之际,经自治区审计厅班子批准,今天在这里召开全区社会保障审计工作会议。这次会议的主题是:贯彻全区各市审计局长座谈会精神,总结社会保障审计工作的基本经验,分析当前我区社会保障审计工作面临的形势与任务,研究和讨论《广西壮族自治区社会保障资金审计监督办法》及关于加强社会保障审计工作的意见。下面,我就如何搞好我区社会保障审计讲几点意见:一、总结经验,找准差距近二十年来,我区和全国审计机关一样,紧紧围绕党委政府的中心工作,坚持“依法审计,服务大局,围绕中心,突出重点,求真务实”的方针和“全面审计、突出重点”的原则,审计工作历经了开创组建阶段和积极发展阶段,进入了总结经验