简介：摘要党的十九大报告指出，人民健康是民族昌盛和国家富强的重要标志。实施健康中国战略，是经济社会发展的基础，是广大人民群众的共同追求。本研究通过对浙江省杭州市医疗机构和城区社区卫生服务中心医务人员职业现状进行调查，从杭州发展实际以了解医务人员对职业环境、职业感受、职业成长等方面的内心需求，结合深化医药卫生体制改革的要求，为进一步加强杭州市医务人员队伍建设、医疗国际化，职业规划管理等关心关爱医务人员方面制定相关政策。

简介：2015年，青岛海慈医疗集团针对当前急诊门诊病人大量滞留问题，适时提出了管理创新项目——急诊分流预警管理机制，实现了急诊病人分流的科学化管理。一、科学设计分流路径医院急诊科根据《青岛市卫生计生委关于进一步改善医疗服务行动实施方案》，为缓解急诊压力，提升医疗服务，创新推出了急诊预警分流机制，在充分调研论证的基础上，科学设计了分流路径。

简介：医联体是近年来国家深化医疗体制改革的新举措,其鼓励不同等级的医疗机构妥善分流就诊人群、优化配置医疗资源。信息系统的互联互通是医联体能够高效运作的必要条件,但医院之间的信息系统异构为数据整合带来了巨大挑战。通过温州市人民医院集团平台的建设,构造一个低成本、高成效的医联体信息体系建设方案。

简介：摘要医院集团，是指三个或三个以上医院为了特定目的组成的统一管理体。医院集团化是医院兼顾自身短期利益和长期发展，发挥品牌和规模效应，降低医疗成本，增强综合竞争能力，拓展医疗市场的有效途径之一，也是我国医院管理者探索的方向。但组建医院集团也有许多潜在的问题。本文就医院集团的成因、模式、组建医院集团的利弊进行综述。

简介：本文针对医院集团信息化建设中普遍存在的业务和技术问题，对医院集团信息系统集成进行了深入研究。提出了基于SOA的医院集团信息系统集成方案。该方案采用面向服务的分析和设计（SOMA）方法。制定数据规范和接口规范。对各业务系统进行服务发现、服务规约和服务实现，并建立SOA集成服务平台，实现公共编码、身份认证、病人统一视图等公共服务管理。该方案已在具体工程实践中得到成功应用，在所有形式的医院集团中具有普遍适应性。

简介：仁和（集团）发展有限公司植根于“药不到樟树不齐，药不过樟树不灵”的千年药都樟树市，是一家以医药经营为龙头，科研生产为基础，集科、工、贸于一体，产、供、销一条龙的现代医药企业集团。

简介：南京中科集团股份有限公司是由中国科学院及其科研人员控股的高新技术企业，主营中药保健品研发、生产、销售，并向天然药品、药械等健康相关领域拓展。

简介：为了强化医护人员沟通意识和相关医患沟通理论知识，提高沟通技能和水平，展现医务人员良好精神风貌和沟通技巧，枣矿集团枣庄医院举办了首届医患沟通大赛，18个临床科室组队参赛。比赛分为病例背景介绍、具体演示、理论总结、问答和评委或观众点评五个环节，气氛紧张热烈。该活动在医院营造了培养人文素养、加强沟通技巧、注重沟通细节的氛围，成为医院创建“两好一满意”活动的亮点。

简介：摘要随着我国社会人口的老龄化，老年人的身心健康越来越受到人们的重视，老年病科为了提高护理质量，推出以心理疏导，康复指导为主体的主体化服务，努力营造以患者利益和需求为核心的人文环境。创建良好和谐的护患关系，收到了显著效果，提高了老年病科护理质量。现总结如下。

简介：本文探讨医院集团化发展问题通过运用五力模型分析方法和SWOT分析方法对某医院集团所处的行业环境和内部优劣势进行了全面分析，得出结论：医疗集团只有适时地进行企业定义，根据变化了的市场环境及时调整战略、优化战术才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。

简介：梅毒是一种传染性强、危害大的性传播疾病。近年来，随着经济的快速发展，一些特殊行业的产生以及频繁的人口流动，致使一些人的性观念、性道德、性行为发生了改变，性传播疾病死灰复燃，梅毒疫情也呈现出不断增长的趋势。及时掌握梅毒疫情的发展变化趋势，对开展梅毒防治工作具有重要的指导意义。本文采用灰色模型CM（1，1）对杭州市梅毒疫情进行预测，为制定梅毒防治政策提供依据。

简介：华东卫生经济研究协作会暨浙江省卫生经济学会第11次学术年会，中国卫生经济学会公共卫生专题研讨会2006年11月19—20日在浙江杭州市召开。中国卫生经济学会副会长蔡仁华教授代表总会到会祝贺，中国工程院院士、浙江省卫生厅厅长李兰娟教授致欢迎词并介绍浙江省卫生事业改革与发展的情况。来自山东、安徽、江苏、福建、江西、上海和浙江的近180名代表出席了会议。会议共收到论文45篇。本刊和相关杂志派员到会表示祝贺。

简介：目的了解中学生防灾减灾知识掌握情况,为学校开展防灾减灾知识普及提供重要依据.方法采用分层整群抽样方法,对拱墅区4所中学,即高二年级组2所,初二年级组2所,共计1707名学生进行问卷调查.用SPSS13.0软件进行统计分析.结果被调查的学生中,地震救护知识掌握率为70.8％,洪灾救护知识掌握率为65.0％,火灾救护知识掌握率为72.3％.中学生获取防灾减灾知识,学校作用最大.20.6％学生认为应普及防灾减灾知识,63.2％的学认为学校普及最合适.初中生与高中生之间的知识知晓率、行为形成率差异均有统计学意义（P值均＜0.01）.不同性别学生知识知晓率差异有统计学意义（P＜0.01）.结论中学生有一定的防灾减灾知识.为进一步加强学生防灾减灾应急能力,学校应全面普及灾害应急救护知识.

简介：

简介：餐饮行业与广大消费者的健康安全最为密切。由于餐饮业经营者的管理水平参差不齐，餐饮卫生问题也层出不穷，受到社会的广泛关注。近几年，杭州市下城区卫生监督所结合食品量化分级管理工作，率先推出以信息公开为主的食品安全承诺制度，并取得了一定的成效。

简介：目的对门诊挂号错误的原因进行分析,通过成立品管圈,提出干预对策.方法：选取2017年1月16日-2017年2月26日挂号的21560人次,对比干预后的2017年7月15日-2017年8月31日挂号的32637人次,计算出干预前后门诊分诊的错误率和进步率.结果：总错误率由原来的1.5%下降为0.46%,低于目标值0.8%.结论：通过优化门诊就诊流程,对分诊的人员进行培训,增加门诊楼层索引、标识标牌、门诊就诊须知及服务范围介绍,加强责任心,提高服务质量,完善医院的管理制度等对策,可以显著降低门诊分诊错误率.

简介：目的为了解杭州市中小企业职业卫生管理体系现状及其基本特征,对辖区内已申报职业病危害的企业进行了职业卫生管理体系的调查和研究,为中小企业建立科学、有效的职业卫生管理机制提供依据。方法采取对企业职业卫生分管人员进行问卷调查的方式,了解企业的基本情况、管理体系认证、职业病危害特征,职业卫生管理机构、职业卫生分管人员业务素质和培训情况、以及企业医疗机构的设置等内容并进行统计分析。结果①杭州市中小企业的职业卫生管理机构形式多样,大型企业、外资和港澳台企业将职业卫生工作纳入安全、环保和职业健康部门管理的企业为最多,分别占57.1%和30.6%。小型企业则多数在企业行政部门分管;②被调查的186家企业,通过HSAS18001管理体系认证的仅为7.5%,小型企业为5.9%。小型企业未经管理体系认证的为最多,占36.3%。③企业职业卫生分管人员多数为兼职人员、占总数的80.5%。平均每千名职工拥有医务人员数为1.84.低于1992年全国乡镇企业调查的平均拥有数;④小型企业分管人员学历为高中或中专学历的占68.5%,无职称人员占71.2%。结论小型企业的职业卫生管理机构不健全、管理人员文化和业务素质较低。为促进中小企业的健康可持续发展,防治和降低职业病的发生,必须大力推进中小企业的HSAS18001管理体系的认证,帮助和指导小企业建立健全职业卫生管理工作机构和制度。同时国家应尽快建立企业职业卫生分管人员的入门资格考试和任职培训制度。

简介：中图分类号Ｒ１９３．３文献标识码Ａ文章编号１６７２－３７８３（２０１５）０７－０５６３－０１摘要目的＂７．５＂杭州公交纵火事件（下称＂７．５＂事件）发生后，对杭州市主城区无偿献血人数进行调查分析。方法分别收集２０１３年全年和＂７．５＂事件发生后７月６日－７月９日杭州市主城区无偿献血者的资料进行分析。结果＂７．５＂事件发生后，杭州市主城区无偿献血人数大幅度上升。其中１８－３５岁人群所占比例最高，＂Ａ＂型和＂Ｏ＂型的献血者占大部分，杭州市本地户籍的的献血者比例增幅最大。结论＂７．５＂事件发生后，１８－３５岁人群成为献血主力军，所采集的血型符合患者和血液中心要求。

简介：

简介：[目的]分析杭州市下城区恶性肿瘤发病与死亡�