简介：[摘要]本文提出，要使混改企业党建工作焕发出新的生机和活力，切实推动企业健康科学发展，就必须创新思路，构建党建工作新机制、创新形式，搭建党建工作新载体，创新思维，探索文化建设新途径。

简介：摘要：在技工学校的日常教育管理中，班主任的角色尤为关键，他们不仅要致力于提升学生的专业技能与实操能力，更需将思想道德教育视为教育的灵魂，贯穿于整个教学流程之中。为了更有效地实施德育教育，班主任需持续自我提升，增强德育教育的专业能力，激发学生的德育学习热情，共同促进学生品德修养的全面提升。本文首先界定技工学校班主任德育能力的核心要素，随后剖析当前班主任在提升这一能力过程中遭遇的瓶颈与挑战，最后探索并提出一系列具体可行的策略，旨在助力班主任德育能力的显著提升。

简介：摘要：随着我国社会经济水平的迅速发展，制造业在我国三大产业中处于支柱地位，也是我国经济发展中肩负重要作用的“压舱石”。然而在“双循环”发展格局下，我国制造业却出现了制造产品有效供给不足、供需错位和无效供给等问题。单纯依靠投资、出口以及传统要素投入，已不能满足制造业融入“双循环”发展格局的需要。学术界对于“制造业供需错位表现”已基本达成一致，即我国制造业正处于由低端制造业向高端化、智能化制造业发展的过渡时期。在当前国际制造业消费市场持续低迷，国内制造业需求市场扩大的情况下，我国制造业如何更好地融入“双循环”，如何实现需求不断拉动供给、供给持续创造需求的综合动态平衡是亟待解决的重要问题。

简介：摘要：本文旨在探讨国有企业在政治思想工作中的领导力与管理模式。通过对国企领导力理论的分析，结合实际案例研究，本文论述了有效的领导策略对于提升员工政治思想认识的重要性。文章深入探讨了管理模式对于国企政治思想工作的影响，并提出了一系列创新的管理方法，以促进企业文化与政治思想的融合。此外，文章还分析了当前国企在政治思想工作中所面临的挑战，并就如何提升国企政治思想工作的效果提出了具体建议。总体而言，本文为国有企业在政治思想工作领域的领导力提升和管理模式创新提供了理论依据和实践指导。

简介：

简介：摘要：本文旨在探讨基层组织中党员领导力在思想政治工作中的重要作用。通过分析党员领导力在基层组织中的发挥，阐述了其在思想政治工作中的核心价值，提出了提高党员领导力、加强基层组织思想政治工作的策略。

简介：摘要： 在全球经济竞争日益激烈的背景下，中小型企业要想实现可持续发展，必须重视领导力与团队建设。基于此，本文探讨了中小型企业成长过程中领导力与团队建设的关键因素及其重要性。通过分析领导者的愿景与战略规划能力、团队文化的建设与维护以及人才发展与梯队建设三个方面，揭示了这些因素如何影响企业的长期发展。研究表明，具备远见卓识的领导者能够为企业设定明确的发展方向，良好的团队文化可以增强员工的归属感和凝聚力，而系统性的人才管理体系则有助于吸引和保留优秀人才。并在此基础上，文章提出了强化领导者的培训与发展、构建开放包容的企业文化以及实施系统性的人才管理体系等具体措施，以期为中小企业提供实用的指导建议。

简介：摘要：随着经济全球化和信息化的发展，大型企业不仅面临着市场竞争的压力，还面临着员工思想认同和行为规范的挑战。在这种情况下，大型企业党委需要发挥领导作用，通过思想政治工作，增强员工的归属感和责任感，提高员工的素质和绩效，推动企业的稳定发展。同时，为了更好地发挥领导作用，大型企业党委还需要创新思想政治工作机制，提高工作效率和效果。基于此，本篇文章对大型企业党委在思想政治工作中的领导力发挥与机制创新进行研究，以供参考。

简介：摘要：本论文探讨了组织变革管理中领导力的作用及其受到的影响因素。领导力在组织变革中起着至关重要的作用，能够引导团队适应变化、激发员工参与和促进变革的成功实施。影响领导力效果的因素涵盖了领导者的个人特质、沟通能力、变革愿景以及组织文化等。本文分析了这些因素如何相互作用，以及如何影响变革过程中的领导力表现。深入理解领导力在组织变革中的作用及其受到的影响有助于制定更有效的变革策略，提高变革成功的概率。

简介：摘要：在当今的知识经济时代，只有持续不断的创新，企业才能在激烈的竞争中立于不败之地。知识经济时代的企业创新要以员工个体的创造力为基础，员工的创造力是企业发展的动力。因此，企业的管理层尤其是领导者必须采取各种措施开发员工的创造力，以提高企业的竞争力。

简介：

简介：摘要：在全球化和区域一体化的背景下，城市竞争力的提升成为国家发展的关键。国土空间规划作为国家宏观调控的重要工具，对城市竞争力的增强具有显著影响。本文旨在深入分析国土空间规划如何通过优化城市经济结构、生态环境和社会福祉，提升城市的整体竞争力。通过探讨规划原则、实践效果及其面临的挑战，本文旨在提出有效的策略和建议，以促进城市规划的科学性和实施的高效性，为城市可持续发展提供理论支持和实践指导。

简介：

简介：摘要：本研究通过对北京、江苏、广东等多个地区的服务业、制造业、高新技术产业、国家机关和教育行业的从业人员进行调查的数据得出结果可知，一方面，创造力在变革型领导与员工可持续性绩效之间具有部分中介效果。变革型领导通过激发的创造力会直接影响员工的绩效表现。另一方面，本研究还证实了领导成员交换关系的调节作用，即在高质量的领导成员交换情形下，更愿意接受领导者的变革型领导风格。

简介：摘要：习近平总书记提出：“不断增强党的政治领导力、思想引领力群众组织力、社会号召力，确保我们党永葆旺盛生命力和强大战斗力。”企业的科学、长远发展离不开坚实的政治保障。企业需要重视基层工作的落实与推进，重视基础，不断夯实党组织的基层建设，引领党组织逐步提高党政思想，落实党政方针，增强党组织活力，以保证企业能够在管理制度上更加完善，职工整体素质上不断提高，促使企业能够以一种健康、良性的趋势发展。因此，本文根据以“四力”助推国企基层党组织领导作用的发挥予以分析。

简介：介绍了超长空桩水下混凝土灌注桩冲击钻成孔的施工工艺、施工难点以及在施工中所采取的处理措施。

简介：摘要：本文以新质生产力视角为切入点，探讨了国土空间规划的创新路径。首先，分析了当前国土空间规划存在的问题，包括资源浪费、环境污染等方面。其次，提出了在新质生产力视角下的国土空间规划理念，强调了智能城市建设、绿色发展倡导、科技赋能等方面的重要性。然后，从跨部门协同、数字化规划水平、公众参与等方面提出了相应的策略建议。最后，通过国内外国土空间规划创新实践案例的分析和未来发展趋势的展望，对国土空间规划的创新方向进行了探讨。

简介：摘要：党委宣传部门的干部必须适应新形势新变化，按照增强“四力”要求，不断提升自身综合素质、能力水平、精神风貌，才能守正创新，肩负起光荣职责和艰巨任务。

简介：摘要：领导是一门科学更是一门艺术。领导的目的就是激发下属的工作热情，使他们尽自己最大的努力，实现自身的价值，更好地为企业利益服务。为实现这一目标，领导者应学会激励下属，掌握激励艺术。现代的领导观念认为，领导就是激励。无论是在企业，还是事业单位，优秀的领导者必须具备高超的激励技术。从对领导者以及被领导者的需求出发，探究领导者应如何激励下属以提高下属的工作热情，提高工作效率。

简介：摘要：在全球化背景下，三明市的消防宣传教育面临宣传人员不足和政府关注不够的问题，尤其是在农村地区频发的火灾事故中显得尤为突出。本文通过系统分析三明市居民在消防安全方面的教育需求，结合现代信息技术，提出了一套针对不同群体定制的教育大纲和强化培训队伍建设的全面消防宣传教育策略。这些策略预计将显著提升消防宣传的传播力、影响力和引导力，尤其是针对资源匮乏的农村地区。文章还强调了持续反馈与改进的重要性，目标是到2025年实现全民消防安全教育的全覆盖，为提升公共安全领域的宣传策略提供参考。