简介：中科招商是中国首家经政府批准设立的大型国有控股直接投资基金（创业投资、产业投资、重组并购）专业管理机构，成立于2000年底。几年来，中科招商结合中国国情，积极探索直接投资基金的专业化管理之路，形成了一整套行之有效的投资理念、投资原则、投资策略和著名的“中科招商模式”。良好的股东背景、优秀的经营团队、先进的管理体制、积极进取的开拓意识、稳健的经营作风，构成了中科招商的独特优势和稳固的发展基础。中科招商在创业投资的实践中，逐步形成了自己的风险投资理念。

简介：知识经济是以智力资源的占有、配置。以科学技术为主的知识的生产、分配和使用(消费)为最重要因素的经济。就其本质而言,是一种以知识为基础的经济增长方式。知识经济的发展将不仅改变经济结构、组织结构、生产方式,而且也将改变人们的思维方式、价值观念、工作方式乃至生产习惯。与工业经济时代相比,知识经济时代更注重品质,更强调人力资源发展的自主性、个性化、多样化以及创新精神。而人力资源理论贯穿始终的一个主题便

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简介：<正>"全域中山"理念,是中山区域发展和资源配置所追求的最佳目标,它的着眼点和落脚点在于把中山1800平方公里的区域一概作为现代化城市来统一规划和建设。一个地区区域发展理念是指导或左右该地区发展行为的意识形态,有什么样的区域发展理念,就有什么样的区域发展行为或方式方法,就会产生什么样的区域发展结果。

简介：本文论述了生态文明建设的重大意义及存在的威胁，针对如何更好地进行生态文明建设，提出了四点措施：绿色发展是保障；加快环境治理是重点，打赢蓝天保卫战，加快水污染防治，强化土壤污染管控和修复；保护生态是关键；监管体制是保障。

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简介：党的十八届五中全会提出创新、协调、绿色、开放、共享五大发展理念,是顺应时代要求、厚植发展优势的战略抉择,是我们党关于发展理论的重大升华。"十三五"时期,武隆县将牢固树立并切实践行五大发展理念,立足生态保护发展的功能定位,顺应新常态,抢抓新机遇,以新发展理念引领武隆新发展,加快把武隆建成"国际知名旅游胜地、生态工业经济强县、生态文明示范区县、山水园林旅游新城",确保如期全面建成小康社会。

简介：加快政府职能转变是完善社会主义市场经济体制，树立和落实科学发展观、建设和谐社会，加强执政能力建设的必然要求，也是扩大对外开放的客观趋势，及建设海峡西岸经济区的基本保障。

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简介：坚持人民为主体地位准则,体现且保障人民群众的愿望、权利与利益,是我国特色社会主义理论体系的关键条件及原则。共享理念突出维护社会主义公平和正义,确定了发展的基本目的、凭借力量与最后归宿。文章分别就人民的主体性和共享发展的核心与特征进行了阐述,并指出人民主体对共享发展具有指导意义,而共享发展是对人民主体的创新发展。

简介：密切联系群众，坚持走群众路线，是我们党的宗旨和本质所决定的，也是我们党构建和谐社会，战胜一切困难的法宝和力量源泉。密切联系群众不是一句空话，它的逻辑起点是群众是历史和社会发展进步的真正主人和推动力量，这是我们党在长期的革命和建设中躬行实践所取得的颠扑不破的真理。

简介：十七大报告是我们党在新的历史起点上继续发展中国特色社会主义的政治宣言和行动纲领，也是指导我们当前和今后一段时间各项工作的根本指针和总体部署。作为基层，学习和贯彻十七大精神，最关键最主要的是要大力弘扬理论联系实际的学风，学以致用，用以促学，坚持用十七大精神武装思想、指导实践、推动工作；

简介：一、把握社会主义初级阶段这个最大国情和最大实际,发展城乡集体经济按照党的十八大精神，我们对在中国共党成立100年时全面建成小康社会。在新中国成立100年时建成富强民主文明和谐的社会主义现代化国家，必须增强道路自信、理论自信、制度自信!

简介：2009年11月15日，胡锦涛主席在亚太经济合作组织十发表题为《合力应对挑战，推动持续发展》的重要讲话中强调“统筹兼顾，倡导包容性增长”。2010年9月16日，胡锦涛主席在第五届亚太经合组织人力资源开发部长级会议开幕式上发表了题为《深化交流合作，实现包容性增长》的致辞，

简介：乌海市坚持以改善环境质量、保护群众健康、保障环境安全为出发点，以循环经济理念统领环境保护工作，重点解决了城区污染、居民区污染、工业园区及高耗能、煤焦化、建材等行业的结构性环境污染问题。2004年，全市工业烟尘排放量较上年减少2．39％，工业废水排放量减少12．58％，工业固定废渣综合利用量达到当年产量的43％，全市环境质量恶化的趋势得到了进一步遏制，环境保护各项工作取得了明显成效。

简介：步入新世纪，我国的成人教育面临着挑战和机遇。为适应成教改革和发展的需要，成人医学教育必须转变办学理念，以邓小平教育理论为指导，以马克思主义关于人的全面发展学说为基石，形成以学生发展为本，以能力发展为主，具有时代特征、成人医学教育特点的教育观念。

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简介：本文主要分析了高职院校教学管理中＂以人为本＂理念的实施策略。阐述了高职院校管理中实施＂以人为本＂理念的基本要求,分析了当前高职院校管理中存在的不足。结合当前高职院校管理中存在的不足,提出了高职院校＂以人为本＂管理理念的四大实施策略,增强学校管理者的服务意识,以学生为核心开展教学管理工作,构建＂以人为本＂的教学管理机制,创建＂以人为本＂的校园文化。