简介:摘要:目的 对临床护理管理中应用分层级管理对护理人员工作积极性的影响实施分析。方法 本次研究选择分析了2022年12月至2023年12月在我院进行工作的52名护理人员的资料,随机性分为对比组(n=26)和观察组(n=26)。对比组采用常规临床护理管理措施,观察组采用分层级管理措施,对比两组患者对于护理工作的满意度、护理人员工作积极性和护理质量评分。结果 观察组中患者对于护理工作的满意度和护理人员工作积极性评分高于对比组;观察组中整体护理评分、病房管理评分、基础护理评分和护理文书评分高于对比组,数据进行对比后有显著差异(P<0.05)。结论 在医院临床护理管理当中采取分层管理的方式可显著提高护理人员的工作积极性,提升患者对于护理的满意度。
简介:目的了解小学教职员工烟草使用现状及对控烟措施的态度,为有效开展学校控烟工作提供依据。方法采用配额和方便抽样的抽样法,使用《北京市学校人群烟草监测调查问卷》对北京市房山区小学部分教职员工烟草使用行为、控烟态度等相关内容进行调查研究。结果202名小学教职员工吸烟率为20.30%,其中男性为49.35%,女性为2.40%。在校内吸烟率为11.88%。领导层及行政后勤岗位人员吸烟率高于其他职工岗位人员(χ2=17.81,P=0.001),文化程度越高吸烟率越低(χ2=6.583,P=0.029)。7d被动吸烟率和30d被动吸烟率分别为63.37%和71.78%。教职员工对"公共场所应全面禁止吸烟"等7项控烟措施态度支持率为92.22%。结论房山区小学教职员工吸烟率较高,被动吸烟率更高,值得高度关注,亟待防控。广大教职员工积极支持多项控烟措施,有利于无烟校园的创建。
简介:摘要:目的:通过研究分析了解在神经外科护理人员群体中细节优化管理理念对其工作效能感和职业倦怠感所产生的影响作用。方法:在研究中选取了64例神经外科护理人员作为本次研究观察对象,使之各自分为32例对照组和32例观察组,在观察组护理人员中实施细节优化管理理念,对两组护理人员在干预前后各阶段的自我效能感和职业倦怠感进行对比分析。结果:在最终统计结果中得知,观察组护理人员在干预后的一般自我效能量表评分高于对照组护理人员,且工作倦怠量表评分明显低于对照组护理人员(P<0.05),在自我工作积极性评估结果更明显高于对照组(P<0.05),组间对比具有相应的统计学意义。结论:通过在神经外科护理人员队伍中渗透细节优化管理理念,可以有效提高其工作效能感、降低护理人员的职业倦怠感,对优化其工作状态、提高护理工作质量具有十分重要的作用。
简介:【摘要】目的:探究规范化流程管理在消毒供应室中的应用及护理人员工作效率及差错事件的影响。方法:选取我院2021年4月至2023年4月的50例消毒供应室护理人员资料。其中2021年4月至2022年4月选取25例护理人员(常规管理)资料,作为对照组。2022.5月正式实施规范性流程管理。2022年5月至2023.4月选取25例护理人员(规范化流程管理)作为观察组。根据两组资料对比两组消毒供应室护理人员的工作评分和差错事件发生情况。结果:观察组的护理人员的工作评分和差错事件发生情况都优于对照组,其差异均有统计学意义(P<0.05)。结论:规范化流程管理可提升医院消毒供应室护理人员的工作效率, 降低科室差错事件发生风险。