简介：劳动竞赛是企业日常管理的一个重要手段，通过开展各种劳动竞赛活动，能提高员工业务素质，激发员工学习的兴趣，促进生产技术的进步和生产效率的提高，企业的经营发展最终取决于职工积极性和创造性的发挥，而劳动竞赛能最大限度地把职工吸引到安全生产经营的过程中来，通过劳动竞赛的有效载体，不断挖潜增效，提升企业管理实效。探讨了在当前形势下，劳动竞赛如何实现创新管理，拓展竞赛模式，活跃活动方式的有效途径。
简介：2011年8月15至16日，全国创建劳动关系和谐企业与工业园区活动表彰大会在北京人民大会堂召开。中共中央政治局常委、中央书记处书记、国家副主席习近平出席会议并讲话，中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王兆国主持会议，中共中央政治局委员、国务院副总理张德江作总结讲话，中共中央政治局委员、中央书记处书记、中宣部部长刘云山，全国政协副主席、全国工商联主席黄孟复，中国企业联合会会长王忠禹出席会议。
简介：2009年4月28日上午，陕西省在陕西宾馆隆重举行庆祝“五·一”国际劳动节暨表彰大会。陕西渭河煤化工集团有限责任公司工会主席、中国化工摄影家协会主席赵勇平，荣获“2009年全国五·一劳动奖章”称号；渭化集团公司尿素车间荣获2009年全国“工人先锋号”称号。
简介：结合国有企业的实际情况，说明了加强职业道德教育的必要性，叙述了教育的具体内容，指出了加强职业道德教育的手段和方法。
开展劳动竞赛 促进企业管理
渭化荣获“全国模范劳动关系和谐企业”称号
渭化集团工会主席赵勇平荣获“全国五一劳动奖章”
国有企业加强职业道德教育的思考
