简介：院网络给高校教师的职业素质带来了全新的挑战，道德失范、教学失范、学术失范等问题时有曝光。教师应允许智能手机进入课堂并随时接受网络监督，这要求教师本人要德识统一、以身立教，教师之间要加强交流、及时通联，教师队伍要确立规范、完善制度。

简介：院实施水利工程管理考核有利于充分发挥水利工程的综合效益。子牙河河务管理处结合工程管理实际，认真对比工程管理考核标准，积极制定改进措施，经过几年努力，直属闸涵工程运行管理水平更加规范、科学。

简介：

简介：齐鲁分公司烯烃厂于2007年底引入TnPM管理模式，2008年10月底通过了专家的现场评审，达到了“三阶”（TnPM管理水平最高为五阶）水平，获得了中国设备管理协会TnPM委员会颁发的证书，成为国内首个一次评审达到“三阶”管理水平的企业。

简介：近几年来，无论是外资还是反程投资，都有很大的增长。我国早期利用外资是以吸收投资为主，近几年来，并购方式也在增加。按照联合国的统计，2000年我国跨国并购的金额是22．5亿美元：2004年增加到67亿美元：而2005年到今年上半年的快速增长，相当部分的增加额是由境内居民最终控制的公司完成收购的。

简介：党的十八大提出了建立中国特色社会主义“五位一体”的总布局，将经济、政治、文化、社会和生态文明建设并列放置。同时，从围绕社会主义核心价值体系建设．全面提高公民道德素质上，进一步强调要深化群众性精神文明创建活动，既充分肯定了开展文明创建活动的作用和成果．也对深化文明创建活动提出了新的内容和要求。作为国有控股企业，应该按照中央和上级党委的要求，顺应时代变化。潜心思考。全面谋划，不断创新，勇于实践，努力研究和解决创建过程中遇到的各项问题，使文明单位创建工作取得新成效。

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简介：哈尔滨市第四十九中学是一所拥有五十一年办学历史、文化底蕴深厚的初级中学。学校占地面积12800平方米，校舍面积为14330平方米。现有2338名学生，48个教学班。教职工192人。在省级文明单位标兵的创建过程中，学校所营造的浓郁文化氛同、构建的和谐育人环境、形成的文明素养新风，奠基了一条具有时代特色、文化内涵、办学品位的学校未来发展之路。

简介：近年来，鸡西市第九中学始终坚持“面向现代化、面向世界、面向未来”的办学方针，以文明单位创建为抓手。突出特色，拓展内涵，全面发展教育理念统领教育教学全过程，用践行社会主义核心价值观引领素质教育工作，使学校呈现出校园环境美，文化气息浓，师生状态佳，文明程度高的良好局面。学校先后被评为全国特色学校、全国生命教育示范学校、全国尝试教育示范学校、省标准化学校、省德育工作先进集体、省中小学体育艺术特色学校等多项荣誉称号。

简介：几年来，巴彦县交通运输局在县委、县政府的正确领导下．在省、市交通运输系统文明办的亲切关怀指导下．在县精神文明办的支持帮助下．全体干部职工坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持经济建设和民生服务为基点，紧紧围绕交通改革、发展、和谐、稳定这个中心，狠抓三个文明协调发展．为巴彦的交通事业好发展、快发展、大发展提供了强有力的精神动力和智力支持。

简介：齐鲁石油化工公司在改制前，全公司每年对外签订的各类合同达5万余份，总标的额在300亿元左右。在多年的合同管理实践中，我们逐渐形成了全员、全过程、全方位、规范化的管理思路和基本做法，使合同成为依法维护企业合法权益的坚固防线。

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简介：会计在会计目标的制约下，向决策者和执行者提供符合一定质量标准的会计信息。研究会计信息质量有不同的角度，从行为会计学的角度来看，会计是一个行为过程，会计信息状况是会汁行为的最终结果。围绕企业会计目标，进行会计行为的规范性和能动性建设，是优化会计行为的具体有效途径，从中可以找到产生高质

简介：《企业内部控制基本规范》将于2009年7月1日起先在上市公司范围内施行，鼓励非上市的其他大中型企业执行。这是我国继实施与国际接轨的企业会计准则和审计准则之后，在会计审计领域推出的又一与国际接轨的重大改革，对完善我国现代企业制度必将影响深远。

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简介：摘要院针对集团公司快速发展同步带来劳动用工规模急速膨胀的现状，就如何控制集团企业劳动用工总体情况、规范集团各企业劳动用工管理、规避将来劳动纠纷风险以及稳定骨干人才队伍等进行研究探讨。

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简介：摘要：在 我国经济制度改革且 各行业市场竞争激烈的当下，企业的生存和发展既获得了机遇，也迎来了更大的挑战。经济管理是决定企业经济效益，生产发展 以及竞争实力的决定性因素，经济管理趋于规范化才能保障企业稳定、持续发展。论文针对 新时代下企业经济管理的有关问题以及促进经济管理规范化的策略进行分析 。

简介：齐鲁石化化工公司在改制前，全公司每年对外签订的各类合同达5万余份，总标的额在300亿元左右。在多年的合同管理实践中，我们逐渐形成了全员、全过程、全方位、规范化的管理思路和基本做法，使合同成为依法维护企业合法权益的坚固防线。

简介：在当前我国企业发展中,其内部控制体系的建设是促进企业长足发展的关键,要想在当前社会环境下更好的实现企业战略发展目标,就必须要对企业各项经营活动进行合理的分析与研究,制定完善的风险管理策略,建立合理的制度体系,这样才能更好的推动企业未来稳定发展。尤其是小型企业在当前社会经济不断发展中,更应重视内部控制体系的建设,从而更好的促进小型企业未来健康稳定的发展。