简介：改革开放的中国正发生着深刻的变化,伴随经济体制与经济增长方式的根本转变,股份制企业作为促进商品经济发展的一种有效的经济组织形式在我国大量涌现。上海石油化工股份有限公司于1993年6月,由原国有企业上海石油化工总厂重组成立,现有股本65.5亿元,是我国目前最大的股份制企业。内外部环境的变化给内部审计创造了十分有利的生存和发展的条件,如何抓住机遇,将股份制企业

简介：为推广山东省个私协会推进非公有制企业党建工作的经验,8月23日至24日,全国"个私协会推进非公有制企业党建工作现场会"在山东淄博召开。原国家工商总局副局长钟攸平出席会议并作重要讲话,中个协秘书长柳文福主持会议,中个协副秘书长刘莉莉等领导出席会议。与会人员现场观摩了桓台县个私协流动党员发展及"双向培养"工作,张店区鲁中蔬菜市场专业市场业户党支

简介：摘要实行党风廉政建设责任制是党中央为加强党风廉政建设和反腐败斗争而采取的一项重大举措。在整个党风廉政法规制度中，党风廉政建设责任制是一项带有根本性和保证性的制度。但是，一个好的制度，只有得到真实的落实，才能发挥其应用的效用。党风廉政建设责任制也是如此，看其能否起作用，有战斗力，最跟本的一条看是否实行责任制度追究。只有严格责任制追究，才能体现责任制的约束性，警戒性和严肃性。因此，深入研究和探讨企业党风廉政建设责任制追究这一课题，对于企业纪检监察组织抓好本单位党风廉政建设责任制的贯彻落实，具有现实的指导意义。下面，本文就企业党风廉政建设责任制追究问题，作一粗浅的探讨。

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简介：摘要： 随着我国市场经济的不断发展，行政事业单位在经济管理活动中逐步完善管理体制。运用 权责发生制的行政管理中，可以促进事业单位提升会计信息的及时性、全面性和准确性质量，同时进一步促进行政事业单位的市场竞争力。 论文 围绕浅析权责发生制、权责发生制在行政事业单位的运用的必要性和行政事业单位内权责发生制的实践运用，三个维度展开详细解读。

简介：摘要本文首先分析了传统实践教学在应用型人才培养模式中的一些不足，如实践时间较晚、师生角色单一、专业实践的设置与工程应用结合不够等。然后提出了一种全新的项目制实训培养方案的探索与实践，包括项目选题的工程性、师生角色的时代性、项目组制度的创新性以及文档管理的规范性等几个方面，以期更好地实现独立学院应用型人才的培养。

简介：党的十一届三中全会以来，在党中央、国务院和自治区党委、人民政府有关政策的鼓励、支持、引导下，广西非公有制经济逐步发展壮大，如今已成广西经济发展中的一支生力军。党的十六大召开，为广西非公有制经济发展进一步拓宽了道路。广西非公有制经济在认识深化过程中逐步发展壮大新中国成立初期，由于贯彻《中国人民政治协商会议共同纲领》中的“公私兼顾、劳资两利”的经济建设方针，广西个体、私营工商业有所发展，从业人员由14.29万人发展到47.61万人。党的八大召开前后的一段时期，广西个体、私营经济又得到了进一步发展。但与此同时，在“左”的思想影响下，各地对个体、私营经济实行“利用、限制、改造”的方针，使个体、私营经济

简介：9月21日,全国非公有制经济组织创先争优活动总结大会在京召开。会议全面总结了非公有制经济组织创先争优活动的成就和经验,提出进一步推进创先争优常态化、长效化。两年半以来,非公有制经济组织创先争优活动以"推动加快经济发展方式转变,促进企业实现科学发展"为主题,组织动员60万个非公有制经济组织基层党组织和400万名党员参加;在非公有制企业新组建党组织17.7万个,建立领导干部企业联系点22.2万多家;选派

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简介：近年来，博州非公有制经济在自治州党委、自治州人民政府的正确领导下，在各级党政的重视和有关部门的大力支持下，得到了快速的发展，已成为博州乡镇企业乃至自治州整个国民经济发展中的一支重要生力军和新的经济增长点。

简介：从委托代理制看，目前国有企业领导管理体制存在许多不足，包括初始人缺位、选拔机制单一、激励和监督约束机制不全等，可以从加强产权制度改革，完善法人治理结构；加强选拔任用机制改革，培养经理人市场；加强薪酬机制和国有企业内外监督体系改革，建立严谨可行的国有企业领导人员激励和监督约束机制等方面出发，改变对国有企业实行政府直接管理的做法。实行彻底的委托代理制。

简介：摘要农村股份经济组织内部的机构和程序和一般的股份制公司基本相同，但由于它是由原来的农村集体经济转型过来的，具有其特殊性，因而它与股份制公司在内部治理上有很大的不同。本文就以东浦股份经济合作社为例，就内部治理对股份经济合作社和一般股份制公司进行对比分析。

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简介：摘要本文提出了阻碍4年制涉外护理英语教学的几大问题，并且从任课教师的角度阐述了应对措施，以促进护理英语教学的发展。

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简介：摘要院校企合作已经成为当前高等职业教育人才培养的主流模式，是学校与企业两种组织之间因所占有资源存在差异而形成的一种“合作教育”机制。本文分别从资源依赖理论、成本收益分析、合作博弈等组织行为学视角分析校企合作双方相互依赖程度不均，存在明显的“校热企冷”现象，提出只有完善校企合作运行机制，使合作博弈的效益最大化，才能促使校企合作开展的更为长久、有实效。

简介：按照国家工商行政管理总局推进非公有制企业党建工作领导小组年度工作部署,9月14日,全国个私协会系统推进非公有制企业党建工作现场会在沈阳召开。全国政协委员,国家工商总局原党组成员、副局长,中国个体劳动者协会会长钟攸平,国家工商总局推进非公党建工作领导小组副组长、

简介：现代企业制度的最主要形式是公司制,公司制的典型形式是股份制.作为转换企业经营机制,建立现代企业制度的一项有效措施,股份制已经和正在引入一些国有大中型企业.国有大中型企业实行股份制改组,对转换企业经营机制,调整经济结构,筹集建设资金,增强企业"自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束"的能力,有十分明显的作用.但是,由于多方面的原因,国有大中型企业实行股份制改组也存在不少困难和问题,需要认真研究,找出解决办法.就目前的情况看.下列方面是国有大中型企业在进行股份制改组时必然要遇到且必须解决的问题。

简介：学习方式的变革是课程改革的核心，也是教学结构变革的基础。基于这一观点，本人在五年制高职《财务分析》课程教学中，积极开展基于“雨课堂”的混合式教学模式的研究与探索，优化了《财务分析》课程教学模式。

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