简介:摘要: 目的:调查某市社区社区护士老年护理核心能力的研究进展。方法:于2020年11月—2020年12月选取社区卫生服务中心的276名社区护士作为研究对象,采用社区护士一般资料调查表、中文版照护情景问卷(C‐CSQ)进行调查。结果:社区护士 C‐CSQ总分为 7(6,8)分,虐待行为维度条目识别正确率为 1.1%~53.3%,潜在虐待行为维度条目识别正确率为16.7%~69.9%,非虐待行为维度条目识别正确率为22.5%~96.0%,其中,1个条目识别正确率较低,为22.5%,其余条目识别正确率均较高,为80.1%~96.0%。Logistic回归分析结果显示,中专学历、未婚、护师及以上职称、社区护理工作年限>10年的社区护士具备更好的老年虐待识别能力。结论:社区护士老年护理核心能力不高,应针对不同类型社区护士构建培训方案并加强考核,以提升社区老年护理质量。
简介:摘要:目的:探究全程护理管理模式应用在糖尿病足高危患者护理中对足部自护能力、自我管理能力的干预效果。方法:纳入本次研究的对象共计60例,均为本院接诊的糖尿病足高危患者,纳入本次研究的时间区间为2021年10月起到2023年3月止,分组依据为随机数字表法,均分为实验组(30例,接受全程护理管理)和参照组(30例,接受常规护理干预)。针对二者护理前后足部自护能力、自我管理能力以及护理满意度情况展开比较。结果:护理后对足部自护能力、自我管理能力进行比较,结果为实验组均优于参照组(p<0.05);针对二者护理满意度进行比较,结果为实验组96.67%明显较参照组66.67%更高(p<0.05)。结论:将全程护理管理模式应用到糖尿病足高危患者的临床护理中,能够有效提高足部自护能力、自我管理能力。
简介:我院始建于1984年,现有干部员工1190人,建筑面积8.5万m^2,固定资产2.3亿万,开放病床700张,年门诊量71万人次,年住院量1.5万人次,承担着深圳西部地区275万人口的医疗、预防、保健、康复、教学、科研任务。在区政府和主管局的领导下,认真实施《优质、高效、低耗》与《院科合约综合目标责任制》管理,取得了较好的社会效益和经济效益。为适应开展第二周期职业道德建设,我院将创建全国百佳医院与创建精神文明“窗口”建设结合起来,坚持以文明规范服务活动为载体,以病人为中心,以满意为目标,采取有力措施,切实抓好规范服务,树立医院行业新风。从而推动了我院的两个文明建设。巩固了“全国百佳医院”、“省文明医院”、“广东省窗口文明单位”的成果,让政府与群众双满意。