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  • 简介:以新形势下的南通建筑业为研究对象,对南通市建筑业的发展现状进行调研分析,同时借鉴先进地区的成功经验,通过比对、探寻,找出目前南通建筑产业发展中存在的问题,并针对性地提出南通建筑企业提质扩量的发展对策,为推进南通市建筑企业转型升级提供一定的决策参考。

  • 标签: 新常态 建筑业 转型升级 发展策略
  • 简介:摘要随着现代社会的快速发展,信息化时代是当今发展的大趋势,对各个领域内的工作带来了新的挑战,于此也带来了更多的发展空间,更多的学习机会。其中档案管理工作面对着潮水般的信息化趋势,会对档案业务的水平要求更高,因而在目前的档案管理工作当中,提高业务效率、常态管理的水平与制度等工作显得尤为重要。本文对目前档案业务考核常态管理存在的问题加以阐述。

  • 标签: 信息化 档案业务制度 常态管理
  • 简介:摘要当前,为了适应我国经济发展进入“新常态”的阶段性特征,作为建筑施工企业,如何正确激发党建工作活力,充分发挥党组织的战斗堡垒作用,保障好、促进好、服务好企业主动适应新常态,积极融入新常态,切实助推企业又好有快发展,成为摆在企业党组织面前的一项重要课题,也给企业的党建工作提出了更高的要求,本文结合建筑施工企业的实际,以党建考核工作为抓手,努力夯实党建工作基础,以便在提升企业党建工作的同时助推企业新常态下的可持续发展。

  • 标签: 新常态 施工企业 党建考核
  • 简介:随着中国进入三期叠加的经济新常态时期,作为符合这一时期结构转型升级的重要领域,我国城市休闲文化进入逆势增长的时代.城市休闲文化竞争力作为衡量城市休闲文化水平的重要指标,在实践环节却面临诸多问题.基于对其现实问题和目标设置的考虑,运用层次分析法从主体输入系统、客体输入系统、主体运行和反馈系统、客体调控系统四大层面建构城市休闲文化竞争力评价指标体系并实现其权重设置,有助于保障评价体系的完整性与科学性.

  • 标签: 新常态 城市休闲文化 竞争力 指标体系
  • 简介:摘要随着经济全球化、一体化的发展,企业要想在激励的市场竞争中实现自身发展的最优化,就应当高度重视人才的选拔、培养和管理工作开展,对于企业内部来讲,应当对人力资源管理工作进一步的加强,确保将人力资源管理当做企业生产经营管理的关键性工作来开展。同时,结合当前市场经济的发展来看,企业还应当结合自身发展的实际情况来创新人力资源管理工作,进一步对相关管理人员的综合能力进行提升,确保人力资源管理工作可以更好的为企业经济效益提升服务。

  • 标签: 企业管理 人力资源 面临困境 创新措施
  • 简介:随着世界经济的快速发展和中国整体经济实力的提升,作为全球第二大经济体,中国也越来越活跃于全球的资本市场。而今,在中国智造的大环境里,政府支持有战略意义的包括能提升中国高端制造水平,再加上种种政治因素,民营企业的跨境并购就越发需要细思斟酌,这一背景之下研究民营企业跨境并购具有显著意义。

  • 标签: 民营企业 跨境并购 风险
  • 简介:摘要进入新时期以来,油田企业所承载的历史使命更为艰巨,深化改革之路并不平坦。新常态下,油田企业依托自身党建工作在政治理论、制度体系、队伍基础等方面的优势,在党建工作中开展了行之有效的探索,取得了阶段性的成果,凝聚力新时期的建设力,推动了油田企业各项工作的顺利开展。本文就新常态下油田党建工作的重要性展开了论述,在油田调研的基础上,就油田企业党建工作开展中所存在的问题进行了分析,并对党建工作的优化策略进行了实践探索,将为我国油田企业新常态下的党建工作的持续、高效开展提供参考。

  • 标签: 党建工作 油田 研究
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  • 简介:近年来,我国统计体制和统计执法机制饱受社会质疑,改革刻不容缓。本文介绍了我国统计调查体制和统计执法机制的现状,指出了我国政府统计在建立现代化服务型统计中存在的服务职能发挥不到位,行政记录利用不充分,基层统计基础薄弱等问题,分析了统计执法面临的统计法制建设落后,缺乏专业统计执法队伍和执法绩效考核手段等问题,提出了整合政府综合统计和部门统计、改进政府考核统计体系、加快统计法制建设、建立统计违法案件举报处理流程管理机制等建议。

  • 标签: 统计体制 执法机制 法律体系 资源配置
  • 简介:各级领导干部是党的路线方针政策的制定者和执行者,其领导能力的高低决定着党的执政方略的实现程度和执政能力的高低。因此,党员干部的领导力是党的执政能力基础和实现社会发展目标的推动力,提升干部领导能力是新常态下顺应形势发展的要求。当前领导干部对新常态的理解和认识比较客观,切身体会到新常态带来的转换领导方式和提升领导能力的紧迫性。提升新常态下领导干部领导力,需要加强教育培训提升领导干部理论思维能力和水平,领导干部也要在工作实践中锻炼提升领导能力,加强自身修养提高人格与领导魅力。

  • 标签: 新常态 领导干部 领导力 干部队伍建设
  • 简介:在经济新常态背景下,劳动力市场需求将发生深刻变革,高职院校毕业生就业工作面临着新的机遇和挑战。通过探索“一个培养目标、两个教学主体、三维教学体系、四重深度融合、五大对接机制、六业相互贯通”的人才培养模式,旨在提升高职院校人才培养质量,使人才素质结构与市场需求相适应。

  • 标签: 新常态 高职人才培养质量 市场需求
  • 简介:三亚旅游业淡、旺季特征明显.4月至10月是三亚旅游的淡季,而1月至3月和11至12月为旺季.旅游淡季的成因有自然季节性因素、社会性因素和区位因素三方面.淡季旅游常态化运营路径包括淡季旅游市场需求调查,建立淡季旅游品牌,开拓国际旅游客源市场,开拓短途旅游市场,多样化的宣传营销渠道等.

  • 标签: 三亚 旅游业 客流量 运营策略
  • 简介:摘要:随着社会经济的发展和城镇化发展的进程加快,城市发展的过程中逐渐显现出多元化和转向化等多种新的常态。与此同时,随着市场化改革,城市规划的过程中无论是在技术上还是在制度上都发生了变革。本文首先对于新常态城市发展的特点进行阐述,同时对于新常态城市规划传承与变革所处的背景进行分析,最后对于新常态城市规划的传承与变革进行研究。希望通过本文,能够为新常态下城市规划发展提供一些参考和帮助。

  • 标签: 新常态 城市规划 传承变革
  • 简介:摘要分析了经济新常态及新电改对发电企业的影响,论述了发电企业综合计划管理的必要性,明确了发电企业综合计划管理的定位,分析了当前发电企业综合计划管理中的问题与不足,提出了改进综合计划管理的对策及建议。对于发电企业适应当前形势,不断提升盈利能力、竞争能力和可持续发展能力具有一定的指导意义。

  • 标签: 经济新常态 发电企业 综合计划管理
  • 简介:摘要林业资源是我国非常宝贵的自然资源,我国对林业资源保护的重视程度也在不断提升。对我国林业经营以及生态发展现状进行分析发现,其中存在很多问题,在这些问题因素限制下我国林业经营陷入困境,致使林业生态发展停滞不前。基于此,必须要对这些不良问题进行深入分析,积极找寻有效措施进行改善,促进我国林业经营发展与生态建设,为我国可持续发展战略的落实奠定基础。

  • 标签: 新常态 林业经营 质量
  • 简介:摘要:在公路工程发展过程中,为了有效应对城市建设提出的新要求,有效缓解市场竞争的压力,在公路施工活动中,要全面加强施工质量监督与管理等相关工作。通过有效的质量监督与管理,保障相应的施工活动能够高效稳定地开展,有效克服公路施工过程中存在的原材料质量问题,缺乏质量监督管理体系,管理人员水平不高等诸多问题,保障相应的施工活动能够高效稳定地开展。因而,在公路施工活动开展过程中,要加强施工原材料质量控制,建立质量监督管理体系,保障公路质量监督管理活动能够按照预期目标高效稳定地开展,为监管人员质量管理工作提供重要依据,提升质量监督管理人员的职业水平和综合能力,使得公路质量管理工作能够落到实处。

  • 标签: 新常态 公路工程 质量监督体系 研究
  • 简介:以品牌建设为抓手,积极打造成人继续教育的市场品牌,有助于促进成人继续教育规模发展、质量提升和规范管理。创建成人继续教育办学品牌要适应新常态的要求,树立创建成教品牌的意识,做好成教品牌的命名及形象设计工作,以综合的手段提升成人继续教育各项目、各环节的工作水平。并通过管理精细化、服务标准化、流程规范化等手段推动成人继续教育品牌的创建,以提升成人继续教育办学凝聚力、办学公信力,以及成人继续教育市场影响力、竞争力。

  • 标签: 新常态 成教市场 品牌建设 竞争力提升
  • 简介:摘要习近平指出,提高国家文化软实力,关系‘两个一百年’奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的实现。习总书记总要讲话精神对我国文化建设提出了新的要求,也为企业文化建设指明了方向。随着中国进入“大企业时代”,企业文化建设被提上从未有过的高度。电力企业作为市场竞争的主体,是国家的经济命脉之一,新常态下,电力企业只有不断强化企业文化建设,明确企业的奋斗目标,打造出具有企业特色的文化品牌,才能凝聚企业发展动力,进而推动电力企业健康稳定持续发展。

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