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  • 简介:关于搞好民主测评的几点思考□/文江苏省统计局人事处于洪军根据我省国家公务员制度试点工作的要求,我局于九三、九四年先后两次进行了于部年度考核工作,在实施民主测评方面作了一些探索.现就如何们好民主测评,谈几点粗浅的看法.民主测评,是指在干部年度考核评议过...

  • 标签: 民主测评 被考核者 客观公正 测评表 测评对象 组织者
  • 简介:近年来,为了监督和敦促运营商们不断提高客户服务水平,信产部每年都要定期对所有运营商进行客户满意度调查,并将结果张榜公布。经过几年的发展,这些调查已深入人心,几乎成为各运营商服务水平高低的风向标。

  • 标签: 客户满意度 电信服务 服务质量 ACSI
  • 简介:中国英语能力等级量表是对我国英语使用者运用英语语言能力的系列描述,分3个阶段9个级别,规定了中国英语学习者和使用者的英语能力等级,描述了各等级的能力表现特征。量表以交际语言能力为基础,以语言使用为出发点,以"能……"为描述语的基本结构。量表为我国英语教学、学习和测评提供了统一标准,为我国建立终结性和形成性相结合的综合评价体系奠定了基础。

  • 标签: 中国英语能力等级量表 英语测评 形成性评价 终结性评价
  • 简介:摘要目的对全院职能科室工作效能进行评价和分析。方法采用问卷调查法进行评价。结果职能科室工作效能测评综合得分为86.55分,不同层面人群对不同测评指标的评价有一定差异。结论职能科室需要在管理创新、管理沟通、管理服务等方面进一步提高工作效能,从而有效发挥医院整体的管理效能。

  • 标签: 职能科室 工作效能 测评
  • 简介:语言能力是公民素质的重要组成部分,对国家政治、经济、文化的发展非常重要。近年来,由于过度重视外语教学、网络用语的泛滥和对母语素养培育的忽视,语言不和谐现象比比皆是,如用词不当、语法错误、语句不顺、错别字连篇、语言庸俗化等,全社会母语水平呈现出整体下滑的趋势。建立一套全面、科学的汉语能力测评体系能够为汉语母语素养培育提供检测与反馈性指导,从而有效阻止母语水平下降。采用描述性研究方法,通过文献研究,综述汉语母语能力测评的历史和现状,借鉴国内对母语能力测评体系的研究成果,提出构建基于交际能力的汉语母语能力综合测评框架。

  • 标签: 语言能力 汉语 母语 交际能力 测评框架
  • 简介:今天测评的是宁波海伯渔具公司的诺亚系列纺车轮,这个系列的轮子价格为100元出头,型号范围为10~40,可以说,该系列的轮子基本可以满足淡水筏竿钓、矶竿钓、海竿钓等常规作钓需求。笔者今天测评的是20型号,线容量为2号线200米,主要用于淡水筏竿和矶竿钓法。

  • 标签: 测评 车轮 拆解 矶竿钓 渔具公司 海竿钓
  • 简介:目的:探讨金融专科学生的心理健康水平,为开展心理教育和心理咨询提供依据。方法采用症状自评量表(SCL-90)对491名金融专科学生进行问卷调查,并进行系统分析。结果:金融专科学生中强迫症、抑郁、焦虑、恐怖、偏执、精神病性等因子分及总分均高于国内正常人青年组。男生阳性均分高于女性阳性均分。三年级学生发生心理问题的人数高于一、二年级。结论:专科生的心理卫生方面有一定的独特性。

  • 标签: 金融专科 学生 心理健康 测评 症状自评量表 强迫症
  • 简介:党的十七大报告明确提出.要增强民主测评的科学性和真实性。民主测评作为领导班子和领导干部考核的一个重要方式.目的就是要通过实事求是、客观公正的群众评判,为组织上及时、准确地识人选人用人提供可靠依据。因此,民主测评的科学与否、真实程度事关干部考核工作的实际成效.而测评结果的分析质量和水平则直接决定干部考核结果的运用程度.

  • 标签: 民主测评 测评结果 领导干部考核 学分 干部考核工作 实事求是
  • 简介:摘要随着人事测评在人力资源管理中的作用越来越重要,人事测评的效度研究也显得更加关键了。本人介绍了效度概化研究在人事测评中的应用以及发展趋势,同时指出了效度概化结论也是具有时效性的。

  • 标签: 人事测评 效度概化 元分析
  • 简介:介绍了心理弹性的概念、心理弹性常用测评工具,包括儿童、青少年心理弹性常用测评量表及成人应用量表。对心理弹性测评工具的研究现状进行综述,旨在为心理弹性的评估与干预提供有效的测评工具及为本土化测评工具的研制提供借鉴。

  • 标签: 心理弹性 测评工具 综述
  • 简介:基于知识型员工为企业最重要的人力资源这一特点,对其综合工作业绩和能力、个性品质和素质的测评,应采用多级模糊综合评价模型设计动态绩效测评指标体系.

  • 标签: 企业 知识型员工 绩效测评 多级模糊综合评价
  • 简介:【内容摘要】测评对于任何一个学科来说都是非常重要的,学生需要通过测评来检验自己的学习效果,老师需要通过学生的测评来验证自己的教学效果,而相关教育部门则需要通过测评所反馈的结果来掌握教与学的实际情况,以便做出相对应的调整。中年级作为小学高、低年级的过渡与衔接,音乐教学测评就显得尤为重要。我采用的方法如下:一.制定科学的测评项目能够较为真实地反映教与学的实际情况。二.探索灵活多样的测评方式对教与学进行全方位多角度评估。三.测评过程有助于发现潜在的音乐人才,今后加以培养。

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  • 简介:摘要:干部的角色对一个组织来说是很重要的。如果干部对这个职位没有发挥作用,他会直接影响整个组织的工作。没有对干部进行心理测评,一些干部岗位就处于错误的位置,影响了组织的整体效率。目前,我国心理测评的选择是由缺乏社会认识、制度不足、心理测评干部选拔以及心理测评领域专门知识不足。因此,有提高社会认识,促进制度的完善,为心理测评制度的设计选择科学体系,不断改进心理测评和职业培训领域的技术。

  • 标签: 心理测评 干部选拔 应用
  • 简介:摘要:伴随着我国经济社会的发展,城市化发展规模不断扩大,相应的城市居民对高质量生活的需求不断提升,车辆作为居民生活必需品,已经对居民的生活产生了巨大的影响,而由车辆生产行业以及相应化工行业的发展,对我国相应的原油行业产生了巨大的市场需求,而原油储罐作为原油开采过程中的重要存储设备,在使用过程中,往往会面对高压、高腐蚀等多种复杂的环境,会导致原油储罐出现腐蚀、疲劳、开裂等多种现象,而如何对原油储罐进行无损检测,已经是相应的原油企业发展过程中的重要研究问题。因此,本文在分析了现阶段我国原油储罐无损检测技术发展现状的基础上,指出了原油储罐在其制造和使用过程的缺陷,并提出了相应的原油储罐无损检测评价技术,以供参考。

  • 标签: 原油储罐 无损检测 应用策略
  • 简介:摘要:心理问题已经受到社会各界的广泛关注,越来越多的人关注到了心理健康方面的问题。为了节省时间方便检测心理健康问题和普及心理健康知识,所以开发一个页面简洁清晰的心理测评系统对社会有更大的意义。本文将对心理测评系统进行研究,将系统分成了两大角色,分别是管理员和普通用户,经过分析又将系统大致分为用户管理模块、登录模块、新闻管理模块、心理知识模块、测试管理模块、评论留言管理模块、论坛管理模块、投诉建议管理模块。

  • 标签: 心理测评  管理 Java  系统
  • 简介:摘要:采空区问题一直为铁路勘察设计所面临的技术难题,本文主要侧重介绍目前应用较为普遍的采空区物理探测及采空区评价方法,通过分析多项工程实例,认为对于采空区物理探测要充分考虑场地条件,选取合适的且不限于一种方法进行探测,稳定性评价主要介绍较为简单实用的经验公式进行评价,Mathews图解法、临界深度对比法、普氏压力拱法等。

  • 标签: 采空区 物理探测 Mathews图解法 普氏压力拱法