简介：我国民兵是中国共产党绝对领导下的群众武装，是我国三结合武装力量的组成部分，是维护国家安全稳定的一支战略力量，是进行现代条件下人民战争的基础。这是党和人民赋予的光荣任务。特别是在军事斗争准备中，回答和解决好“打得赢”、“不变质”两个历史性课题，必须按照“三个代表”要求，建设一支高素质的民兵队伍。

简介：改革建立规范有序、运行高效的后勤管理机制，首先要严格计划管理，着力解决统管力度弱、控制能力差的问题。隼中统一是部队组织领导体制的突出优势。在后勤管理上，只有强化隼中统一，才能实现有眼物资的合理配置和充分利用，这就要求各级后勤部门正确处理好全局与局部、上级与下级、集中与分散、

简介：加强基建营房工作规范化管理，是完成基建营房工作任务的需要，是促进基建营房工作不断发展的需要，也是适应武警部队后勤建设发展的需要。目前，基建营房规范化管理工作，应重点在以下三个方面抓落实。

简介：后勤规范化管理工作在武警部队实施两年来，效果比较明显，但仍存在一些不容忽视的问题，主要表现在三个方面：一是少数单位和领导对规范化管理的认识还不到位，依法施管的意识不够强；二是制度还不够健全和完善，责任细化、量化不到位，落实制度有不经常和时紧时松现象；

简介：

简介：近年来．兰联某分部以军交运输“两个规定”为依据，以保障“打赢”为目标．紧密结合实际，抓基层打基础，抓管理增效益，抓作风促落实，实现了保障有力，圆满完成了边境封控部队战备物资应急运输保障、两安地区新老兵空运地面运输保障和联勤公路军事运输等保障任务，受到了总部、军区的赞扬。2002年分部被兰州军区表彰为“新老兵运输工作‘三无’十连冠”先进单位。

简介：加强基层伙食管理应着重在三个方面抓落实。一是科学调剂好伙食。要根据季节变化，合理调配伙食，以利补充官兵的能量。伙食调剂力求粗菜细做、细菜精做、一菜多做，按照“早吃好、午吃饱、晚饭少”的原则，对全天主副食品数、质量进行合理搭配。同时，有针对性地对炊事人员进行烹调技能和野战条件下组织伙食保障的训练，

简介：随着时代的发展，后勤管理不断面临许多新情况、新特点。要搞好后勤管理，不仅要强调规范化管理，而且要注重科学化管理；不仅要随机抓落实，而且要常抓不懈。在实践中，我们感到，应主要从“三个三”上狠抓落实。

简介：加强财务规范化管理，是提高经费保障效益，促进部队全面建设的重要措施，也是新形势下军事经济工作的重点和难点。我们认为，加强财务规范化管理，要在以下四个方面下功夫。

简介："三个代表"重要思想是新时期党和国家工作的基本指导方针,也是新时期我军文化建设的前进指南.如何按照"三个代表"要求,建设先进的军营文化,是当前我军文化建设的重要课题,本文对建设先进军营文化的前提、基础、根本目的和关键方法等问题进行初步的探讨.

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简介：如何加强党的执政能力建设，《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》中提出了以保持党同人民群众的血肉联系为核心，以建设高素质干部队伍为关键，以改革和完善党的领导体制和工作机制为重点，以加强党的基层组织和党员队伍建设为基础”的四个方面，本文就此进行了论述。

简介：组织预备役部队民兵参加地方“两个文明”建设，是服从服务于国家经济建设的需要，也是促进军事斗争准备的一条重要途径：我们要认真贯彻江总书记“三个代表”重要思想，以高度的政治责任感和强烈的主人翁精神，组织发动广大民兵预备役人员积极投身到“两个文明”建设中去，“争当江西崛起先锋”。

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简介：提高财务人员素质，增强拒腐防变能力，关键就是要用“三个代表”的思想教育财务人员提高三种能力。一是用“三个代表”思想夯实财务人员的思想理论根基，提高依法理财能力。用“三个代表”的思想来规范全体后勤人员的行为，提高保障能力和保障水平，是后勤工作的出发点和落脚点。作为财务人员就是要按照财务法规、

简介：党的作风问题,也是党的形象问题,作风不正,形象好不了,必然脱离群众,脱离实际,就会严重影响人心向背,影响群众的信任,影响党的工作和事业,这是十分危险的.综观国际国内形势,进入新世纪,我们党面临的形势、任务、环境正发生深刻而复杂的变化,机遇与挑战同在,希望与困难并存,需要我们党站在时代的高度统揽全局,与时俱进,按照"三个代表"的要求,全面加强党的建设.而改进党的作风,既是新时期党的建设的根本,也是实践"三个代表"的必然要求.

简介：武警部队贯彻落实“三个代表”的重要思想，很重要一个方面，就是要贯彻质量建军的方针，坚持战斗力标准。

简介：<正>中国职工政研会常务副会长徐惟诚,为与会同志讲了生动深刻的一课。其中,他阐述了思想政治工作面临的十个变化。他谈到,思想政治工作的生命在于创新。但创新并非是任何新方法都管用。而是要符合客观上已经发生和正在发生的变化,也就是说主观一定要符合客观。思想政治工作的改进,最重要的是要研究工作对象、环境、条件的新变化。这些新变化,有些非常明显,有些还没有引起注意。第一,生产力大不一样。无论是农民种田还是企业生产,手段、工具、材料等,都是今非昔比。特别是企业“自领”阶层作用更为突出。但我们过去总结的经验,多数是做“蓝领”人的工作的,做“白领”工作的很少,这要改进。