简介:摘要:针对政府主导型产业共性技术研发的激励问题,本文从利益分配视角,利用多目标优化模型和博弈分析技术,设计了非合作、合作和超冲突均衡三种情形下产业共性技术研发激励机制,并比较三种机制优劣。结果表明,基于超冲突均衡的激励机制较合作和非合作时的激励机制更能够有效描述和处理产业共性技术研发激励问题,调动各利益主体的积极性与能动性,促使其投入更多努力水平。
简介:摘要:通过对螺纹类标准件装配过程的分析,设计了一种螺纹装配机器人,并明确其工作过程。根据不同连接标准件设计两类快换扳手,并且设计了与扳手相匹配的末端执行器。
简介:介绍了硬盘主引导扇区和引导扇区的相关信息,以及在不破坏硬盘原有信息的情况下,修改引导扇区对硬盘重新分区的方法。
简介:斯大林的民族观,不仅对苏联处理民族问题产生了重要作用,而且对其他多民族国家处理民族关系也产生了重要影响。斯大林认为民族不平等的根源主要源于历史的遗留,解决民族事实上的不平等,就是要全面促进民族经济、民族文化等方面的发展。斯大林民族观对苏联各民族的发展起到了推动作用,并对中国民族政策的制定有宝贵借鉴意义。
简介:摘要:钢筋作为建筑结构中的关键材料,其余料的合理利用对于资源节约和环境保护具有重要意义。随着建筑行业的发展,钢筋余料的产生量日益增加,如何有效处理和再利用这些余料,已成为行业面临的重要课题。本文将探讨钢筋余料利用的现状、挑战及应对策略,以期为建筑行业的可持续发展提供参考。
简介:在市场经济体制下,按劳分配实现形式将发生重大变更.按劳分配须通过市场来实现,市场是实现按劳分配的基本形式,就业和劳动收入都取决于市场.市场机制既是经济运行机制,又是劳动收入的形成机制.
简介:在我国PPP模式已成为轨道交通项目建设的重要模式,为确保此模式项目运行取得成功,需平衡好各个利益相关者之间收益分配问题。文章分析国有投资公司、私人公司和搬迁居民三方利益相关者的利益倾向,考虑利益分配原则,总结了影响利益分配的投资、风险、合同履约三方面原因,以Shapley值法为基础,结合AHP法和模糊综合评价法建立一套PPP模式下轨道交通项目涉及多方利益分配的方法,并用案例加以验证,解决合理分配利益相关者收益问题。
简介:借鉴国外企业经营者(企业家)的激励措施的成功经验,结合我国国有企业的实际状况,建立国有企业经营者收入分配激励和约束机制,应通过劳动报酬、绩效股的报偿、风险报酬、职务"工龄"工资四个方面合理的组合来实现.
简介:天一分公司是天津纺织集团的核心企业,现有纱锭114516枚、有梭织机1640台、引进的无梭织机228台。年产棉纱17000吨、棉布7000万米。截止七月底,在册职工7784人。
简介:摘要:员工职业发展路径设计是现代人力资源管理的重要内容,通过合理设计薪酬结构和培训规划,实现二者的有机匹配,能够在满足员工职业发展需求的同时,促进组织绩效的提升。本文在分析员工职业发展路径设计中薪酬与培训匹配机制的基础上,进一步探讨了该机制对组织及员工绩效提升的作用路径,以期为企业的人力资源管理实践提供参考。
简介:摘要实施乡村振兴战略,人才是第一资源,是落实乡村振兴战略的“领头雁”。近年城乡发展差距过大,农村地区留不住人才,流进农村地区的人才也异常稀少,农村地区呈现空心化、老年化的趋势,影响到乡村振兴战略的推进。为此本文将从农村人才流失的原因入手,提出可行的想法建议,为缓解乡村振兴急需的人才问题提供思路。
简介:苏联军队在戈尔巴乔夫改革末期的无作为,是苏联发生亡党亡国历史剧变的重要原因。究其原因,就在于外表强大至极的苏联军队其实早已滋生弊病,无力抗拒苏联社会变革带来的巨大冲击和影响。可以说,丧失和丢弃对苏联共产党的信仰,军内特权横行、腐败丛生,是苏联军队最终崩溃的两大主因。
简介:目前国企正在进行“第三次革命”,实现的是国有资产“质”的突破——在国资管理体制上突围,明确国资管理权限,并突出其市场属性。一个核心是.国家支持具备条件的国有大中型企业重组上市,通过中外合资等多种形式,实现其股份制改革、投资主体的多元化,使股份制成为公有制的主要实现形式。
简介:不少同学的作文,普遍存在着内容不具体的问题。所以,把内容写具体是作文训练的一步。只有在写具体的前提下,再讲详略得当,突出重点中心和表达感情等等,才更有效果。
简介:霍布斯的自然状态理论是以其对人性的假设为基础的。他的自然状态是哲学的"非政治状态"与历史的"前政治状态"的统合。他认为自然状态从根本上来讲是私人理性活动没有得到控制而任其作为的结果。霍布斯提出了摆脱自然状态,建立公民社会的两种路径:道德—政治,理性—意志。
简介:本文根据石材工业发展现状和“九五”规划,阐述了大锯片基体市场的发展状况,预计了大锯片基体市场“九五”发展的势态,为大锯片基体的发展指明了方向。
简介:实际上就是将主体置于意识形态之内的过程,所有的恐怖类文本都要把女性界定为怪物,恐怖对应着男性的焦虑
简介:《孔乙己》是文化伟人鲁迅先生的著名小说,着力塑造了孔乙己这个被“爬上去的吃人,爬不上去的被人吃”的社会逼上绝路的读书人形象。对于这个人物的品析,教师在旧有观念的制约下,过于重视对政治意识形态层面的把握,教授的角度大多只停留在批判科举,鄙视孔乙己这个层面上,而这样解读往往与学生的生活相隔太远,我们一直强调阅读是一种积极的,个性化的行为,应让学生有更多的开放性与个人体验。所以,若分析仅局限于此,使孔乙己一直背负着这样一个恶名,笔者觉得是不够客观的,是有失公道的。
简介:通过对湖北黄梅陆墩遗址出土遗物的再次分析,可以看出,陆墩遗址受薛家岗文化的影响较大,但并不属于薛家岗文化,它具有许多自身特色.陆墩遗存四个年代组的划分是客观的,正确的.
简介:本文以《左传》等先秦文献为主要考察对象,借鉴原型及物性理论,探讨先秦汉语"可"字句的句法和语义特征,进而基于类型学视野提出,先秦汉语的"可"字句是一种表达受事主体潜能性的助动词型中动式。
利益分配视角下产业共性技术研发激励机制
螺纹装配机器人设计
大容量硬盘的再分区
斯大林民族观再分析
钢筋的余料利用再分析
论市场经济中的按劳分配与收入形成机制
PPP模式下轨道交通项目多方利益分配决策机制
国企经营者收入分配的激励和约束机制探讨
以机制创新推进工资分配制度改革
员工职业发展路径设计中的薪酬与培训匹配机制及其对绩效提升的作用
农村人才单向流失再分析
苏联军队崩溃原因再分析
未来国企的分化与再分化
把经过再分层次写具体
霍布斯自然状态理论的再分析
大锯片基体市场的再分析
恐怖电影的精神再分析
对孔乙己人物形象再分析
湖北黄梅陆墩遗存再分析
先秦汉语“可”字句再分析