简介:摘要:随着国家建设的不断发展,公路系统作为国家基础设施建设的重点领域,其建设与发展越来越受到国家和社会的关注。然而,公路系统的发展与建设不仅仅需要物质基础,更需要思想基础。因此,公路系统职工的思想政治工作显得尤为重要。本文将围绕"新形势下公路系统职工如何做好思想政治工作"这一主题进行探讨。
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简介:摘要:自中国共产党成立以来,始终坚守初心与使命。经过百年的奋进历程,中国共产党完成了脱贫攻坚、全面建成小康社会的宏伟目标,开启了社会主义现代化建设新征程,为实现第二个百年奋斗目标而奋进。改革开放和经济体制改革使得我国国有企业快速发展,拓展了全行业业务的深度和广度,这为国有企业的发展带来了新的历史机遇,同时也带来了一些新的挑战。为使国有企业适应当前经济发展形势、将挑战转化为机遇,必须深化员工思想政治教育,提升员工思想政治素质。
简介:摘要: 本文旨在探讨大时代下思想政治教育学科的使命。随着社会的快速发展和全球化的进程,大时代对思想政治教育的需求和挑战也日益增加。在新的历史背景下,思想政治教育应承担起引导学生正确价值观的培养、培养社会主义核心价值观的传承、提高学生的政治素养和思辨能力等使命。本文通过分析大时代背景下思想政治教育的重要性和影响,探讨了思想政治教育学科的使命,并提出了相应的教育策略和方法,以促进学生的全面发展和社会进步。
简介:摘要:文章针对西安工业大学卓越机械工程人才国际化工程应用能力培养的现状,基于“增长拓宽学生国际见识”的理念,进行了卓越机械工程师国际化工程应用能力培养的教学模式改革探索并提出改进措施。重构了课程体系,加强国际化课程建设,改革主干课程新的国际化教学方式与教学内容。建设国际化课程及工程资源单元,探索面向国际工程能力培养的多元跨文化化实训教学。改进课程评价方式,培养学生的国际机械工程应用能力和跨文化国际交流合作能力。
简介:摘要:文化认同是思想政治教育的重要内容,对于塑造个体的价值观、增强民族凝聚力和促进社会和谐具有重要作用。它是个体社会化的重要基础,也是社会和谐稳定的基石。在全球化加速的今天,文化多样性日益显著,文化认同面临着前所未有的挑战。如何在思想政治教育中构建有效的文化认同机制,成为亟待解决的问题。本文旨在探讨思想政治教育中文化认同机制的构建,提出相应的构建策略,以期为思想政治教育提供有益的参考。
简介:摘要:现如今,网络时代的到来,拓宽了获取信息资源的途径,互联网逐渐成为社会生产与生活中必不可少的一部分,为企业职工思想政治教育工作带来了机遇的同时也带来了一些挑战。因此,对于企业而言,如何借助于网络时代优势更好的开展企业职工思想政治教育工作成为亟需解决的问题。基于此,本文分析了网络时代下企业思想政治教育工作所面临的机遇和挑战,并对网络时代优势下,企业职工思想政治教育的应用展开详细论述,希望能够对企业职工思想政治教育工作高效开展提供借鉴。
简介:摘要:随着时代的发展,科技的进步,现代人凭借互联网便可做到在足不出户的情况下“通晓天下之事”,而通过这种渠道获取到的信息往往良莠不齐,久而久之,国有施工企业的基层职工在思想上出现了不同层次的波动,而思想是行为的先导,思想波动势必会影响其工作状态、积极性等,继而影响到企业未来的发展。国有施工企业肩负着建设社会主义现代化国家的重担,身为国有施工企业的负责人应积极迎接时代的挑战,加强思想教育工作。本文以新时代加强国有施工企业职工思想教育工作问题进行探讨,以供参考。
简介:摘要:在新时代背景下,企业思想政治教育工作具有重要作用,而如何在新形势下将企业思想政治教育工作的有效性充分发挥出来,需要建立起完善的激励机制,依托灵活地运用鼓励要素,充分激发员工工作的积极性与主动性,增强企业的凝聚力,推动企业实现可持续发展。基于此,文章首先阐述了思想政治教育激励机制的内涵,分析了建设和完善企业思想政治教育的价值,并提出一些可行性建议,旨在不断拓展企业发展空间,使其实现健康、稳定发展。
简介:摘要:随着社会经济的发展,我国民航企业逐渐走向市场化和国际化,因此对民航企业人力资源管理提出了更高的要求,其中,青年员工是民航企业人力资源管理中的重点对象。青年员工是我国民航企业人力资源管理中的核心力量,青年员工的思想政治素养对于民航企业人力资源管理具有重要影响。因此,必须重视青年员工的思想政治教育工作,通过提升青年员工的思想政治素养,全面提升民航企业人力资源管理质量。
简介:摘要:国有企业基层单位作为党和政府领导下的主要社会管理服务组织,是中国现代化建设不可或缺的重要力量。随着业务单位改革继续取得进展,新的问题和矛盾出现在新的时期。对公司思想工作的需求不断增长,也给思想工作带来了巨大挑战。在此基础上,传统劳动思想政治观念和模式的缺陷越来越明显,导致企业思想政治工作质量和效率低下,亟待解决。因此,如何做好新时期的思考和政策工作是一个需要紧急解决的重要问题。
简介:摘要:现阶段,将思想政治教育融入到企业人力资源管理中,不仅有利于员工自身的发展,也有利于企业的长远发展。为此,企业应该在“以人为本”的思想指导下,通过建立健全的人才选拔机制,建立健全的人才培养机制,建立健全的人才培养与培养机制,主动满足职工的合理要求,倾听职工的意见与意见,提高职工的归属感,努力使其在人力资本中的角色和价值得到最大程度的发挥。
简介:摘要:思想工作是消防救援队伍政治工作的重要组成部分,是指消防救援队伍日常管理教育过程中的思想政治教育和经常性的思想工作。其中,思想政治教育是党从理论上武装消防救援队伍的基本途径,经常性的思想工作是经常性教育消防救援队伍的基本途径。通过理论武装和经常性的思想教育,使队伍在政治上立场一致,思想上高度认同,行动上坚决执行,实现党对消防救援队伍的政治上思想上领导,确保队伍的绝对忠诚可靠。本文对新形势下消防救援队伍思想教育管理工作进行分析,以供参考。
简介:摘要:思想政治教育是党对国家综合性消防救援队伍实施思想政治领导的基本途径,是队伍建设发展的灵魂工程、固本工程,整合教育资源、坚持守正创新、提升教育质效,对增强队伍凝聚力、提高队伍战斗力具有重要意义。
简介:摘要:在新时代的浪潮中,国有企业作为国家经济发展的坚实基石,承载着推动社会主义现代化建设的重要使命。思想政治教育,作为国企文化建设的核心,不仅是塑造企业精神风貌的关键,也是提升员工思想道德水平的重要途径。随着时代的变迁和社会的发展,国企思想政治教育面临着新的挑战和机遇。如何在新时代背景下提升国企思想政治教育的实效性,已成为摆在每一位国企管理者面前的重要课题。
简介:摘要:新形势下政工人员的思想政治工作,在中国特色的社会主义建设中,始终发挥着举足轻重的作用,然而,当前,政工人员的思想政治工作,由于其自身的缺陷与问题,必须要进行较长时间的持续与深入,因此,必须要在工作实践中,不断地创新与改进工作方式。
简介:摘要:新时代背景下,努力推动劳动精神融入思想政治教育不仅是高校德育工作的重要环节和应有之义,同时有利于焕发当代青年学生的劳动热情和创造活力、有利于全面弘扬社会主义核心价值观、有利于培育担当民族复兴重任的时代新人。 针对当前劳动精神与思想政治教育融合的现实困境,提出从理论接收和实际践行这两个维度的八个方面来提升二者融合之成效。
公路系统职工的思想政治教育工作
浅谈企业工会如何做好职工思想教育工作
新时代国有企业员工思想政治教育研究
论大时代的思想政治教育学科使命
机械工程专业的工程师职业思想教育研究
思想政治教育中文化认同机制构建
施工单位推动思想政治教育的新策略分析
网络时代下企业职工思想政治教育的应用
浅谈新时代加强国有施工企业职工思想教育工作
关于建设和完善企业思想政治教育激励机制研究
民航企业人力资源管理中的青年员工思想教育对策研究
基层企事业单位开展党建思想教育存在的问题与对策
“八位一体”,做实做细思想政治教育
思想政治教育与矿企人力资源管理的融合探究
浅谈新形势下消防救援队伍思想教育管理工作
提升消防救援队伍思想政治教育工作实效的对策
新时代背景下国企思想政治教育的实效性探索
试论新形势下政工思想政治教育工作方法的创新
新时代劳动精神融入思想政治教育的现实困境与优化策略