简介:摘要生态效应设计(Eco-effectivedesign,简称EED)和循证设计(evidence-baseddesign,简称EBD)是当代医疗建筑设计发展的两大趋势。很多研究者对这两种设计间关系的看法不尽相同。很多人认为两种设计是互相联系并互相促进的(Klein,2007andGuentheretal,2006),也有人认为两者是互相矛盾的(Harvie,2006)。我们将严谨地探讨两者关系的问题,以填补这一研究上的空白,为建筑师能同时应用两种理论以创造更好的设计提供有力的科学依据。简而言之,我们将探讨医疗建筑管理者在决策时如何看待生态及循证两种设计模式之间的关系,及两者在各方面加强或阻碍彼此协调的程度。该研究成果将使医疗设计团队有效地使用两种方法,并为实现共同的设计目标打下基础。
简介:摘要在我国国民经济进入发展的关键时期之后,国家为了进一步促进国民经济的发展,针对我国内部的市场经济环境进行了不断的改革工作,在奠定企业群体未来健康长远发展的基础、我国国民经济总量不断提升等方面有着十分明显的作用。同时企业自身想要做到进一步发展,就需要在重视党建工作的基础上,采取适当的方式有效的开展党建工作。但就目前的情况来看,在实际的党建工作中因为企业内部的一些因素影响,其内部的党建工作总是存在着这样或者那样的瑕疵,并且对企业内部的文化也产生了一定的影响。因此站在企业文化的角度上将党建政工建设工作的内涵寓意丰富就成为了目前企业最为重要的工作之一。本文先从二者的共同之处剖析入手,并对二者之间的关系进行了深刻的分析,同时在文后就如何站在企业文化角度上将党建政工建设工作内涵予以丰富提出了一些具体的对策。