简介:平台组织由于其演化能力和网络效应方面的优势受到越来越多的关注,但现有研究很少关注平台组织怎样通过机制设计来支持小微创业,从而利用以上优势。本文通过对海尔集团组织平台化转型以及雷神、免清洗、车小微和智胜四个小微创业过程的研究发现:平台组织通过构建多样性的小微群落能够增加组织的适应能力;借助用户交互的机制,创业小微可以局部改进它们面临的市场机会,但用户交互的机制无法替代管理者的视野和直觉在创业机会辨识中的重要性;创业机会开发则主要依赖于创业生态系统中的'共赢、共创'机制设计。本研究提出了平台组织、机制设计与小微创业模型,对平台组织、组织复杂性理论和内部创业研究具有一定的理论贡献,同时对传统企业的平台化转型也具有一些管理启示意义。
简介:摘要:随着移动互联网的迅猛发展,社交媒体已成为企业传播信息、塑造品牌形象的重要渠道。微信,作为中国最大的社交媒体平台之一,其庞大的用户基础、高度的用户粘性和丰富的功能特性,为发电企业的宣传工作提供了全新的机遇与挑战。本文旨在探讨微信平台在发电企业宣传工作中的具体应用策略、成效评估及未来发展趋势,通过分析典型案例,提出利用微信公众号、小程序、朋友圈广告等微信生态工具,增强企业透明度,促进与公众的互动沟通,进而提升品牌影响力与市场竞争力。本文还讨论了实施过程中可能遇到的问题及解决方案,为发电企业有效利用微信平台开展宣传工作提供理论支持与实践指导。