简介:中国股权激励管理制度要求上市公司实施股权激励必须设定锁定期和分期解锁安排,构成了行权时间限制特征。本文基于2006—2014年中国非金融行业A股上市公司股权激励详细的手工数据,考察行权时间限制对股权激励效应的影响。本文以行权时间限制为准绳,将高管权益区分为长期权益和短期权益,研究发现:(1)长期权益和短期权益能提升公司价值与经营业绩;(2)短期权益的激励作用依赖于公司治理机制,而长期权益的激励作用则独立于大多数的公司治理机制。进一步的分析表明,行权时间限制增强股权激励效应是通过激励风险承担和提升资本投资效率等路径来实现的。研究表明,行权时间限制是提高股权激励效应的有效途径。
简介:文章以2012—2016年中国A股上市公司为样本,通过对企业诚信文化的文本分析及综合评分,实证检验企业诚信文化与财务报告重述的关系。研究发现,企业诚信文化与财务报告重述显著负相关,企业诚信文化在一定程度上能够约束企业行为。进一步研究发现,作为一种正式制度,法制发展与企业诚信文化存在一定的替代效应,即法制环境较差时,企业诚信文化与财务报告重述的负相关性更显著;作为应对代理问题的一种股权激励机制,管理层持股与企业诚信文化对财务报告重述具有一定的互补效应,即企业诚信文化与管理层持股的共存对财务报告重述的约束作用更显著;内部控制是企业诚信文化影响财务报告重述的路径之一。
简介:湖南能达联合会计师事务所是湖南省改制完成的第一家合伙会计师事务所,由原湖南湘能会计师事务所和湖南能达审计师事务所于1999年3月11日合并重组而成。原湘能会计师事务所隶属于湖南省电力工业局,湖南省财政厅直接管理;原湖南能达审计师事务所创建于1993年6月,是隶属于电力部中南审计分局、湖南省审计厅直接管理的一家事务所,实行独立核算,依法对外独立承担业务。湖南能达联合会计师事务所依法独立承办以下业务:验证企业资本;审计会计年报;经理责任审计;经济案件鉴定;会计、审计顾问;税务代理咨询;代拟合同章程;企业合并、分立、清算审计;资产评估、可行性研究;设计会计制度、代理记账;基建预决算编制、审计;其他会
简介:当前我国正在推行的市场化改革必然会带来政策环境和市场竞争环境的变化及资源配置效率的提升。选取2000-2012年间我国省际面板数据,运用DEA方法测算了我国省际金融资源配置效率,并结合市场化改革所面临的政策环境,实证研究了市场化与金融资源配置效率之间的相关性。研究发现,市场化以及金融发展水平对金融资源配置效率的正向影响仅当其所处的地区财政压力较大时才显著,而在财政压力较小时则不显著。财政压力加大了市场化程度与金融资源配置效率之间关系的敏感性。因此,要提高地区的金融资源配置效率,既需要提高地区市场化程度和金融发展水平,也要充分考虑地区的经济政策环境因素。
简介:在分析承销认证机制影响企业信用债发行定价机理的基础上,采用2001-2016年发行的无担保企业债数据样本,实证研究承销认证机制对其融资成本的作用效果。结果显示(1)承销商声誉能够缓解信用债的信息不对称,且承销商声誉越高,其降低融资成本效应越强;(2)承销商类型具有一定的认证作用,但效果并不明显;(3)承销方式认证作用较好,簿记建档和公开招标两种市场化承销方式均能显著降低企业债融资成本。这些结论证实了包含承销商声誉、承销商类型及承销方式在内的承销认证机制具有一定的缓解信息不对称效应,同时,本文依据国内债券市场现状,提出进一步提升承销认证机制效果的政策建议。