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  • 简介:新教教师队伍的新生力量,很多中专新教走上教学工作岗位后,热情很高,但由于工作经验不足和缺乏对中专生特点的了解,易走人以下误区,造成教学工作的失误。

  • 标签: 中等专业学校 教师 教学基本功 教学手段 教学重点
  • 简介:入职阶段是教师职业生涯中尤为重要的一个环节.当前,高职院校新入职教师普遍存在高等教育理念薄弱、教学能力不足、行业企业实践经验缺乏等问题.为帮助新入职教师顺利完成角色认同与转变,尽快适应岗位职责要求,应及时对新教开展入职培训,提高新教教育教学水平和专业实践技能,促进新教专业发展和个人全面成长.

  • 标签: 高职院校 新教师 培训
  • 简介:高职院校新教培训项目要打破传统的学科化的培训模式,应遵循科学的培训设计流程实施新教培训项目的开发,即基于新教岗位工作任务分析,合理实施培训需求评估,创造有利于学习发生的环境并对培训项目的有效性进行评估。

  • 标签: 培训设计 高职 新教师
  • 简介:现代学徒是职业学校教育与传统学徒的良好结合的产物,其意义与做法已经有人做过研究,但对其师徒关系,目前还没有人研究。文章通过对宜昌辖区内的高职与中职学生实习情况的深入调查与分析,发现现代学徒的培养存在学徒与师傅之间的亲和力不够,学徒对师傅的尊敬度不高,师傅对学徒的管教与爱护也不够,师徒之间少了传统学徒之中的责任与社会认同感,几乎只是口头与临时的工作关系。应加强礼仪规范,以形成适应现代社会发展的学徒礼仪规范。

  • 标签: 现代 学徒制 师徒 关系 研究
  • 简介:关键事件能够在专业生活中对教师的教育观念、教育思维、教育行为等产生重要影响,可以成为促进教师专业成长的有力支点。以质性研究为基本思路,综合运用多种研究方法探究教师专业成长中的关键事件可以发现,关键事件能够引发教师"认知与理解""冲突与判断""决策与行为""反思与构建"这一内部加工过程,从而促进教师在"知识与经验""能力与方法""思维与策略""态度与理念"方面的专业成长和发展进步。

  • 标签: 教师 专业成长 关键事件
  • 简介:摘要行之有效的中职学校教师专业成长模式是专业教师高素质养成的重要支撑。本文针对中职学校教师队伍建设现状,从“学习培训、校本教研、企业实践”三个方面,阐述了中职学校专业教师专业发展的有效途径。

  • 标签: 中职专业课教师成长路径
  • 简介:教学视导是视察教师工作、辅导其改进教学方法的服务性工作,它是促进有效教学和学校效能的有效举措。教师教学视导是一种促进教师专业成长的历程,是教师助其自身专业成长的关键,视导的主体是教师自身和教师同侪,对象是教师及其教学,目的是改进教学、提升教学质量以促进教师专业成长,方式是教师自我视导与同侪视导,核心任务是教学反思和经验共享。促进教师教学视导的有效策略不仅需教师自身和群体的自我视导,也需外部给与其条件保障并赋予视导权力。

  • 标签: 教师专业成长 教学视导 自我视导 同侪视导
  • 简介:在职业教育中,教师始终是教育教学工作的核心力量。在新形势下,教师必须转变观念,坚持以学生为主体,以能力为本位,以技能为重点,以德育为核心的教育理念。要实现培养适合社会发展需要的人才,教师必须提高自己的理论水平,提高技能技术能力,提高教学改革实践能力,提高以德育为核心的教育教学方法与能力。这既是课程改革的要求也是教师自身专业成长的需要。

  • 标签: 课程改革 中职教师 专业化成长 职业教育
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  • 简介:在教育不断改革的今天,教师的整体素质如何直接影响着未来公民的素质,本文从目标方向、位置方向、操作方向、保障方面四个方面构建教师专业成长的多方空间。

  • 标签: 教师 专业成长 空间
  • 简介:面对新的教育理念和教育行为,教师面临着巨大挑战。如何应对挑战,根本策略之一就是促进教师专业成长。以此作为出发点和落脚点,阐明教师专业化的特质及其现实意义,并有针对性地对制约教师专业成长的问题进行反思,进而提出促进教师专业成长的有效策略。

  • 标签: 教师 专业化成长 特质分析 策略研究
  • 简介:学徒在经历前学徒、近代学徒演变后,在新时期由于被赋予了"现代性"特征而获得新生。但要想使其在中国教育发展黄金期中取得长足进步,探索学徒中最重要的师徒关系的有效发展是必由之路。为此,以师徒关系的现代性为依照,分析师徒关系在现代学徒具体教学过程中所产生的各类影响,并对其消极影响的解决之道进行探讨,最终提出为更好实施现代学徒而构建新型的、和谐的师徒关系的建议。

  • 标签: 现代学徒制 师徒关系 现代性
  • 简介:职业学校如何充分利用现有教学设备和挖掘专业教师潜能,是探索办学模式、教学模式的着眼点。专业教师目标承包是教学模式改革中的尝试,在实践中收到了预期的效果。

  • 标签: 职业学校 专业教师 目标承包制 实施 评价
  • 简介:教育是国之根本,教师是学校之核心。为了提高教育水平,结合聘任改革,高校教师必须从学校和个人两个层面促进自身的专业发展,提高教师个人的教学水平和科研能力。

  • 标签: 职务聘任 高校教师 专业发展
  • 简介:现代教育理论认为从教学风格上可以将教师分为控制型、纵容型和健康型教师三种,课堂教育管理需要健康型教师,教师要努力成为课堂教育的健康型教师,为职业教育做贡献。

  • 标签: 健康型教师 类型 条件
  • 简介:摘要目前,许多中职学校与企业合作建立了与专业职业领域相关的工作室,在这种“工作室”人才培养模式下,职业学校试图以此种方式来提高专业教师的教学能力。通过笔者近十年的工作经验了解,当前中职学校专业教师教学能力方面仍存在诸多不足,如中职专业教师的教学实践能力欠缺、中职学校专业教师来源渠道单一、教师“双师”素质欠缺等。为此,针对中职学校专业教师教学能力存在的问题,提出了“工作室”人才培养模式下提高专业教师教学能力的途径。

  • 标签: 中职专业教师到企业挂职锻炼教学能力的提高
  • 简介:摘要中等职业学校是为社会培养具有理论知识基础和中级操作技能水平的生产技术人员。培养适合社会发展需要的人才,教师的综合能力亟待提高。面对中职生源素质整体下滑的客观现实,作为中职教师必须主动从心理视角着手,培养“亲和力”,并努力设计完善教学过程,完成所肩负的责任和使命,培养和造就一批适应社会需要的优秀人才。

  • 标签: 主动视角亲和力创新
  • 简介:在教育教学当中,教师的思维模式决定其言行,进而深刻影响受教育者。关注、重视、优化教师的意识思维,是深化与提升教育整体质量的关键所在,在这个问题上,教师更应自觉地去反省自我和完善自我。

  • 标签: 教师 思维 学生 成长