简介:现代人力资源开发和管理过程中,企业员工激励作为永恒的话题有很多问题亟待研究.针对员工的激励作用,激励方法和激励机制等方面进行探讨,为充分调动企业员工的积极性、主动性和创造性,促进工作绩效的改进提供参考.
简介:一、概述1.什么是科技写作科技写作是人们将科学技术活动的成果,以书面形式记录在各种文稿、资料或出版物中,以实现科学技术信息的生产、储存、交流、传播和普及,这样的社会活动就叫科技写作。科技写作是人们社会生产实践和科学实验的产物,随着生产的发展而发
简介:"永不满足、各得其所"激励机制的改革实践应注意在教育针对性和有效性、相关制度建设、道德建设支持和自主实践方面深入思考,做好工作.
简介:文摘是检索机构检索的重要依据,为了保证作者的论文被及时检索,按照国家标准GB6447-86《文摘编写要求》和国际标准ISO214-1976(E)的要求,特做以下说明,敬请作者注意:
简介:文摘是检索机构检索的重要依据,为了保证作者的论文被及时检索,按照国家标准GB6447—86《文摘编写要求》和国际标准IS0214—1976(E)的要求,特做以下说明,敬请作者注意:
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简介:1.由于英文摘要的读者群主要是国外人士或检索机构,因此建议作者将英文摘要写得比中文摘要更加详细。2.英文摘要内容可基本与中文摘要一致,但不应按中文摘要简单地翻译,而应采取英摘规范合理结构(具体按论文内容确定),开始就应点出主题,阐明总体结论,然后再介绍采用的方法和得到的具体结果。3.本刊所涉及的石油勘探与开发的专业领域较广,而且随着科学技术的发展,越来越多的新的专业词汇、组合词被创生和应用,因此要求作者对英文摘要中所用的词汇严格把关,精选能确切表达中文词义的规范专业词汇,文责自负。
简介:
简介:1.由于英文摘要的读者群主要是国外人士或检索机构,因此建议作者将英文摘要写得比中文摘要更加详细。
简介:1.由于英文摘要的读者群主要是国外人士或检索机构,因此建议作者将英文摘要写得比中文摘要更加详细。2.英文摘要内容可基本与中文摘要一致,但不应按中文摘要简单地翻译,而应采取英摘规范合理结构(具体按论文内容确定),开始就应点出主题,阐明总体结论,然后再介绍采用的方法和得到的具体结果。
简介:文摘是检索机构检索的重要依据,为了保证作者的论文被及时检索,按照国家标准GB6447-86《文摘编写要求》和国际标准ISO214-1976(E)的要求,特做以下说明,敬请作者注意:1.摘要应包含4种要素:①目的(可简要);②方法;③结果;④结论。本刊强调摘要的结果和结论部分要有实质性,应避免提及"对……进行了研究(或分析)"、"提出了……方面的结论"而不涉及研究的方法和内容。
简介:1.由于英文摘要的读者群主要是国外人士或检索机构,因此建议作者将英文摘要写得比中文摘要更加详细。2.英文摘要内容可基本与中文摘要一致,但不应按中文摘要简单地翻译,
简介:文摘是检索机构检索的重要依据,为了保证作者的论文被及时检索,按照国家标准GB6447-86《文摘编写要求》和国际标准ISO214-1976(E)的要求,特做以下说明,敬请作者注意:1.摘要应包含4种要素:①目的(可简要);②方法;③结果;④结论。本刊强调摘要的结果和结论部分要有
简介:文摘是检索机构检索的重要依据,为了保证作者的论文被及时检索,按照国家标准GB6447—86《文摘编写要求》和国际标准ISO214—1976(E)的要求,特做以下说明,敬请作者注意:
简介:《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》的制定实施,对充分调动和激发干部队伍的积极性、主动性、创造性,教育引导广大干部为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗,具有十分重要的意义。
简介:根据企业管理干部在岗学习的特点,结合教学的实践经验,提出在《公文写作》教学中应当把握的三个要点,即:针对性要准,要抓准成人学习和管理岗位工作的特点实施教学;操作性要强,要多练多写多改,不要照本宣科,一讲到底;规范性要严,对行文规范、公文格式和规定用语必须严格要求,不要模棱两可,随意误导。
对企业员工激励机制的探讨
谈谈科技写作及技巧
实施“永不满足、各得其所”激励机制应注意的问题
《岩性油气藏》中文摘要写作须知
《岩性油气藏》英文摘要写作须知
关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见
如何加强《公文写作》教学的针对性、操作性、规范性