学科分类
/ 25
500 个结果
  • 简介:摘要:近年来,我国社会主义市场经济体制改革逐步深入,现代电力企业要想在市场竞争中占据有利位置,不仅要重视提高实际电力生产运输质量和效率,还要重视提高电力政工人的专业技术能力和整体职业素质,进而让其更好地投入到实际工作当中,以从根本上保障电力生产以及变电运行的安全性和稳定,因此,现代电力企业经营发展过程中务必要重视加强电力企业政工人的素质培养。本文主要从加强电力政工人素质培养的重要性着手,进一步分析了电力企业政工人思想上存在的问题,并提出了加强电力政工人素质培养的有效策略,望对未来电力政工人的素质培养工作提供相应借鉴。         关键词:电力企业;政工人;素质培养

  • 标签:
  • 简介:摘要:每一个企业都离不开政工人,政工对于企业的发展具有一定的推动作用,能够对企业中人员的思想政治进行提高,让工人的干劲更足,可以说政工人是一个企业的引路人。提高企业政工人的素质对于企业发展具有巨大的推动作用,企业要发展就要注意提高企业政工人的专业素养,加强政工队伍的的建设,让政工更好的为企业服务,通过政企人员的不断努力,使整个企业的人员做到和谐、团结、有干劲,能够发挥一个职工的正能量,让企业朝着健康的方向大踏步前进。 关键词:提高 ; 企业 ; 政工人 ; 素质 ; 方法

  • 标签:
  • 简介:摘要:自党的十八大顺利召开后,全新的政治思想与理念不断推出,作为贯穿党的政策方针的重要执行,企业需要给予“思政政治”工作高度重视,进而加强政工队伍的培训再教育,切实提高政工人整体素质,促进企业的稳定发展。基于此,本文主要围绕企业政工人教育培训展开研究,首先阐述加强政工人教育的必要性,其次分析出相应的实践策略,希望能够为相关人士提供一定参考。

  • 标签: 思想政治 政工人员 培训再教育 必要性 实践策略
  • 简介:据对宜宾、攀枝花、遂宁、资阳、眉山、甘孜等地的初步调查了解,农村进城务工人的住房基本上按照用人单位提供或自主解决两种方式进行。用人单位提供的住房多数是临时住房、企业的集体宿舍以及建设工地的临时设施或工棚等。在自主解决住房人员中,大多数是通过就地就近租赁住房或与人合租住房方式,少数人员购买二手房,个别的也采取按揭方式购买了新房。由于农民进城务工点多、量大、面散、流动性强,情况很复杂等因素,要解决他们在城市的居住问题还需要作进一步深入研究。我们建议:一是国家有关部门应明确进城务工人的住房权益,

  • 标签: 住房 工人 农村 用人单位 临时设施 建设工地
  • 简介:政工工作是企业与基层人员沟通的纽带和桥梁,充分发挥政工工作的效益,有助于企业的长久发展。从当前来看,企业受到传统思想理念的影响,政工管理还存在很多不足,因此,为了保证政工工作的有序进行,提高政工人的素养与思想水平至关重要。新形势下,政工人应该适应时代的发展,有良好的思想政治意识与服务意识,能够应对企业改革与社会变化。基于此,下面对新时期企业政工人素养展开探讨,并提出相应的提升措施,希望能够给相关人员提供借鉴。

  • 标签: 新时期 政工人员 企业政工 人员素养
  • 简介:摘要:随着经济的不断发展,各种思想文化相互交织、碰撞、融合,不断改变着人们的思维和行为。在电力企业中,政工工作对企业的发展意义重大,而政工人的综合素养决定着政工工作的质量和水平,对电力企业具有深远影响。基于此,笔者就电力政工人的素质展开论述,并提出一些提升建议和策略,以供参考。

  • 标签: 电力 政工人员 素质
  • 简介:兼具农民身份和工人职业双重属性的外来务工人,已成为中国产业工人和城市居民社会重要的有机组成部分。外来务工人作为现实社会的弱势群体,在政治权利、经济利益、就业竞争、社会保障等诸多宪法性权益严重缺失。为此,应坚持立法、行政执法和司法等层面多管齐下,构建符合我国国情和人性化法治特征的外来务工人权益的法治保障机制。

  • 标签: 外来务工人员 弱势群体 平等性 法治 权益保障
  • 简介:为鼓励和吸引优秀外来务工人为杭州发展做贡献,帮助他们提升学历和素质,从2012年起,杭州市总工会启动“资助外来务工人上大学”工程,计划5年时间资助1000人圆大学梦。项目启动后,报名异常火爆,资助名额也一再调整,2014年起,资助名额增加到了每年1000人。

  • 标签: 外来务工人员 杭州市 大学 资助 总工会 名额
  • 简介:随着信息技术的广泛应用和新媒体的深入发展,在市场专业化程度和社会化程度越来越高的基础上,如何通过思想政治工作有效促进企业的管理和发展,是新时期企业政治工作者的一个新课题。只有不断促进企业和接班人的发展,企业的思想政治工作才能适应时代要求,与时俱进,迎来发展的机遇。要实现这一目标,应在充分了解企业员工的差异诉求后,不断创新工作方法,发挥企业政工人应有的作用。

  • 标签: 企业文化 政工人员 作用
  • 简介:随着改革开放的发展,社会物资的短缺相对来说已经解决,但是人对知识、生产技能、个人发展、经济条件和社会公共服务平台等的需求型短缺,和人的这些需求社会供应不足型短缺仍然没有解决,人的短缺因素也是农村进城务工人涉毒的重要原因。应着力消除这些短缺经济因素,使涉毒农村进城务工人走上正规的致富途径。

  • 标签: 农村进城务工人员 涉毒 短缺经济 影响
  • 简介:2005年3月19日,山西塑州市溪水煤矿发生瓦斯爆炸,城固县7名外出务工人在事故中遇难。前往山西协助有关部门妥善处理后事的城固县就业服务局工作人员采取有力措施,对7名遇难矿工的情况作了深入调查,城固县7名遇难家属得到共计159.7万元的理赔金,同时还得到了每户4000元的往返车费、误工费,将矿工家属的困难和损失降到最低限度。

  • 标签: 外出务工人员 走出去 2005年 城固县 瓦斯爆炸 工作人员
  • 简介:为改善农村进城务工人居住条件,建设部会同财政部、国土资源部对部分地区务工人住房问题,结合住房保障制度进行专项调研和书面调查。了解到务工人大部分集中在中国经济最具活力和最发达的地区、集中在密集型行业的基本情况。务工人居住的特点是以租赁及用人单位提供的住房为主,部分务工人租赁城乡结合部的房屋解决住房问题,其居住面积小,环境质量差。部分省市对解决务工人的住房问题进行了探索.采取建设务工人公寓和宿舍、政府主导建设务工人廉租住房等方式.政善务工人住房条件,虽然采取了一些措施,但解决务工人住房问题难度很大,需要各级政府完善政策,多渠道为务工人提供低价位的租赁住房,逐步将务工人纳入住房保障范围。

  • 标签: 改善 务工人员 住房 调查报告
  • 简介:摘要:在我国电力企业发展中 ,政工工作占据着重要地位。多年的工作经验 ,笔者认为 ,身为电力政工人 ,必须具备较强的业务素养、文化素养与道德素养 ,然而 ,在实际电力企业中 ,因企业对政工工作的重视度不足 ,政工人综合素养欠缺 ,政工工作难以发挥效用。做好电力的管理工作 ,增强电力的竞争力 ,为电力的安康、快速开展提供条件。基于此 ,本文就针对现代社会电力政工人素质培养的问题进行具体分析。

  • 标签: 现代社会 电力政工人员 素质培养 思考分析
  • 简介:摘要院基于外来务工人收入水平较低、受教育水平普遍不高等特征,从个体本身和社会环境两个方面构建了影响其彩票消费行为的影响因素体系,并运用DEMATEL模型分析了各因素间的交互作用关系,得出原因因素与结果因素。主要结论为影响外来务工人彩票消费行为的关键性因素是阶层特征、彩票价格、娱乐方式和投机心理,最后提出了引导外来务工人理性消费的政策性建议。

  • 标签: 院彩票消费 外来务工人员 DEMATEL 模型
  • 简介:基于对杭州外来务工人进行的问卷调查,测量其幸福指数,并与其他群体进行比较,在真实把握杭州外来务工人生活品质的现状与影响因素的基础上,提出对策建议,以期为党和政府进行决策提供科学的依据。

  • 标签: 外来务工人员 幸福指数 实证研究
  • 简介:摘要随着我国社会不断迅猛的发展,我国的经济实力持续提升,企业也逐渐加强对政工人素质的培养,因为企业政工人职业素养直接关系到企业长远发展战略的实施。

  • 标签: 企业政工人员 职业素养 自我提升
  • 简介:摘要随着社会主义体制的完善,改革开放的不断深入,加强电力政工已是大势所趋,对电力企业的整体发展具有积极意义和作用,电力企业只有不断提高电力政工人能力和素质水平,才能迎难而上,提升电力行业国内外市场的竞争力,在开展电力政工人素质培养工作过程中,需要全面细致地分析和研究电力政工人的实际工作情况,并积极采用切实有效的方式和手段加以控制。

  • 标签: 电力政工人员 电力企业 培养策略
  • 简介:<正>去年4月,中共中央办公厅、国务院办公厅转发了《企业思想政治工作人员专业职务试行条例》,对企业思想政治工作的地位作用,企业思想政治工作专业职务的名称、档次、任职资格条件、资格评审和职务设置聘任等问题都作了明确的规定。去年9月省委办公厅发出了《关于做好我省企业政工人专业职务评定工作的通知》,目前我省商

  • 标签: 政工人员 企业思想政治工作 地位作用 专业职务评定 商业企业 办公厅
  • 简介:探索解决城市外来务工人住房问题是满足以人为本,建立和谐社会的需要;是城市建设和逐步完善住房保障体系的需要.解决城市外来务工人住房问题可考虑以下途径;即:用人单位提供住房、进行住房货币补贴、挖掘中低价的租赁房源以及分步骤建立外来务工人的住房公积金制度,建议从合理引导、加强管理制度建设、提供多元化金融优惠、加强邻近省市的沟通等方面规范外采务工人的住房。

  • 标签: 外来务工人员 住房问题 方案 建议
  • 简介:摘要:伴随着时代不断地变迁与发展,作为现代化企业来讲,为了更进一步的提高企业自身的核心竞争力,以及加强企业软实力的提升,非常有必要全面加强基层政工人素质,不断武装政工人的思想,提高他们工作的主动性与积极性,真正实现员工自身的价值,从而助推企业新时期高质量发展目标。

  • 标签: 新时期 企业 基层 员工 素质