学科分类
/ 25
500 个结果
  • 简介:摘要随着我国社会经济的快速发展,企业政工工作管理对于企业的发展来说起到了巨大的作用,本文以当前企业政工队伍建设问题展开分析,针对相关的问题提出了措施与方法,以供参考。

  • 标签: 企业 政工队伍 建设对策
  • 简介: 摘要:国有企业是我国民生经济的中流砥柱,政工工作的开展在发展国有企业中起着极为重要的作用。通过对企业政工管理方式的创新,提高整个企业的发展水平。采取科学有效的措施来创新政工管理方式,进而在新形势环境下拓展生存空间、获得稳步发展。基于此,本文阐述了新形势下国有企业政工工作的创新途径,供参考,为更好的开展国有企业政工工作借鉴。

  • 标签: 企业 政工工作 创新管理
  • 简介:摘要任何企业的健康发展,都离不开每个部门的协调与配合,其中企业政工管理部门对企业的发展有着至关重要的影响,是企业发展的前提和重要的组成部分。尤其在新时期的当下,在市场上占据主导地位是每个企业的追求,提升企业自身的综合实力的同时,更必须注重企业政工管理工作的完善和加强,如何研究出一条企业政工管理方式创新的路径,成为当务之急。

  • 标签: 企业政工 管理方式 创新
  • 简介:摘要随着职工民主意识的提升和企业各项管理制度的完善,建筑施工企业政工工作从工作机制、服务理念和工作方法上都面临着创新任务。党和政府十分重视企业政工管理工作,企业的改革与发展,离不开党的基层组织建设。建筑施工企业政工管理工作并不简单,难度高,责任大。政工管理工作人员不仅要掌握一般的政工管理工作方法,还要对建筑施工行业特征和专业技术有所了解。

  • 标签: 施工企业 政工管理 建议
  • 简介:摘要:企业发展在现阶段面临较高竞争压力,为了有效推动企业发展,解决企业发展中存在的各类制约问题,管理人员应注重从多个角度入手,确保企业管理更为先进、适宜。但是仅仅依靠企业管理工作往往很难达到理想效果,对于企业管理人员也容易形成较大压力,因此,有效融入运用其他手段极为必要。企业政工工作在现阶段的受重视程度正在不断提升,促使企业政工工作和企业管理进行有效融合,成为未来重要发展方向。相关工作人员应该在具备较高融合意识的基础上,积极探讨如何推进两者协同工作,极为必要。

  • 标签: 企业政工 企业管理 融合 策略
  • 简介:摘要众所周知,电力企业具备技术含量较高、资金雄厚、劳动力需求旺盛等突出特征,在迈向全面建成小康社会的新时期,面对日趋激烈的市场竞争,在政工工作中,怎样创新管理,保证始终让广大职工满意,成为电力企业开展思想政治工作中所面临的重要课题。本文结合电力企业政工工作的现实状况,就企业政工创新管理提出若干可靠方案。

  • 标签: 政工 创新 管理 电力企业 思想政治工作
  • 简介:摘要思想政治工作是保证供电企业可持续发展的基础,在新形势下,做好供电企业政工创新管理是十分必要也是十分重要的。基于此,本文从政工工作在供电企业中的重要性分析入手,探讨了新形势下供电企业政工创新管理对策,旨在为供电企业政工工作管理实践提供参考。

  • 标签: 供电企业 政工工作 管理 创新
  • 简介:摘要:政工工作无论在任何部门地位都非常重要,不仅能反映一个部门或是企业的整体人员素质,同时还能为企业的总体发展起到决定作用。企业政工管理方式不仅要全面发展创新,还应充分考虑到企业政工方面的实际情况以达到统筹规划。在企业政工管理方式中,要全面提升企业政工思想素质和素养,在相关管理系统方面要做到全面且细化,加强并重视新形势下企业政工管理方式创新路径和方法。

  • 标签: 企业 政工管理 创新方式
  • 简介:摘要随着我国社会经济的不断发展和进步,我国企业也在不断地发展,以致于社会竞争愈演愈烈,各个企业都希望可以在激烈的竞争中占据一席之地。近年来,企业政工管理这一新名词逐渐出现在大家的视野当中,越来越多的企业意识到了企业政工管理的重要性,然而我国企业政工管理过程中仍存在诸多问题。那么如何加强企业政工管理,提高政工管理的创新水平,就成为我国企业领导着重研究的课题之一。本文就企业政工管理企业造成的影响,企业政工管理过程中存在的问题及相对应的创新策略三个方面展开了细致的探讨。

  • 标签: 建设企业 政工管理 创新研究
  • 简介:摘要近几年,我国的经济得到了很好的发展,企业经营领导者也越来越重视管理的工作,但是他们还是比较侧重于看重成本管理、财务管理等,这就对政工管理工作有所忽视,不利于企业内部的团结,同时在企业的经营发展中也会面临一些不必要的问题。所以要先想解决这些问题,加强企业政工管理,就要对全面的分析我国企业政工管理的现状,将各种影响因素都考虑到位,采取一定的对策来有效的改善这些问题,提高政工管理的水平,增强企业内部的凝聚力,同时有利于提高企业在市场中的竞争力。

  • 标签: 企业政工管理 现状 对策
  • 简介:摘要随着改革开放的深入,人们的思想日趋多元化。作为企业员工,思想意识相对独立,受制于企业自身发展情况,也会为政工工作的开展造成一定阻碍。政工工作在企业的发展中处于极为重要的地位,各企业必须充分认识到政工工作对企业发展的重要性,并采取相应的措施来积极改善当前企业政工工作现状,解决存在的问题,不断创新管理模式,真正实现企业在市场竞争中获取更高的利益。

  • 标签: 企业 政工管理 创新性
  • 简介:摘要企业政工工作在不同的时代背景下拥有不同的内涵与定义,在当今时代,随着员工生活水平的不断提高,员工的个性化发展也不断增强,对于新时期政治思想工作也带来了新的挑战和机遇,思想政治工作自身肩负着重要的社会责任和历史使命,是保证党的各项政策方针落实到位的重要保证,企业政工工作的开展必须紧扣当今时代的主题和党的各项方针政策。本文首先总结了思政工作的重要性和其对于员工发展的影响,继而分析了新时期对于城建系统思想政治工作的新要求,最终提出了自己关于企业政工工作管理方式创新和发展的几点建议。

  • 标签: 思政工作 企业管理 创新发展
  • 简介:摘要:政治工作是道德教育与心理素质教育的有机结合,计算机网络技术已经渗透到人们生产生活的各个领域,带来了巨大的变化,网络改变了人们的思想观念,传统的企业政工管理暴露出越来越多的问题,传统的思想政治教育理念已经不能跟上时代的潮流,网络技术与传统的企业政工管理的融合是未来发展的必然趋势。本文分析了传统企业政工管理的现状,并具体阐述了网络视角下企业政工管理的途径。

  • 标签: 企业政工管理 现状 对策
  • 简介:摘要:企业政工管理工作是企业管理过程中非常重要的一项内容,政工管理水平的高低在一定的程度上也会给企业管理水平造成影响。所以对企业政工管理创新模式进行研究,探寻出更为有效的创新管理思路,对提高企业政工管理效果有着积极的作用。因此,本文结合实际,在阐述企业政工管理工作重要性的同时,对当前政工管理过程中遇到的问题进行了探讨,随后对企业政工管理模式创新思路进行研究,希望论述后可以给相关领域的工作人员提供参考。

  • 标签: 企业政工 管理问题 创新模式
  • 简介:摘要:政工管理对于一个企业来说是十分重要的,对于企业的发展和成长有着很大的帮助。在企业发展的过程中,政工管理企业开展各种工作的基础,同时也是提高员工整体素质的前提条件,具有不可替代的地位。在经济飞速发展的如今,对于企业来说,既是难得的机遇又是不小的挑战,因此,企业政工管理的过程中,应当转变理念,完善管理制度,加强素质引导,才能够使得自身优势得到充分的发挥,让企业的行政管理能力得到质的改善,才有更大的机会在竞争中脱颖而出。

  • 标签: 新时代 企业政工 管理方式 创新思考
  • 简介:摘要:自从国家实施改革开放的基本国策之后,国家的经济处于高速的发展之中。尤其是进入到21世纪以来,加入世界贸易组织后,国家实施高度的对外开放政策,更好的走向世界。如何实现公司内部政工工作在人力资源管理工作中实际作用的不断增强,就成为了影响企业持久性发展的一个关键管理工作内容。本文主要对推进企业政工工作与企业经营管理的共同发展进行探究,希望企业相关领导人员能够在新时代社会发展背景中立足政工全面发展角度,关注社会发展趋势,这样才能使企业在社会中获得可持续发展实力。

  • 标签: 企业 政工 管理 创新
  • 简介:  摘要:随着国有企业深化改革的进程持续深入,需要保持企业内部的一个相对稳定的发展状态。企业政工管理作为维系企业政治稳定的重要管理手段,能够提升企业内部的工作效率。建设和优化企业内部政治工作,基于此,本文主要对推进企业政工工作与企业经营管理的共同发展进行探究,希望企业相关领导人员能够在新时代社会发展背景中立足政工全面发展角度,关注社会发展趋势,这样才能使企业在社会中获得可持续发展实力。

  • 标签: 企业政工 管理工作 创新策略
  • 简介:摘要:政工管理对于企业员工实际工作与思想意识的提升发挥着重要作用,现代市场经济下企业也面临激烈的竞争压力,政工管理创新能够为企业培养更多优秀干部和员工。文章对企业政工管理与创新的不足与优化措施展开探讨。

  • 标签: 企业政工 政工管理 政工创新 企业管理