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  • 简介:摘要随着经济的发展,我国港口航道工程也取得了迅速发展。强化港口航道工程信息化建设,有利于促进沿海城市经济的进一步提升。基于此,文章结合实践,先对港口航道工程信息化建设重要性进行了论述,然后对存在的问题进行了分析,并提出了几点建议。

  • 标签: 港口航道 信息化建设 问题 对策
  • 简介:摘要作为沟通内陆腹地与海洋运输的集结点,港口一直在国际贸易中占据重要位置,改革开放以来,中国港口迅猛发展,一跃成为了全世界港口吞吐量最大且发展最快的国家。为适应港口的迅速发展与扩张、提升港口的经济效益,首先要做的就是保障港口设备机械化水平。使用科学系统的管理手段对港口的机械设备进行管理与维护,才能让港口的机械设备发挥其最大作用,从而在最大程度上提升港口经济收益。本文将对目前港口机械设备管理存在的普遍问题进行分析并提出合理的建议,希望能对中国港口机械设备管理体系的完善有所裨益。

  • 标签: 港口 机械设备 管理
  • 简介:摘要在30多年以前,我国开始了深化改革开放的伟大战略历程。自此,我国政府行政管理职能也开始了颠覆性的改革。可以认为,我国政府行政管理职能的改革是渐进式的,这是由我国经济体制改革、政治体制改革、社会体制改革等所决定的。可以肯定的是,我国多年以来的政府行政管理职能改革取得了积极的成效,但同时也面临着较多的困难与挑战。在当前我国大力推进政府治理能力现代化的战略背景下,政府行政管理职能也必然面临着新一轮改革

  • 标签: 政府 行政管理职能 改革 国家治理现代化
  • 简介:摘要随着科技的进步和市场经济的崛起,人们的生活水平和质量得到了巨大的提高,电力企业作为我国国民经济的支柱产业之一,其发展受到了社会各界极大的重视。近些年来,电力的需求量增幅较大。当前国民生活水平的不断提高,使得人们对于目前的居住环境质量提出了较高的要求。节能减排成为了未来能源发展的主要方向。随着国家经济体制的转型,电力市场的改革工作也在不断的推进。本文主要对电力市场的本质进行介绍,并分析电力市场改革对我国电力市场中清洁能源产生的影响。

  • 标签: 电力市场 清洁能源 问题 思考
  • 简介:摘要工程力学作为多个工科专业的专业基础课,对学生能力的培养及后续专业课的学习具有重要影响。本文以某高校工程力学教学存在的问题为例,进行了分析研究,在紧密结合应用型人才培养模式的基础上,针对对工程力学课程提出一定的改革措施,为其他课程的教学改革提供了指导和依据。

  • 标签: 应用型人才 人才培养 工程力学 教学改革
  • 简介:摘要加快落实森林分类区划,建立与生态公益林、商品林相适应的经营体制、运营机制,包括公益林生态效益补偿基金制度,商品林在市场经济条件下的森林资源资产化管理等制度,建立和完善林业分类经营的新体制、新模式以及资金渠道和制度建设等重点,研究制定深层次的综合改革措施,保障林业分类经营改革的顺利开展。

  • 标签: 中国 林业分类 经营 改革 保障机制
  • 简介:摘要近些年来,我国金融改革取得了许多重大进展,政策框架已更多的借助市场价格调控。在十九大报告提出,要“健全货币政策和宏观审慎政策双支柱调控框架,深化利率和汇率市场化改革”。具体来说,就要继续推动我国货币政策的改革和转型,从而有效提高央行对于市场利率的调控能力,完善宏观审慎监管。本文主要阐述了我国货币政策框架的变化,以及对改革提出的建议。

  • 标签: 货币政策 框架 改革建议
  • 简介:摘要中国气象局是国务院直属事业单位,又是垂直管理部门。面对国家全面深化改革的新形势,中国气象局在2014年出台了《全面深化气象改革的意见》。这一场问题倒逼的改革,对垂直管理的气象部门的影响较为深远。基于此,本文首先探讨了政府行政管理体制改革思路和目标,接着分析了气象部门行政管理体制改革现状,最后给出了几点行政管理体制改革措施,仅供相关部门进行参考。

  • 标签: 气象部门行政管理 现状 措施
  • 简介:摘要当前许多应用型院校都开设了人力资源管理课程。由于社会发展方式的转变,社会对于人力资源管理的标准也在提升,因此从事人力资源管理的人员也需要具有较高的素质。但是当前应用型院校人力资源管理课程的整体教学效果来看到,还存在着一定的缺陷,还需要通过教学改革加以完善,以保证人力资源管理课程的教学有效性。

  • 标签: 应用型院校 人力资源管理 教学改革
  • 简介:摘要随着我国信息化建设的不断发展,医院档案管理工作无论是工作方式上还是在工作思路上都发生了比较大的变化。为了进一步完善医院的档案管理工作,提高档案管理的质量与效率,本文对档案管理模式改革的相关应用进行了详细的探讨。

  • 标签: 医院档案 管理模式 重要性
  • 简介:摘要内部控制是组成全面管理最重要的部分,是企业为履行职能、实现总体目标、应对风险的自我约束和规范的一个过程。近些年,我国事业单位内部控制的发展已经取得了相当大的进步,但目前我国有些事业单位的内部控制现状不是很理想、较为薄弱。因为内部控制系统不够健全、设计不够合理、考虑不够周到,存在较多的问题内部控制意识薄弱,机构设置不合理与人事制度不健全,治理与内部控制在实施中难以达到“1+1=2”的效果;内部监督与外部监督缺位、失效;风险意识差,内部控制薄弱;文化落后与人员素质低,这些问题,直接导致了一个事业单位的财务管理体制。因此,内部控制在事业单位财务管理体制改革中显得十分重要。就当前局势来看,一些事业单位的内部控制仍是监管不足。因此在本文中,对于事业单位财务管理体制改革中实施内部控制的重要性做出初步的探讨与分析

  • 标签: 财务管理体制 改革原因 内部控制