简介:民营经济作为社会主义经济成份中重要的组成部分,近些年来越来越显示出蓬勃的生机和发展活力,民营经济对经济的贡献作用十分突出.但是民营企业在发展的过程中出现了一些问题,诸如企业间发展不平衡,分化过快,企业内部管理落后,企业产品单一,企业基础不稳定等,特别是许多民营企业采用家族制管理,当企业发展到一定程度后,这种管理模式在经营发展中暴露出的一些问题,导致了其成长的缓慢.这种管理模式的弊端将束缚企业的发展,如果这种模式不被打破和改善,将会严重制约民营企业的产业升级、技术创新,更谈不上发展壮大了.因此,民营企业必须进行管理模式的改造和创新,实现从家族制管理向现代企业制度管理的过渡.
简介:管理是一门集自然科学与社会科学为一体的边缘科学,是企业经营管理中最珍贵的资源。我们应该大力引进西方先进的管理科学,同时,更应该探索具有中国特色的管理科学。朱镕基总理特别指出:“对管理的重要性,(我们)宣传得还太少,要大力宣传和加强企业的经营管理,要大力提倡振兴中国的管理科学,要总结中国管理的实践经验。”管理是一种系统科学,具有十分强的严密性和整体性。企业的资本结构、产业结构、产品结构、投资结构、人员结构、市场结构、管理结构、债权结构、负债率比例等等,都有一套严密的科学模式。企业管理的基本任务,就是要明确地设计出科学的企业结构模式,使企业具有健康的“身体”。一、知识型企业的管理1.对知识资