简介：摘要：随着我国国际地位的提升、经济结构的调整以及产业结构的高端化和智能化，社会对高素质技能型人才需求量不断增加。技工院校是我国培养各行业技能人才的重要阵地。针对如何培养高素质、高技能人才，各院校及相关企业开展了大量的探索与研究，校企合作模式应运而生。本文针对校企合作的技工院校培养高技能人才路径展开了深入探讨，并结合对校企合作问题的详细分析，提出了拓宽校企合作路径的策略，以期为加强技工院校人才培养提供参考。

简介：摘要：在新时代背景下，高技能领军人才的培育成为推动国家经济社会发展、实现高质量发展的重要支撑。本文围绕《高技能领军人才培育计划》的实施背景、重点任务及实施策略进行深入探讨，旨在为我国高技能领军人才的培育提供理论支持和实践指导。

简介：

简介：摘要：技能大赛作为一种全新的竞赛模式，在我国已经得到了广泛的推广和应用。因此，学校和教师应重视技能大赛，明确其对专业教学产生的影响，根据技能大赛的思想和要求，全方位创新教学体系，力求在日常教学中将技能大赛常规化，为学生营建更好的专业发展环境，贯彻落实新时期的职业教育精神，从而彰显技能大赛的实践价值。

简介：摘要：随着世界技能大赛在全球范围内的影响力不断扩大，其成果的转化与应用成为推动高技能人才培养的重要途径。从世界技能大赛的成果出发，探讨如何将这些先进技能和理念融入高技能人才培养体系，以提升人才培养质量，助力我国高技能人才队伍建设。

简介：【摘要】资格框架对各资格等级的学习成果标准进行了描述，澳大利亚的国家资格框架从知识、技能、应用三个方面对资格标准进行描述，英国的国家资格框架和我国的职业资格框架是从知识和技能两个方面对资格标准进行描述。知识的获取离不开教育，技能的习得离不开实践，知识和技能的获取都是由简单到复杂不断积累的过程。

简介：摘要：本文针对电力企业高技能人才培养的实践问题进行探究，分析了当前电力企业高技能人才需求的现状，以及人才培养中存在的问题。通过深入研究，提出了电力企业高技能人才培养的策略和方法，包括完善人才培养体系、加强校企合作、创新培训模式、提升师资力量等。本文旨在为电力企业高技能人才的培养提供理论支持和实践参考。

简介：摘要：技师研修作为高技能人才培养的新路径，通过产教结合、大师引领和典型项目实践，有效提升了学生的职业素养、专业知识和操作技能。本文深入探讨了技师研修在高技能人才培养中的重要性，分析了技师研修对于提升职业素养与技能水平、促进产教深度融合等方面的积极影响。通过深入分析，进一步总结了技师研修的成功经验，并提出了进一步完善技师研修体系的建议，以期为高技能人才培养提供有益的参考。

简介：摘要：世界上制造的金属有75%通过焊接的方式实现使用的需要，它是中国制造的重要组成部分。中国实现由制造大国向制造强国转变需要大量知识型，技能型性，创新型的焊工高技能人才。但当前我国焊工高技能人才匮乏严重，在人社部发布2021年第4季度全国招聘求职100个短缺职业中，排行第8名。本文以绍兴焊工高技能人才队伍建设为例，通过深入调查研究和分析，提出了绍兴技师学院焊工高技能人才培养方案。

简介：摘要：在构建以技能为核心的社会蓝图中，顶尖技术人才构成了其根基，对于推动经济社会向高品质发展迈进而言，他们扮演着至关重要的角色。目前我们在培育这类人才方面面临着诸多挑战，比如技能形成的体系尚不完善、教育资源的更新速度跟不上时代步伐、以及技能相关的文化氛围尚未成熟。鉴于此，在技能导向的社会中，培育高技能人才的策略应当包括：政府要起到引领作用，强化技能形成的制度构建；重视提升技术人才的培育品质，并优化技能人才的评审机制；同时，要加强精神文化的培养，打造一个充满技能气息的社会环境。

简介：摘要：高等职业教育智能焊接技术专业的教学还遵循以往普通学历的教育方式，以讲授为主，学生课堂参与少，理论与实践脱节。不能达到能力本位教育、职业岗位教育的最终目标。搞好人才培养模式能对智能焊接技术专业高技能人才的就业起到事半功倍的作用。本文主要介绍了高职院校智能焊接技术专业如何真正实现 “高技能型”人才培养的目标。

简介：摘要：随着科学技术不断进步，各行各业均增加了对高技能人才需求，且对高技能人才的要求更高。高职院校作为培养高技能人才的摇篮，在保障人才供给数量和提升人才供给质量上起着关键作用。本文从高职院校高技能人才培养现状进行分析，针对高技能人才培养的问题进行研究，并提出高技能人才培养对策。

简介：摘要：机电专业高技能人才是促进我国机电设备行业发展的重要基础。为培养高技能人才，中职院校可采用“双课堂”教学方式，即充分发挥学校机电专业平台资源，建立“第一课堂”，以企业实际问题为主题，建立“第二课堂”。采取“师带徒”“双师培育”等方式，使学生在“做中学”“学中做”的过程中获得知识、获得经验、成长为具有较高技能人才。文章介绍了中职机电专业高技能人才培养面临的问题，并提出了有效的优化路径。

简介：摘要：随着我国石油工业的快速发展，数字化采油厂已成为行业发展的新趋势。数字化采油厂对高技能人才的需求日益增长，高技能人才成为推动数字化采油厂发展的重要力量。

简介：摘要：随着全球经济的快速发展和产业结构的不断优化升级，高技能人才已成为推动经济社会发展的重要力量。世界技能大赛作为全球技能领域的最高赛事，其技术标准具有很高的权威性和指导性。以世界技能大赛技术标准为依据，探讨高技能人才培养路径，旨在为我国高技能人才培养提供理论参考和实践借鉴。

简介：摘要：中职学校是培养技能型人才的孵化基地，以服务于区域经济建设为宗旨，以培养符合企业岗位需求的高技能型人才为目标。当前中职学校学情基本以落榜生和辍学生为主。将这样一批学习困难、任性叛逆的学生培养成符合现代企业人才需求的高技能人才，是中职学校的办学目标。其工作的重难点在于如何寻找新方法，开拓新思路，采取新措施。

简介：摘要：高技能人才队伍的建设面临诸多挑战，包括技能与市场需求脱节、培养体系不完善、激励机制不足、培训资源分配不均以及技能评价体系不健全。本文分析了这些问题的根源，并提出了一系列针对性的对策。通过加强产学研结合、完善培养体系、健全激励机制、优化培训资源配置以及完善技能评价体系，可以有效提升高技能人才的培养质量和实际应用能力，为社会经济的发展提供强有力的人才支持。本文旨在为政策制定者和相关机构提供参考，以推动高技能人才队伍的建设和发展。

简介：摘要：为了适应新时代国家对高技能人才的需求，我院积极开展校企合作、产教融合，深化教学改革，为企业和社会输送了一批又一批高素质、高技能的技能人才。在此过程中，我院对焊接专业高技能人才的培养进行了积极的探索和实践，构建了“1+X”的培养模式，即由传统“课堂教学”为主的教育模式，转变为以“校企合作、工学结合”为主的人才培养模式。其中“微课堂”就是我院根据企业岗位对焊接技术人才的要求，借助互联网平台建设，以“微视频+翻转课堂+在线互动”为主要教学手段，以培养学生综合职业素养和职业技能为目标而建设的学习平台。下面就让我们一起来了解一下焊接专业微课堂在高技能人才培养中的应用与思考。

简介：摘要：随着我国经济社会的快速发展，对高技能人才的需求日益增长。技能大赛作为高技能人才培养的重要平台，对中职学校的教育教学产生了深远影响。因此，分析了技能大赛背景下中职学校高技能人才培养的影响因素，并提出了相应的策略，以期为中职学校培养高技能人才提供参考。

简介：摘要：在当今信息化快速发展的背景下，企业对高技能人才的需求越来越迫切。信息技术的飞速进步和应用广泛渗透，持续推动着企业数字化转型和创新发展。然而，由于技术更新换代迅猛，传统的教育培训模式已经无法满足对高技能人才的要求。因此，探索适应信息化时代的高技能人才培养路径成为了企业必须面对的重要任务。本文主要分析信息化背景下企业高技能人才的培养路径探析。