简介：摘要：在媒体融合的大背景下，广播电视新闻编辑工作正面临前所未有的挑战与机遇。本文深入探讨了媒体融合的概念及现状，并分析了在此背景下广播电视新闻编辑工作创新的必要性。结合实际情况，提出了重组采编流程、创新传播方式、转变编辑角色等创新路径，以期为广播电视新闻编辑工作的未来发展提供新的思路。

简介：摘要：纪检监察重点工作是全面监督企业员工、干部工作的行为是否符合规范和要求，直接关系到党的路线、方针、政策在企业能否顺利贯彻执行，关系到企业的生存和发展。通过研究新时期国有企业纪检监察干部的工作作风、队伍建设中存在的问题，查找与分析问题产生的原因，提出了提高纪检监察干部素质的有效措施，促进企业纪检监察工作持续、健康、有序开展。

简介：摘要：国有企业党建工作数字化建设是数字党建系统的智慧应用场景之一。这项应用紧紧抓住数据架构搭建、技术能力建设、应用场景拓展等切入点，运用数字化技术、思维、认知开展数字党建建设，系统性重塑党建体制机制、组织架构、方式流程、手段工具，实现国有企业党建工作数字化建设立项、申报、评选、展示“一站式”项目化管理模式，全面提升国有企业党建工作数字化建设全周期管控和垂直管理质效，全力打造了具有浙电辨识度的数字化党建工作样板。

简介：摘要：在新时代背景下，国有企业作为国民经济的命脉和支柱，其文化建设与思政工作的深度融合成为推动企业持续健康发展的关键。本文结合国有企业独特的政治性、经济性、社会性及历史传承等特点，深入剖析企业文化建设与思政工作融合的必要性，并探索适应国有企业特点的融合路径，以期提升国有企业的核心竞争力与社会责任感。

简介：摘要：本研究针对施工企业项目管理体系改革背景下的党建工作，提出将党建工作与项目管理融合的策略。通过分析改革对党建工作的要求，探讨了如何实现党建工作与项目管理目标的协同。研究发现，通过建立联动机制、统一目标、信息化手段和多样化活动，可以有效提升党建工作成效，为企业发展提供动力

简介：摘要：在国有企业中，基层党务工作者作为党的路线方针政策和各项工作在企业中的具体落实者，其专业素养的高低直接关系到党的建设和企业发展的大局。本文旨在探讨提升国有企业基层党务工作者专业素养的有效途径，通过分析当前基层党务工作者存在的专业素养不足问题，提出针对性的建议和措施，以期为推动国有企业党的建设高质量发展提供参考。

简介：【摘要】制造业是国民经济的主体，是立国之本、兴国之器、强国之基。本文主要针对技工学校的智能制造类专业学生就业稳定性进行了调查，并分析了其偏低的原因，提出有关提高智能制造类专业学生的就业稳定性措施。

简介：摘要：随着我国经济的飞速发展和就业形势的日益复杂化，公共就业和人才服务工作也面临着新的挑战和机遇，并产生了许多公共就业和人才服务业务档案资料。规范管理这些业务档案有助于更好地满足就业市场的需求，促进失业人群就业，也有利于推动县域人才队伍的建设与发展。基于此，文中从建立档案管理网络，严格目标考核奖惩；配齐档案管理设施，健全完善规章制度；注重档案日常管理，充分发挥档案价值等方面，探讨了公共就业和人才服务的档案规范化管理的创新措施，以期为提高公共就业和人才服务档案管理质量提供参考。

简介：摘要：本研究旨在探讨退役军人就业创业的现状以及能力提升路径。通过深入分析当前退役军人在就业创业领域所面临的挑战和机遇，以及他们的能力状况，我们旨在提供有关如何更好地支持这一特殊人群的政策建议。研究结果显示，退役军人在就业创业过程中面临一系列挑战，包括技能转化、心理适应和资源获取等。本研究旨在探讨退役军人就业创业的现状及其能力提升路径。通过深入分析目前退役军人在就业创业领域所面临的挑战和机遇，以及他们的能力水平，我们旨在为政策制定者和社会提供有关如何更好地支持这一特殊人群的建议。关键词：退役军人，就业创业，能力提升，挑战，机遇。

简介：摘要：在新时代背景下，引导和鼓励大学生赴基层就业对于国家的发展具有重要意义。本研究通过分析现阶段大学生赴基层就业的现状与挑战，探讨了政策引导、社会支持、职业发展、教育改革等方面的具体路径，提出了一系列具有实践意义的建议。研究发现，通过完善相关政策、加强社会宣传、提供职业发展支持和优化教育体系，可以有效促进大学生赴基层就业，实现个人价值与社会发展的双赢。

简介：摘要：职业技能培训作为提升劳动者就业能力的重要手段，在稳就业的政策实施中扮演着至关重要的角色。随着经济结构的不断调整与技术进步的加速推进，劳动力市场对技能水平的要求愈加严苛，传统的就业形态逐步被新兴产业和职业所取代。然而，技能供需不匹配以及结构性失业问题却日益凸显。为应对这些挑战，各级政府和社会各界积极推动职业技能培训工作，通过提升劳动者技能水平、促进就业机会增加、缓解失业压力，从而为实现稳就业提供了坚实保障。

简介：摘要：随着社会经济的发展，以互联网、数字经济、新技术为代表的新经济迅速发展，尤其是“互联网+”的到来，给社会经济带来了深刻的影响，同时也给劳动力市场带来了新的挑战。新就业形态是由各产业的经济理念、网络设施以及数字技术的相互渗透所衍生出来的，是新时代、新经济、新技术发展的必然结果。新经济模式下的新就业形态，对我国传统的就业模式产生了巨大的冲击，也给工会维权工作带来了新的挑战。文章就新就业形态下工会维权工作的困境进行了分析，并提出相关对策，供相关人员参考。

简介：摘要随着市场经济体系的不断深入以及社会主义机制的日渐完善，企业对政工干部的素质能力要求也越来越高。自党的十九大以来，党中央对广大政工干部提出了更加严格的要求。为了提高政工干部的业务能力，就需要每一名政工干部养成自主学习的习惯。本文主要针对政工干部自主学习路径进行简要分析。

简介：摘要水利工程建设是我国基础设施建设中的重要组成部分，对我国经济发展、民众生活带来了积极作用。因此，在我国经济发展带领下，加大了水利工程建设，旨在促进我国经济的下一步发展，但随着项目增多的同时，施工质量问题备受关注。那么如何才能保证水利工程的施工质量呢？这就需要施工企业加强施工的管理，保证施工的合理化，以此保证水利工程的施工质量。但传统的水利工程管理已不适应现代水利施工的需求，因此采取创新水利施工管理对水利工程来说至关重要。以下则针对目前水利工程施工管理中的问题以及创新水利施工管理的重要性做出论述，并提出创新策略，望对我国水利施工起到帮助作用。

简介：摘要：近年来，冷链物流服务引起了广泛的重视，日益增长的冷链货运量对我国冷链物流发展提出了更高要求。为充分发挥铁路冷链运输能力，提升我国铁路冷链运输水平。本文指出了铁路冷链存在的问题，提出了铁路冷链物流发展策略，为实现铁路冷链货运量增长及铁路冷链物流持续健康发展提供技术支撑。

简介：摘要建设国家高新区是发展高新技术产业、实现经济转型升级的重要战略力量，受到各级政府高度重视。设立高新区是张家港市围绕“聚焦转型、创新驱动”在新的历史时期的重大突破。该文通过对张家港周边高新区（江阴、昆山、苏州等）建设发展分析，指出张家港高新区的优势和短板，提出高新区建设发展路径。

简介：摘要：企业人才培养离不开培训，加强对企业员工的培训力度，是提高企业综合竞争力的重要手段。传统模式的面授培训因受某些因素的制约，在推广普及方面存在着一定的不利因素。线上培训借助互联网技术的提升和移动终端的广泛应用，因其灵活、快捷、低成本等优势，被认为是未来培训的重要方式之一。本文重点分析了线上培训的形式，进一步探讨了线上培训实施的建议。

简介：摘要：为了提升企业的市场竞争地位，制定完整的企业绩效考评体系，对企业实施全面、科学的评估，能有效帮助企业认识实际存在的问题，通过分析研究，制定合理有效的完善措施，以此来提升企业的市场竞争力。

简介：摘要：在新的发展形势下，基层党建工作既是企业运行和发展的根本保证，又在企业经营管理等各项业务工作中发挥指导和推动的作用，加强党建与业务工作的融合，发挥企业党建工作的政治优势、组织优势，增强企业的凝聚力和发展力是现代化建设的发展需求，加强党建工作与业务工作的有效融合，是实现现代化企业发展的重要路径，因此本文就如何发展融合进行了探究。

简介：摘要：在分析公园活力现存主要问题的基础上，从设计、施工养护、运营三大方面尝试性总结出打造都市活力公园的路径，结合成都新金牛公园和天府新区人字绿廊两大案例进行详细剖析，以期为我国公园发展提供新的思路和方法。