简介:摘要:高血压作为临床上多见的全身性的一种心血管疾病,具有较高的致残率及病死率,一旦确诊就需要患者坚持长期的用药,服用降压药物进行疾病的控制。但是由于大部分患者对高血压相关知识的了解不足,加之不良的生活和饮食习惯等行为,导致患者的血压稳定效果不理想。因此,在我国共公共卫生事业的不断发展下,社区健康管理已经在慢性病的防治之中得到了广泛的应用,所以对高血压病的患者进行社区健康管理,更利于增强患者的遵医用药行为,以达到血压的下降目的。为此,本文主要在2015-01至2019-12期间中,选择于本社区医院收治的高血压病患者,共200例为研究对象,对高血压病的社区健康管理效果进行分析,以下为具体的报告。
简介:摘要:临床教学是住院医师规范化培训(简称住培)的重要组成部分,在医学生向临床医师角色转变的过程中,住院医师规范化培训临床教学管理面临着诸多新问题和挑战。同时,住院医师规范化培训(简称住培)是培养高素质医学人才的重要途径,住院医师规范化培训临床教学质量直接关系到住院医师的综合素质和未来职业发展。然而,目前住培临床教学管理存在着许多问题,如缺乏教学管理系统、教学质量评估方法单一、带教老师积极性不高、学员实践机会少等。针对这些问题,结合住院医师规范化培训的特点和目前临床教学管理的现状,本文从住培教学管理系统的角度探讨如何提高住院医师规范化培训临床教学质量。
简介:【摘要】 目的 分析并探讨将分层级管理应用在护理管理中,对护理人员工作积极性产生的影响。方法 从2015年3月至2016年3月于本院从事护理工作的护理人员中,随机抽取48名护理人员的一般资料纳为本次研究对象,应用动态化随机分组法,将护理人员分为两组,即对照组(应用常规护理管理)与观察组(应用分层级管理)各24人,对比两组护理人员的工作积极性。结果 观察组的护理质量高于对照组,并且观察组的MMSS量表评分高于对照组,组间差异有统计学意义(P<0.05)。结论 将分层级管理应用在护理管理中,可提高护理人员对护理工作的满意度,提升工作质量,侧面体现了对护理人员工作积极性的促进作用,可加大推广应用力度。
简介:【 摘要 】 为了提高公立医院及科研事业单位对无形资产的重视程度,规范各单位无形资产管理,实现无形资产保值增值。本文围绕关于公立医院无形资产管理存在的问题,诸如无形资产管理体制有缺陷、无形资产管理形式具有单一性、无形资产保值增值缺失等现存问题,提出了建立健全的评估体制,提升保值增值能力和建立健全无形资产的管理体制等的公立医院无形资产管理的措施。