简介：

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简介：改革开放以来，我国经济建设正在迅猛发展。就粮食这种特殊商品来说，粮食是人类赖以生存的必需物质，是其他经济物质不可替代的特殊商品，“国以民为本，民以食为天，食以粮为源。”这一古老、现实进而永恒的命题，是同人类生存发展，社会文明进步联系在一起的。离开粮食，一切都无从谈起。所以，粮食不仅是商品，而且是特殊商品，其特殊属性表现在几个方面：生产的特殊性、消费的特殊性、流通的特殊性。这特性就很明显地提出了一个现实的问题，谁来维护，谁来管理这种特殊商品呢？那必须有高水平、高技能的全方位人才？正规教育的不足怎样才能尽快得到弥补？……回答应该是肯定的，既要进一步大力抓好大中专院校学生的培养，更要大力抓好全体在职

简介：本文针对劳动者的单方解除劳动合同权，立足国内的现实状况，对该项权利的相关法律规定进行解读，着重分析劳动者单方解除劳动合同权的内涵及其存在的问题，并提出一些建议，以完善劳动者该项权利，实现劳动者和用人单位之间的利益平衡。

简介：《中华人民共和国劳动合同法》自2008年施行以来,对作为社会主体的劳动者的合法权益进行了进一步的维护,在对劳动者合法权益保护方面起到了积极的作用产生了深远的意义。本文在通过《劳动合同法》的相关规定做出了具体的分析,同时提出了一些建议,以便使劳动者的权益得到更好地保护。

简介：劳动者的试用期在《劳动法》和《劳动合同法》中都做出了相应的规定。虽然，《劳动合同法》和《劳动法》在平衡劳动者和用人单位在劳动者的试用期期间的权利和义务取得了不少进步。但是在实践的过程中，依然存在很多缺陷，劳动者在试用期内的权益易受到用人单位的侵犯，所以保护试用期劳动者的合法权益具有重要的意义。

简介：论国有企业制度创新与劳动者动力机制的再造孙锦华我国国有企业制度创新的目标是建立现代企业制度，如何实现这一目标呢？理论界有一种流行的看法，认为国有企业制度创新实际上就是建立公司法人治理结构，笔者认为这种观点有失偏颇。事实上，企业制度创新应包括技术创新、...

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简介：休息权作为一项基本人权关乎劳动者的健康和尊严。无论是国际性公约还是国内立法都对其进行规定。但对不同工时制度下劳动者的休息权如何保障，我国并未做出详细规定。实践中，综合工时制企业利用法律空缺侵犯劳动者休息权在我国已经成为普遍现象。这对社会和谐与安定，人权尊重与保障带来诸多负面影响。面对居于强势地位的用工企业，劳动者维权陷入艰难之境。如何保障综合工时制企业劳动者的休息权已经成为社会各方所面临的共同课题。

简介：黑河网通交换维护中心是喜欢与时间赛跑的团队。他们担负着全市5．9万门固定电话网络、3万余路端传输网络和42个乡镇、局点的维护工作。

简介：一块模范集体的奖牌，让兰西网通设备维护中心全体员工激动不已。

简介：哈尔滨网通支撑共享中心凭借高超的专业技能，在计算机领域走出了一条以科技支撑为目标的创新之路。他们自主研发的本地账务系统、112集中受理测试系统荣获了多项国家、省、市级大奖，填补了国家空白。

简介：潘庆革同志，男，1967年10月出生，东北空管局沈阳空管技术开发有限公司创始人、总经理。1989年参加工作，1994年入党。大学本科学历，高级工程师，辽宁省通信协会高级会员。历任东北空管局雷达站主任、对空设备站站长、设备安装公司副总经理。先后荣获辽宁省劳动模范、辽宁省青年岗位能手、民航局“九五民航通信保障可靠年”先进个人、民航东北管理局优秀科技工作者、“十佳青年”、优秀共产党员等称号。2010年获得全国民航“五一”劳动奖章，被民航局空管局评为优秀共产党员。2011年获得全国“五一”劳动奖章。

简介：七、八月的中国正遭遇洪水的考验。普华永道(PWC)也艰难经历了员工“怠工”的考验。这个全球最大的会计师事务所眼下可能遭遇到了它在中国近15年经营史中少有的麻烦：6月份始发于北京办事处．已持续20多天并不断波及上海等区域的“集体怠工”事件．使其大中华区管理层焦头烂额。他们不得不面对这样的无奈现实：相关业务势必延期．接单数量将受影响……而普华永道高层最不愿看到的后果可能是——如果这场危机不能得到及时化解，普华永道苦心打

简介：目前，饮料市场的包装大同小异，产品的口味同质化严重。各个饮料企业为了加大市场竞争的筹码，换装、加量、提价纷纷展开。上演了一场“变脸”戏。

简介：最近在给一家出版社攒一本关于中国发展低碳经济的书。为了外宣的需要，我挖空心思寻找关于这个主题的正面信息，比如中国各级政府为完成节能减排目标而出台的一系列严格的政策和措施。显然，

简介：东航西北公司客舱部“如意”乘务组成立于1992年8月，由24名先进党团员组成，平均年龄27岁，全部达到大专以上文化程度。“如意”组是西北公司乘务队伍中的一面旗帜，她们具有很强的敬业精神和业务素质，在客舱服务中充分发挥了典范作用，以点带面，带动了西北公司空中服务质量的提升。1996年“如意”乘务组被共青团中央和民航总局授予全国“青年文明号”称号，今年“五·一”荣获“全国民航先进集体”称号，全国“五一劳动奖状”。组内先后有二人被民航总局团委和共青团陕西省委授予“青年岗位能手”称号，二人被评为公司“十佳青年”。

简介：早在2003年，国内企业换标就比较频繁（如联想、厦新、爱国者），因此有人把2003年戏称为”国内企业换标年”．当时间进入2005～2006的岁末年初时，英特尔、柯达等众多跨国巨头也开始赶这场热闹，纷纷斥巨资完成变脸。难道2006年又将成为一个“换标年”？

简介：集体合同的定义集体合同又称团体协议或集体协议，是企业、事业单位和工会组织（或职工代表）之间就各项具体劳动标准及职工的权利和义务经协商而缔结的协议。

简介：在各种员工跳槽行为中，由一个经理人带领着一组人有计划地加入另外一个组织的集体跳槽已经在职场中屡见不鲜。有些组织尽力采取各种方法降低集体跳槽带来的危害，包括事发后的危机公关和澄清等。不过更积极的方法是能预先控制和识别集体跳槽的领导者。