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  • 简介:韩国《东亚日报》2005年5月13日报道:卢武铉总统13日表示:“目前部分大学只注重选拔成绩好的学生,而不关心培养优秀学生。我们决不能让这些现象动摇公共教育的基础。”

  • 标签: 倾向威胁 威胁教育 学生倾向
  • 简介:摘要:高中阶段的体育特长生就是学生在体育方面有特长,通过体育增加高考分数,最终考入理想的体育类院校。体育特长生的选拔不仅可以让具有特长的学生实现大学梦,还能够为高校输送高质量人才,为国家的体育事业发展做出贡献。因此,制定一系列适应乡镇高中体育特长生的培养方案,使他们成才,是必要的,也具有重要的意义。

  • 标签: 高中体育 特长生 选拔与培养
  • 简介:为了选拔优秀的护理教师,提升护理教学质量,文章提出通过对临床教师采用公平公正的竞聘上岗方法严格选拔,有效促进了护士自身素质提高的主动性。

  • 标签: 公开竞聘 临床 护理教师
  • 简介:世界同场双人赛(WWBC),是世界桥牌联合会(WBF)旗下为数不多的面向广大桥牌爱好者的世界级大型双人赛事。2016年9月下旬,第30届WWBC总决赛将在中国举办。届时,来自世界各地的40位桥牌高手将齐聚北京。

  • 标签: 世界级 双人赛 中国区 选拔赛 桥牌爱好者 联合会
  • 简介:本文结合工作实践,提出中青年干部培养选拔工作,一要认清形势,解放思想,掌握工作主动权;二要实事求是,合理搭配老、中、青;三要强调讲政治,提高中青年干部的思想政治素质;四要加强制度建设,保证培养选拔工作规范化。

  • 标签: 培养 选拔 中青年干部
  • 简介:  近年来,沐川县把认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》和马克思主义哲学思想结合起来,严格按照《条例》规定的原则、程序、要求,运用实践、联系、发展的观点选拔任用干部取得较好实效.……

  • 标签: 任用干部认识 哲学思想选拔 认识实践
  • 简介:从公务员制度的实践经验来看,委任制和考任制是比较普遍采用的晋升形式,各有其利弊。作为我国干部选拔任用方式之一的公开选拔制度应该是对二者优点的吸收和融合。根据我国的国情和政体,可以将单位主管领导对干部的任用权在干部的量化考核结果中以占有一定权重的形式体现出来,更好地做到公开选拔制度与党管干部原则的有效结合。

  • 标签: 公开选拔制度 党管干部原则 考任制 委任制 公务员制度 占有
  • 简介:    三、在公开选拔制度中如何体现主管领导对干部的任用权  从公开选拔制度的实现手段、表现形式和选拔程序上来看,可以将单位主管领导和干部工作部门的部门领导的量化评价结果以占有一定权重的形式在综合考核结果中体现出来,  公开选拔制度中主管领导对干部的任用权的分数化、权重化的做法和影响可以通过表1在选拔程序中更加清楚地体现出来

  • 标签: 党干部 公开选拔制度 制度党
  • 简介:长期以来.我们比较重视中小学校长队伍和教师队伍的建设、比较忽视中小学中层干部队伍的建设。其实,中层干部在中小学处于兵头将尾的关键环节.其业务常常成为中小学工作的集合点、工作关系的集中点、工作矛盾的聚焦点,其成长直接关系到中小学发展的前途和希望。从这个意义上来讲.我们不仅不能忽视,还要加强中小学中层干部队伍的建设。

  • 标签: 中层干部 中小学 选拔培养 干部队伍 教师队伍 校长队伍
  • 简介:摘要现阶段,企业想要得到长远的发展,就必须要重视企业基层干部培养选拔,要建立高效的培养选拔激励基层干部的机制体系必须要坚持干部基层实践锻炼机制;加大干部交流机制;完善干部监督机制;完善干部考核机制。

  • 标签: 企业 基层干部 激励机制
  • 简介:为了更好地贯彻落实中央及市委关于做好培养选拔女干部工作的一系列重要指示精神,切实加强新形势下培养选拔女干部工作,去年8-11月,北京市妇联、北京市委组织部组成联合调研组,对北京市第四次公开选拔副局级领导干部和市属企业高级管理人员工作中的女干部参与情况进行了专题调研。以召开座谈会、电话访谈和个别采访等形式,对参加本次公开选拔的女干部、部分面试考官及报考女干部所在单位负责人约120余人次进行了调查。

  • 标签: 妇女干部 干部选拔任用制度 妇联组织 妇女素质
  • 简介:对于上海中考,市教委将对“100分毕业考+50分选拔考”的试卷模式作相应的研究,这一消息是昨天(14日,下同)记者从市教委给市人大代表、大同中学化学特级教师杨捷的书面意见答复里获悉的。不过,对杨捷代表对于“沪上一些示范性学校通过中考录取的学生只有1/4”的忧虑,以及提升中考选拔功能.增大通过中考直接进入示范性高中的学生比例的建议.市教委在答复中并不表示赞同。

  • 标签: 选拔功能 上海市 中考 教委 示范性学校 示范性高中
  • 简介:解析高职院校专业带头人的内涵,结合高职院校实际,深入探讨高职院校专业带头人制度的具体做法。制度建设对充分发挥专业带头人的作用和加强高职院校专业带头人队伍建设意义重大。

  • 标签: 高等职业教育 专业带头人 制度
  • 简介:科学设计和有效完善干部选拔任用制度是保证干部选拔任用工作健康有序运行的重要前提。加强和改进干部选拔任用工作应树立正确的选人用人导向、完善领导干部提名机制、健全干部考核评价体系、创新领导干部竞争择优机制、改进考察方式、健全选用监督检查机制。本文对此进行讨论并提出相关建议。

  • 标签: 干部 选拔任用 对策