简介:量规本质上是一套标准或准则,它包含了评价准则、等级标准和具体说明三个基本要素,旨在创设一个连续体来说明特定主题在不同层次上的知识和技能状况。教育心理学研究与课程改革研究专家均极力倡导采用不同的量规编制方式。通过确定难度不同的学习目标、设计一般性量规和用学生易于接受的形式改写量规的三个步骤,可以编制出一个严格的量规来弥补百分制分数体系在评价中的弊端。此外,教师不仅可以借助量规来设计各种评估并进行评分,并将各种评估转化成量规形式加以解释,还可以从量规的角度帮助学生制定学习进展图,促进他们的学习。
简介:合理用能评估工作在天津市刚刚开始,存在较大的市场商机。为便于大家了解该项工作,天津国际工程咨询公司业务一部秦铁正部长在系统经济工作年中推动会上,介绍了他们是如何克服困难,做大、做优、做强合理用能评估工作的。
简介:中国科协创新驱动助力工程自2014年启动以来取得诸多成效,本研究运用APC评估和关键事件法等理论和统计学方法,构建工程实施效果评估体系,并以“示范市”作为研究主体,对开展创新驱动助力工程的实施效果进行评估。通过该评估体系为助力工程的顺利实施和提质增效,提供科学、及时、有效的监测评估工作成果和参考依据。
简介:一、数据质量评估在贸易统计工作中的必要性1、抽样调查取代全面调查面对迅速膨胀的限额以下(包括个体)批发零售贸易业、餐饮业队伍,抽样调查已经成为贸易统计的主要形式,受调查方法、样本单位波动和季节等因素影响,抽样误差难以避免,对数据进行精度检验和数据质量评估成为一项重要的常规工作。
简介:美国地方分权的教育管理体制和市场经济的发达,是形成美国高等教育评估制度及其特点的基础。历经数十年的发展,美国形成了种类众多的全国性和地方性评估机构,开展着不同内容的高等教育评估。高等教育评估具有几个特点:依靠与监督中介评估机构,评估标准多样化,高校参与自愿评估,评估制度科学规范。
简介:自从统筹推进'双一流'建设被提出尤其是实施以来,高等教育界就达成了一个基本共识:没有一流学科就没有一流大学,办一流大学就是办一流学科。然而,进入'双一流'建设名单的少数高校确实没有一流学科。显然,新时代开启的'双一流'建设遭遇了评估困境。科学认识与极力突破这一评估困境,是'双一流'建设达到预期目标的必然选择。'双一流'建设目标可否达成关键在评估,'双一流'建设评估绕不开世界大学排名但不能被排名牵着鼻子走;'双一流'建设评估体系要彰显中国特色,构建多元评估机制;'双一流'建设评估要慎用优胜劣汰,要引导高校分层定位与分类发展。
简介:事业单位是我国非常重要的公益服务载体,其在推动社会持续发展和经济增长中发挥着至关重要的作用。但因事业单位的机制、体系较为复杂,使得其绩效考评改革也遭遇了前所未有的阻碍。文章对事业单位当前绩效考评体系存在的问题进行分析,再结合其问题提出了相应的优化策略,旨在打破事业单位绩效考评体系改革遭遇的困境,促使绩效考评更加科学化、规范化。
简介:本文回顾了高绩效工作体系对企业结果影响的研究文献,在此基础上对该领域研究中存在的争论的原因进行了分析.本文的基本观点是高绩效工作体系对于组织绩效的积极作用依赖于一系列的前提条件.关于研究中对于高绩效工作体系的效果的分歧,本文通过提出一个高绩效工作体系生效条件模型给出了一个理论解释.该模型对于提高我国企业人力资源管理的水平和促进今后该领域的研究工作具有一定的启发.
简介:摘要:在当前刑罚轻缓化改革浪潮之下,对我国的刑罚体系进行反思与构造是必然要求。通过探寻刑罚的本质来正确认识刑罚的理念,对刑罚体系进行反思。目前我国刑罚体系存在死刑比重较大、管制刑形同虚设以及罚金刑地位不高等问题。因此,对刑罚体系的构造应当从这三方面入手,以期推进刑罚观念与制度的科学化,更好的为我国法治建设服务。
简介:
简介:EVA的核心理念为:一个企业只有在其资本收益超过为获取该收益所投入资本的全部成本时才能为企业股东带来价值。实施EVA价值管理体系,以价值创造为使命,把EVA作为业绩考核指标,实施EVA激励机制,可以提高公司的资本回报率和核心竞争力,使公司内部各级管理层的管理理念、管理方法、管理行为、管理决策致力于股东价值最大化。
简介:乌江,古有巴江、黔江、枳江、涪水之称,是长江上游右岸最大的支流,源于贵州省威宁县石缸洞,全长1050公里,流域面积87920平方千米,涉及贵州、重庆、湖北和云南等3省1市55个区县。乌江流域聚居着汉、苗、土家、布依、仡佬、彝、回、侗、水、白、瑶40余个民族,总人口3006余万,少数民族占总人口的31.88%。乌江流域蕴藏着丰富的资源,有色金属冶炼为代表的冶金工业在全国地位十分重要,
简介:作为民间权威的地方头人──闽台两村的个案考察王铭铭对于人类社会中重要的现象之一“权威”,依韦伯(MaxWeber)的界定,可以分为三类:神异性权威(charisma)、传统权威(traditionalauthority)与科层式权威(bureaucr...
简介:地方党委办公室主任既担任多种独立角色,又兼容多种角色。其特殊的性质和地位,决定其必须遵循的行为规范和恪守的工作职责。笔者认为,地方党委办公室主任要重点围绕“四个方面”,扮演好“八种角色”,在谨慎从事和大胆工作之间把握好“度”。
简介:“新三板”是我国目前重点发展的场外市场交易平台,具备挂牌展示功能和投融资功能,它的发展方向既代表着中国未来资本市场走向,又能给地方带来经济社会效益。可以说,“新三板”正为中国资本市场的改革探索着一条可行的道路,其经济效益及社会效益并举与地方政府的发展理念相一致,对地方政府的发展思路具有较大的现实意义。
简介:韩国大学评估认证制的改革在提高高等教育的质量和水平、提升大学的研究能力及水平等方面取得了良好的成效,但在社会认同度低、评估认证组织等方面还存在问题。通过梳理韩国的大学评估论证制的历史沿革、社会历史背景、实施组织及结构、评估认汪程序、大学评估认证指标体系可以带来这样一些启示:合理地设定每轮次评估目标;大学评估要以自主评估为主,外部的、强制性评估为辅;坚持定量评价和定性评价有机结合的原则;大学评估指标体系的价值目标要放在发展性上;重视评估委员的多元化;加强评估文化建设。
教学评估量规的编制及应用
努力打造天津合理用能评估工作旗舰
创新驱动助力工程实施效果评估方法研究
数据质量评估在贸易统计中的应用
当代美国高等教育评估历史与制度
“双一流”建设评估困境何以突破——从全国第四轮学科评估结果引起舆论风波谈起
事业单位绩效考评体系研究
高绩效工作体系的生效条件
我国刑罚体系的反思与构造
建立企业的声誉管理体系
成都启动生猪产业转型新体系
谈秘书学学科体系
市场体系中的政府供给
EVA价值管理体系的应用
《财政税收体系构建路径探索》
科研课题彰显地域特色服务地方经济取得丰硕成果
作为民间权威的地方头人──闽台两村的个案考察
地方党委办公室主任应扮演好八种角色
“新三板”发展对地方政府发展思路的启示
韩国大学评估认证制的实践及其启示