简介:摘要:近年来,徐州市军队离休退休军人服务中心(以下简称军休中心)采取一系列创新和高效的措施,致力于提升军休服务管理工作的整体质量和标准。主要围绕以下几个方面开展工作:继续深化“三家工作法”、实施细致入微的服务策略、建立健全完善的服务质量监控体系等等。下一步,军休中心将遵循以人为本、分类保障、服务优先、依法管理的工作原则,深化“三家工作法”——即家人、家事、家业的服务方法,从而更加贴近军休人员的实际需求。通过把握军休人员的家庭成员关心点、关注日常生活中的细节、以及助力他们实现个人发展计划,旨在构建一个更加温馨和支持的服务环境。为了实现服务的高效率和高满意度,军休中心将推行一系列标准化和规范化的流程改革。这包括优化服务流程、简化手续、提高服务透明度,以及通过高效的信息化手段,确保将每一位军休人员两个待遇快速、准确、无误的落实到位。
简介:摘要:随着时代的进步,我国经济和社会的快速发展,企业间竞争不断加剧,企业工会作为职工权益的代表,在推动企业发展方面发挥着不可替代的作用。企业工会是由职工选举产生,代表着广大职工利益,并有权在法律规定范围内对企业进行管理。企业工会能够有效促进员工的思想政治教育工作,使其更加了解党和国家的政策法规,增强其主人翁意识。企业工会在员工思想政治教育中具有独特优势,但也面临着挑战。本文从企业工会在促进员工思想政治教育中的作用与挑战入手进行分析,探讨了目前我国企业工会在促进员工思想政治教育中存在的问题以及解决措施,为进一步提高我国企业工会在促进员工思想政治教育中的作用提供理论依据。