简介：近年来，香河法院坚持把“息诉服判、案结事了”作为工作目标，坚持以案后的“法律效果、政治效果、经济效果、社会效果”“四统一”标准作为检验办案好坏的质量标准，积极探索定纷止争的新思路和新方法，不断强化公平公正意识、司法为民意识、维护稳定意识，坚持以公正高效赢民心、以法理服人心、以诚信换人心、以德廉感人心，及时有效地化解消除了大量社会矛盾和不稳定因素，审判工作实现了“三高三少三无”，即结案率高，持续保持98％以上，调解率高，平均在80％以上，群众满意度高；判决上诉少，平均在4％以下，发还改判少，保持0．5％以内，申诉缠访少；无越级进京访、无矛盾激化、无违法违纪错案。为构建和谐社会作出了积极贡献。

简介：随着国家对节能环保型住宅建设的重视程度越来越高,各级各地政府贯彻落实节能环保型住宅建设要求的力度越来越大,住宅产业化事业这些年来迎来了"春天"。2016年2月,中共中央国务院印发《关于进一步加强城市规划建设管理工作的若干意见》,重点提出,要大力推广装配式建筑,加大政策支持力度,力争用10年左

简介：劳务派遣是《劳动合同法》和《劳动合同法实施条例》中用“特别规定”的专章进行规制的内容。被派遣劳动者享有和其他劳动者同工同酬的权利已为立法所确认，但由于现行立法的缺失，被派遣劳动者的同工同酬权利形同虚设。究其原因在于现行相关劳动立法对同工同酬规定过于原则化而缺乏可操作性，尤其是行使同工同酬权利的程序缺失更是阻隔了被派遣劳动者的权利救济。本文认为在进一步明确劳务派遣中的同工同酬权利的同时，应从立法上规范和细化被派遣劳动者进行同工同酬权利救济的程序，并强化劳动行政执法部门对同工同酬的监督。

简介：组工干部是党的组织路线的具体执行者．是推进党的建设新的伟大工程的骨干力量．只有自己成为党性最强的干部．才能教育管理别人．只有自己成为作风最正的干部．才能营造风清气正的选人用人环境．提高选人用人公信度：才能守得住清苦、耐得住寂寞、抵得住诱惑、经得起考验，不断把自己锻炼成为一名优秀的组工干部。

简介：4月15日至16日，重庆能源集团南桐矿业公司工会在南桐矿举办2009年度防突工安全技能比武大赛．这是在科学发展观的指引下提升防突工专业队伍素质的一项重大举措。该公司所属的南桐矿、东林矿、新田湾矿等七大矿井的28名选手参加了比武赛。

简介：随着社会主义市场经济的发展,企业中新的用工制度和社会劳务市场的形成,大批的临时工、农民工、外来工(简称“三工”)进入企业,在我市经济建设和发展中发挥了重要作用。但从“三工”人员的劳动安全管理看,问题是严重的。仅工业系统,96年上半年民工伤亡的人数就占伤亡总数的35％。这些人员文化素质低、安全知识贫乏,绝大多数处在生产一线,而企业在民工管理、现场监督和外包工程签订的经济合同方面又存在不少问题。50％以上的“三工”人员的劳动安全没有纳入企业班组安全建设的管理范围。企业班组的

简介：劳务派遣工、劳务派遣单位与用人单位法律关系是一种劳动契约关系，劳务派遣单位与劳务派遣工之间的关系，是劳动合同关系，而用人单位与劳务派遣工之间的关系，则是一种特别权力关系。在后者的特别权力关系中，如果用人单位不按法定或约定的规定履行义务，给劳务派遣工造成实体权益的损害，须承担相应的违约责任。

简介：组织部门作为政治机关,是体现党的作风、党的形象的＂晴雨表＂。在作风整顿中,组织部门应该把自身建设放在首位,通过实实在在转作风,塑造＂绝对忠诚、公道正派、严谨细致、极端负责、团结和谐、开拓创新＂的新形象。把绝对忠诚作为＂立部之本＂。对党绝对忠诚,既是组织部门的首要政治本色,也是组工干部的首要政治品质;既是党章对每名党员的基本要求,也是组织事业永续发展的根本所在。

简介：近目，《河南实施（中华人民共和国义务教育法）办法（征求意见稿）》公开征求意见，进城务工人员子女平等接受义务教育、不得分重点学校重点班等建议被纳入立法规划。

简介：近日，江苏省如东县60余名环卫工被要求上班时佩戴GPS设备，只戴了半天就被“叫停”。有市民认为这样的监督方式不尊重人，环卫处表示：现在全省都在推行“智能环卫”，有定位设备可提高管理效率，管理人员也要求佩戴。对此，您怎么看？

简介：先进和优秀是我们党作为工人阶级政党根本性质的集中体现，是党赖以生存和发展的生命线。组织部门肩负着为党委管好党员、用好干部、聚好人才的重要职责。做好新时期的组织工作，组工干部必须把先进和优秀作为价值追求，把创先进、争优秀的标准、目标、措施体现到实际工作中．为经济社会发展提供坚强的组织保证。

简介：“零工经济”是依托互联网,由工作量碎片化的自由职业者构成的经济领域,理论上所有具备劳动能力的人都有可能搭上“零工经济”的便车。然而,不容忽视的问题是“零工”在获得自由的同时也意味着要面对更多问题和风险,主要表现在:一是缺乏有效指导。

简介：深入开展以'一迎双争'为主题的'讲党性、重品行、作表率'活动,是今年加强组织部门自身建设的重要任务。讲党性是党员干部尤其是组工干部的最鲜明的政治标志,是组工干部重品行、作表率的先决条件。组工干部作为管党员的党员、管干部的干部,如何才能成为最讲党性的党员、干部?笔者认为,关键要做到'五讲':

简介：公道正派作为组工干部职业道德的核心内容,有着丰富的内涵和具体要求,概括地讲,就是“对己清正,对人公正,对内严格,对外平等”。我们要按照公道正派的这些基本要求,努力做好干部工作。

简介：＂工合＂是中国工业合作协会的简称,是抗日战争爆发后,在新西兰友人路易·艾黎和埃德加·斯诺（美籍）等倡导下,国内爱国人士宋庆龄、胡愈之、沙千里、陈翰笙、王炳南、吴去非、卢广绵等响应支持下组织创办的。对于创办＂工合＂的目的,艾黎明确地说：＂是在中国城镇和农村,建立一条抗战时期的经济阵线,使受战争祸害影响从沦陷区转移来后方的农民和工人,发扬五四运动的爱国精神,

简介：

简介：羊年除夕的前一天，一位年愈花甲、衣衫褴楼、柱着双拐的老人，颤抖着双手从院长赵文晋手中接过两万元钱，老泪纵横半晌才说：“谢谢法院，谢谢法官，十一年了，谢谢……”。

简介：“三严三实”是新形势下作风建设的根本遵循，是新常态下组工干部正心修身、为政做人的价值坐标。组工干部要坚持言在前、行在前，在组工文化中大力种植“三严三实因子”，时刻保持政治立场的坚定性、服务大局的自觉性、组织工作的原则性≮改革创新的敏锐性，敢担敢当，积极作为。

简介：第八讲　女职工和未成年工特殊保护谢惠定一、女职工和未成年工特殊保护概述（一）女职工和未成年工特殊保护的概念女职工和未成年工的特殊保护是世界各国劳动法和劳动保护工作的一个重要组成部分。女职工和未成年工本身的特点决定了应当在法律上给予女职工和未成年工特殊...

简介：根据我国劳动和社会保障部门的规定，为保障职工培训经费，企业应按照职工工资总额的1．5％～2．5％足额提取职工教育培训经费，并作为专款专用。我国劳动和社会保障部在对全国40个城市、1．8万户企业和个体工商户进行劳动力需求状况调查时得知，目前我国企业员工教育培训经费投入明显不足，仅占员工工资总额的1．4％，