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  • 简介:一、加强学习,提高认识,增强“对标”动力思想意识是引领我们做好各项工作的关键因素,而学习就是提高思想意识的关键,因此,开展“学习先进.强化管理年”活动,就要学习先行。

  • 标签: 思想意识 强化管理 学习
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  • 简介:你的企业需要管理.是因为你的企业中有员工.你有员工则是因为你的企业需要有人干活。因此,企业管理就是“找人干活”。

  • 标签: 企业管理 逻辑 企业需要 需要管理 员工
  • 简介:业精于勤,行成于思。不知不觉间,由《IT经理世界》杂志社主办的“中国优秀CIO评选”已走过十个年头。十年间,CIO从IT经理逐步成长为企业高级管理人才,我们始终在关注。

  • 标签: CIO 中国 评选 《IT经理世界》 论坛 高级管理人才
  • 简介:“海狮”食用油进入市场已历经15个春秋。在市场竞争的激流中,“海狮”靠的是“以民为重”的品牌理念.坚实地一步一个脚印走过来了。这些年来,“海狮”品牌时常赋予自身新的内涵,不断改善产品销售结构,积极寻找营销热点,使销售量平均以36%的速度逐年递增,但是,品牌的发展除了不断扩大销售量外,同时更要获得更多的效益,建立完善原始资本积累和扩大再生产的市场运作体系。这就要做大做强“海狮”品牌,不断提高品牌经营能力,要提高“海狮”品牌经营能力.首先兽存“能”字上下功夫.

  • 标签: 品牌理念 经营能力 产品销售结构 市场运作体系 原始资本积累 市场竞争
  • 简介:深禅师和明和尚这一日来到河边,正见一个渔人在收网,网一截一截地拉起来,那些入了网的鱼儿跳跃着,在夕阳的余晖中闪烁着银光。渔人看见两位出家人在一旁,不好意思地说:“罪过,罪过,在师傅们面前杀生。”明和尚闭目合什道:“你也是为了养家糊口呀,阿弥陀佛。”忽然有条鱼奋身一跃,像银箭一样射入水中,

  • 标签: 顺其自然 能力 阿弥陀佛 和尚 罪过
  • 作者: 吴咏花
  • 学科: 经济管理 > 企业管理
  • 创建时间:2014-07-17
  • 出处:《价值工程》 2014年第7期
  • 机构:OnTranslators'TranslationCompetenceStructure吴咏花WUYong-hua(湖北科技学院外国语学院,咸宁437005)(CollegeofForeignLanguages,HubeiUniversityofScienceandTechnology,Xianning437005,China)
  • 简介:摘要院建筑企业需要更多的高素质复合型、技术型人才,以增加企业的在市场中的竞争力。高等职业教育作为高等教育发展中的一个类型,它培养目标符合企业对人才的需求。通过对建筑安装岗位能力分析,强化高职院校在建筑安装专业人才培养过程中的学生职业能力的培养目标。

  • 标签: 院建筑装业 岗位能力 培养目标
  • 简介:要想赚钱,先学会花钱,要想拥有更多的幸福陕乐,也要学会花钱

  • 标签: 花钱 能力 学会
  • 简介:“权利能力”一词与古罗马的“人格”理论具有密切关系,其具有伸张民法“平等”精神和整合民法适用对象的功能,能够把除人之外的主体,尤其是法人团体共同整合到民事主体制度中来。“权利能力”在民事主体制度中有其特定的含义及价值,其存废之争实属不必要。

  • 标签: 人格 权利能力 民事主体 职业民法
  • 简介:摘要“人”是企业的关键,提高员工的素质,是决定企业兴旺发展的关键!据国外有关统计资料表明,对员工的培训投资1美元,可以创造50美元的收益,它们的投入产出比为150。本文就中原油田采油工程技术研究院积极实施“人才兴院”战略,加大人才培养力度,抓好员工能力素质培训的实践做一探讨。

  • 标签: 能力素质 员工 培训
  • 简介:摘要本文从牢固掌握基础知识、牢固掌握基础理论、开发创造力的基础三个方面阐述了怎样培养创造力,揭示了要想成对现代化建设有用人才,就必须注意在工作、学习生活中培养创造力。

  • 标签: 确定目标 培养创造力
  • 简介:在商言商,对于公司的长期利益和有效运作而言,男女平等,就好象是在要求一个人的双手“十指等长”。男性的长处在于领导能力,而女性的优势主要在重复性较强的工作,对细节和具体数据有较高要求的工作,及人际关系的亲和力上。在可以预见的将来,这种由性差异而带来的能力差异,还是会普遍存在的。简单地讲,一个公司的关键性,战略性的领导岗

  • 标签: 男女能力 能力不等号
  • 简介:《英才》:大家喜欢把佳能跟索尼对比,因为索尼现在很多业务处于亏损当中,但是佳能的业绩不错。你觉得佳能成为全球第一数码相机制造商的根本原因是什么?

  • 标签: 数码相机 佳能公司 制造商
  • 简介:1洞见观的起源:从现象学到商业洞见洞见(insight)作为一种对现象获得准确和深刻理解的直觉领悟力,深刻体现了人类思维的跳跃式发展。洞见贯穿和渗透于人类精神文化和社会实践的始终,既是一种哲学现象,同时也是一种实践方式。洞见观的起源可以追溯到胡塞尔的现象学和中国传统文化的精髓,同时在现代商业领域也获得了广泛的运用。在新经济时代,洞见作为创新源泉的作用日益凸显,以深刻的洞见来抓住转瞬即逝的机会,以准确的战略判断找准事物的发展方向,成为新经济时代对战略能力的新要求。

  • 标签: 战略能力 中国传统文化 人类思维 商业领域 经济时代 跳跃式发展
  • 简介:市场经济条件下的中国企业,面临着严峻的挑战,企业家是兴轻重的角色。他们的素质和能力直接影响着企业的命运。

  • 标签: 企业家 素质 经营管理 企业发展
  • 作者: 任鲁宁
  • 学科: 经济管理 > 企业管理
  • 创建时间:2014-01-11
  • 出处:《价值工程》 2014年第1期
  • 机构:TheCultivationofProfessionalCompetenceforVocationalStudents任鲁宁RENLu-ning(辽宁城市建设职业技术学院,沈阳110122)(LiaoningUrbanConstructionTechnicalCollege,Shenyang110122,China)