简介：

简介：摘要：目前，各高等学校普遍实行教师岗位聘任制。高校教师岗位聘任制作为一项重要的人事管理制度，已经实施 10 多年了，该制度的实施是否达到改革的初衷？实践中还存在哪些问题，是什么因素导致了这些问题，如何去彻底解决这些问题？这些都迫切需要我们进行研究探讨。

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简介：摘要：高校存在的意义在于培养高素质的人才，高校学生的管理工作是实现这一目标的重要保证，同时也在很大程度上决定着学校综合管理水平和学生素质的高低。随着高校扩招，招生规模持续扩大， 2018年招生人数达到 790． 99万人，学生录取率为 81． 13%，高等教育已进入“大众型”阶段。现阶段大学生以 90和 00 后群体为主，大多数为独生子女，自我意识较强，缺乏团队合作和集体主义精神。鉴于此，本文对高校专业教师参与学生管理模式进行分析，以供参考。

简介：摘要：近年来，随着“三高四新”战略的推进实施，航空产业进入了高质量发展的新征程，规模不断扩大，体系不断完备。航空事业是国家综合国力和科技水平的体现，也是我国不断提高经济质量效益和核心竞争力的重要保障。2016 年，党的十九大之后，我国开启了经济转型升级、高质量发展的历史进程，一直与“高质量、高科技、高端制造”紧密联系的航空工业是重要支撑之一。本文主要对航空发动机专业创新教学资源的建设与研究做论述，详情如下。

简介：摘 要:师徒关系是由企与学校共同教学，在进行理论教育教学的基础上增加实践操作教育教学，让社会岗位和学生相对接，也更注重学生的工作能力和应变能力，当然到现在为止，师徒关系教学的推广并不是毫无阻碍，它所注重的实际工作能力和应变能力遭到了部分学界学者的质疑，故而本文将就各地中职院校校商共建现代师徒关系的人才培养模式进行浅析的探究，以期对现代师徒关系人才培养模式的发展有所助益。

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简介：摘要：近年来，随着社会经济的不断发展，我国制造业具有良好的发展前景。中国对技能型、专业型、高素质建筑专业人才的需求也在逐步扩大。其中，中等职业学校是我国培养建筑专业优秀人才的重要培养基地。积极运用现代学徒制，提高中等职业院校建筑专业的教学水平。阐述了现代学徒制的内涵和特征，针对中等职业建筑专业现代学徒制教学中存在的问题，提出了一些有效的措施。

简介：摘要随着我国国民的生活水平不断提高，我国的汽车拥有量也在不断提高。因此，专业技术人员对汽车检查和维修的需求量不断提高，为了保证相关人才的培养质量，学校必须通过各种形式的教育改革不断提高人才培养质量。基于此，以下对现代学徒制的汽车检测与维修专业教学进行了研究，以供参考。

简介：摘要：在新时代背景下，随着建筑行业的快速发展，工程造价专业人才的培养显得尤为重要。通过分析当前教育环境的变革与工程造价专业的实际需求，我们积极探索并实践了协同育人的教学策略。该策略以产教融合、校企合作为核心，力求打破传统教育模式的束缚，构建出一个更加贴合行业发展趋势、更有利于学生全面发展的教育体系。通过这一模式的实施，我们期望能够培育出既具备扎实理论基础，又拥有强大实践操作能力的工程造价专业人才，从而为社会的发展贡献力量。

简介：摘要：现代学徒制,是将传统师傅带徒弟方式和现代职业教育相结合，以深度校企合作为起点，教师与师傅联合进行技能培养的人才培养模式。在计算机网络技术专业中开展现代学徒制试点工作,并开办“锐捷班”，目的在于以“学徒制”为抓手，通过校企联合培养，实现计算机网络技术高素质技能人才的培养目标，提高教育教学质量和就业质量。

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简介：摘要：主动式在设计过程当中，在我们未来的建筑打造过程当中是有很大作用的，是可以真正为我们每一个人的生活是可以应用的，在设计中提倡使用软技术，最大限度的利用自然的技术手段，关注用户的行为设计，来完成用户的这种在家里面或是在你的工作空间的动线，来保证我们在空间里面的健康和舒适，以及引导我们人员的节能环保的意识。

简介：摘要：《企业新型学徒制培训积分制运用探索》旨在深入理解并优化企业新型学徒制培训模式。文章开篇阐明学徒制培训的背景与意义，强调其在技能人才培养中的重要角色。接着，对企业新型学徒制培训的概念和特性进行详细解读，凸显其在企业内部个性化、实践导向的培训特色。论文核心部分着重探索积分制在企业新型学徒制培训中的实践策略。

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简介：摘要： 随着教育改革的推进，国家对人才培养模式提出了更高的要求，不断提高学生的实践应用能力，使学生更好的适应岗位需要。现代学徒制作为一种新型技术人才培养方式之一，通过理论与实践相结合的方式，对学生的综合素质进行培养，更好的符合国家对高素质、高技能型人才的需求，这一点在一些发达国家中也得到证实。在城市轨道交通运营管理专业中实施将现代学徒制，一方面可以进一步提高学徒质量，另一方面也是对教育模式的重大改革，更好的适应我国社会发展的需要。 本文 就城市轨道交通运营管理专业中现代学徒制培养模式提出指导性的建议。

简介：摘要:建筑工人的流动性管理已造成当前建筑行业管理上的难点，劳务工人的流动性管理已造成当前建筑行业管理上的难点，本文就当前建筑业劳务实名制管理的现状以及推行实名制的必要性进行了阐述。分析了推行建筑劳务实名制管理过程存在的难题，提出了解决劳务人员实名制管理的合理化建议，确保实名制管理工作进一步加强，实现施工单位和劳务人员

简介：[摘要]本文通过全面实行河长制湖长制以来，建立健全了各项河长湖长组织体系，完善了管理体系，但仍还存在管理不到位、体制不顺、流域治理标本兼治不到位，本文从临清市河长制河长制工作创新工作机制，提升全域水城规划，推动河长制从有名向有实转变，为今后河长制湖长制工作的可持续发展提供一定经验。

简介：摘要：近年来，我国的交通行业有了很大进展，铁道工程建设越来越多。以铁道车辆主动悬挂系统为研究对象，建立其两自由度分段非线性悬挂系统的垂向振动模型。以车体垂向加速度和加速度功率谱为评价指标，对比分析了被动悬挂系统和基于模糊控制的主动悬挂系统对载荷激励的响应。本文首先分析了主动悬挂系统匹配运行条件，其次探讨了悬挂系统模糊控制模块，最后就铁道车辆主动悬挂系统模糊控制策略进行研究，以供参考。