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  • 简介:随着高职院校的发展和壮大,根据高等职业教育培养人才的目标,聘用兼职教师势在必行,兼职教师的聘任及管理,以及聘用过程中存在的问题成为高职院校共同关注的焦点.

  • 标签: 高等职业教育 兼职教师 教师聘任 教师管理
  • 简介:企业教育培训中心大部分由职前学历教育转型而来,由于师资队伍长期从事职前的学历教育,导致师资队伍理论功底比较扎实,而实践能力相对薄弱,即缺乏“双师”素质,难以适应和满足企业生产一线的培训需求。因此加强培训师资队伍建设,提升教师服务企业的培训能力,已成为企业教育培训中心的首要任务。本文结合营口港教育培训中心多年来的实践,从师资队伍的管理机制、建设途径和激励机制等三个方面,阐述加强培训教师队伍建设的一些思路。

  • 标签: 企业 培训 技术
  • 简介:摘要在改革开放的新时期,随着我国铁路的快速发展,新的技术和设备被大量采用,铁路基层站段作为运输生产的一线单位,新技术新设备的使用对职工的综合素质提出了更高的要求。近年来,铁路基层站段引进大量的大学生,新入路的大学生上岗前面临着培训任务,这给站段培训工作带来了新的挑战。目前铁路基层站段职教培训工作主要以职教部门培训为主,车间、班组培训为辅。现阶段站段职教部门专职教师数量远远不能满足大量培训的需求,站段兼职教师应运而生。兼职教师在一定程度上弥补了站段培训教师资源的不足,提升了职工教育培训的水平。因此,加强铁路基层站段兼职师资队伍建设,对于解决目前站段培训教师不足、提升职工教育培训水平具有实际意义。

  • 标签: 铁路 兼职教师 队伍建设
  • 简介:摘要:现如今社会发展对机电一体化专业人才培养工作提出了较高的要求,而要提高其教学水平,师资队伍的整体实力是关键。职业教育中机电一体化教师在专业发展过程中存在内在动机不强烈、伙伴学习的氛围不浓厚、支撑专业发展的硬件条件薄弱和新进教师的师范素养不高的问题,本文主要分析了当前机电技术应用专业教学中,如何建立一体化教师队伍这一问题,提出了建设机制与对策措施。

  • 标签: 专业人才 师资队伍 素养 对策
  • 简介:摘要本文主要分析了党员队伍建设中存在的主要问题,并探讨了提升党员队伍质量的几点措施和建议,可供参考。

  • 标签: 党员队伍 结构 党员队伍 质量
  • 简介:摘要在我国社会经济的快速发展下,我国社会主义现代化已经迈入了全新的发展阶段,在这一发展趋势下对我国企业政工工作产生影响与制约。从某一个角度分析,科学发展观以及社会主义荣辱观影响了政工队伍的建设。从当前的发展趋势分析,因为受到相关因素的影响,企业政工队伍建设存在诸多缺陷与不足,严重制约了企业的可持续发展,所以在新时期,积极探究企业政工队伍建设中存在的问题,提出解决措施成为了当前的主要任务与内容。

  • 标签: 企业政工 队伍建设 问题 对策
  • 简介:为建设新农电、服务新农村,山西大同供电分公司高度重视农电工队伍建设,以三个方面为突破口,努力把农电工队伍建设成为供电企业用工队伍中一支不可或缺的重要力量。一是以签订劳动合同为突破口,规范农电用工管理。严把农电用工的招聘关,经招聘审核合格者并经岗前培训,方可签订劳动合同。二是以改善薪酬为突破口,提高农电工待遇。为农电工办理了医疗、失业、养老、工伤等保险,解决了农电工的后顾之忧。

  • 标签: 农电工 大同 供电企业 劳动合同 用工管理 岗前培训
  • 简介:

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  • 简介:摘要现如今,随着电力体制改革的深入,企业之间的竞争力会越来越激烈,为了提高企业在市场当中的竞争力,就需要对人才给予更多的关注和重视。人才是电网企业发展过程中非常重要的因素。能够直接对电网企业的发展起到实质性的推动作用。因此,本文对电网企业技术技能专家队伍的实际建设进行详细分析和研究,将人才自身的专业技能水平最大化发挥出来,为电网企业的发展提供切实有效的基础保障。

  • 标签: 电网企业 技术 技能 专家队伍 建设
  • 简介:摘要:随着经济的快速发展,我国的电力事业取得了较大的进步,电力企业的竞争更加激烈。财务会计工作直接影响到电力企业的发展,要创新会计管理,加强新型财会队伍建设,提高财务管理管理水平,促进电力企业的健康发展。

  • 标签: 电力企业 财会队伍 建设
  • 简介:

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  • 简介:摘要:目前,随着我国社会经济的不断发展,电力企业也因此获得了良好的发展前景,同时在整个社会经济发展中起到了至关重要的作用。在电力企业管理工作中,财务管理属于非常重要的组成部分,其管理质量与整个电力企业经济效益之间有着非常密切的联系。因此,对于相关的电力企业而言,就必须全面认识到财务人员队伍建设的重要性,只有构建一支高素质的财务人员管理队伍,才能保证电力企业财务管理工作可以实现顺利开展。

  • 标签: 电力企业 新型财会队伍 建设策略
  • 简介:道德作为一种特殊的社会意识形态,不是自发形成、自然发展的,不论是社会风尚还是主体人格都依赖培养和锻造,这种过程就是道德建设.江泽民同志指出,'贯彻‘三个代表'要求,我们必须全面贯彻干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化的方针和德才兼备的原则,深化干部人事制度改革,努力建设一支高素质的,能够担当重任,经得起风浪考验的干部队伍.'处于执政地位的中国共产党,肩负着领导改革开放和社会主义现代化建设的重大历史使命,党和国家的各级干部,在各条战线上担负着重要的领导责任,是社会主义现代化建设事业的中流砥柱.邓小平强调,要加强、改善党的领导,必须大力加强干部队伍道德建设,造就一支适应社会主义现代化建设需要的干部队伍.

  • 标签: 干部队伍 道德建设 市场经济 民主集中制
  • 简介:摘要随着经济和电力行业的快速发展,经济进入新常态发展,技术发展日新月异,电力市场不断开放,竞争逐步加剧。人力资源是知识经济时代竞争的关键因素,已经成为任何一个企业建立核心竞争力的首要资源。电网企业要在变化的环境中生存发展,取得持续的竞争优势,就需要发现、储备、培养和留住对公司发展非常重要的战略性人才。企业所处的环境不断变化,通过对宏观环境及电力产业环境的分析,发现对未来企业发展有重要影响的人才种类,并找到适宜的培养方法是非常重要的。

  • 标签: 电力企业 人才开发 培养策略
  • 简介:牡丹江电业局按照国网公司“安全年”活动要求,首批农网配电、营业专业的60名农电职工学员在培训教室里接受了“精选课”培训。此次培训,为牡丹江农电安全生产提供了可靠的科学技术支撑。

  • 标签: 培训 服务队伍 精选 安全生产 技术支撑 牡丹江
  • 简介:摘要电网是国家经济建设重要的能源基础,作为供电企业担负着社会稳定发展的重大使命。因此人才队伍建设成了关键。不管从专业技术还是职业道德上,供电企业人员必须遵循全心全意为人民服务的尊旨。本文就加强人才队伍建设进行了分析。

  • 标签: 电网企业 人才队伍 建设
  • 简介:摘要随着国内市场经济的快速发展,我国的电力企业面临着巨大的挑战和新的问题,这对电力企业的政工队伍有了更高更加严格的要求。在对电力企业政工队伍的建设上有了新的要求,在面对不同的电力企业,根据其自身特征,深入分析政工队伍建设的现状和存在的一些问题。

  • 标签: 电力企业 政工队伍建设 内部建设
  • 简介:摘要执行力是决定企业成败的一个重要因素,没有执行力就没有竞争力。而维修队伍是企业管理中最基础的一级管理组织,特别是对制造业企业来说,设备是企业的根本,没有良好的设备就不能及时的满足生产,所以维修队伍的执行力是保证企业能否正常生产的关键。所以全面加强维修队伍建设,提高队伍员工执行力,实现队伍管理的科学化、制度化、规范化是实现企业管理现代化的一项重要工作。

  • 标签: 维修队伍 执行力