简介：随着网络技术的发展,使个人对个人数据的支配能力大大降低,个人数据的保护问题渐趋严峻.如何更好地运用层出不穷的新技术,使得科技发展和个人数据保护在法律层面上寻得效益最大化的平衡点成为中国法律亟待解决的课题.德国《联邦数据保护法》作为德国数据保护法律体系中最重要的一部法律,历经40多年的发展,时至今日仍然能够较好地适应德国技术进步与社会发展,在德国个人数据保护事业中发挥着重要作用,《联邦数据保护法》中确定的诸多个人数据保护的原则至今仍在为各国立法所沿用.中德同为大陆法系国家,本文主要介绍分析了德国《联邦数据保护法》的发展沿革及主要内容,以图为中国相关方面立法提供域外经验.

简介：生态文明是现代人们对传统工业文明进行反思的产物,而法律为生态文明建设提供了制度支撑与保障。当前新疆生态环境较为脆弱,保护生态文明的法律制度也存在不足,这就需要我们高度重视保护生态文明的法制建设。

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简介：民族区域内少数民族妇女权益保护法推行的优质与否，不但关系到妇女参与社会经济建设的主动性，更与和谐民族关系的建立有切实联系。但当前少数民族妇女保障法律建设中还存有诸多问题，如，家庭暴力、教育、劳动等权利还不甚完善，侵权现象比较严重，故此立法、行政和执法时可以进行适度的倾斜以保护少数民族妇女的法律权益。

简介：2015年以来，在陆浩同志带领下，全国人大环资委全体组成人员和工作机构的同志都表现出了强烈的政治责任感和勇于担当的精神，以饱满的工作热情和求真务实的工作作风，顺利完成大气污染防治法和深海海底区域资源勘探开发法的立法工作，积极推进土壤污染防治、野生动物保护、核安全等法律的立法进程。

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简介：摘要随着企业改革的不断深化，企业生产规模的迅速扩大，企业工会劳动保护工作已越来越受到人们的关注和重视，它已成为推动企业发展的动力所在、道义所在。保护广大员工在劳动过程中的安全与健康，是工会组织的重要责任，也是新形势下工会突出维护职能的重中之重。本文主要分析了目前企业在实施工会劳动保护工作的问题以及相应的解决措施，揭示了开展企业工会劳动保护工作的重要性。

简介：正确穿戴劳动保护用品，既是落实企业安全生产规章制度的需要，更是对企业和职工生命财产安全负责的需要，只有人人正确穿戴劳动保护用品，处处做好劳动保护工作，才能有效避免人身伤害等安全生产事故的发生，促进企业长治久安与和谐稳定，保证职工幸福安定的生产与生活。

简介：市法学会环境与资源保护法研究会成立大会暨“绿色发展共享发展法律保障理论研讨会”6月5日在天津大学召开。全国政协社法委副主任吕忠梅到会作专题报告。市人大常委会副主任、市法学会会长散襄军出席并讲话。天津大学党委书记刘建平致辞。散襄军在讲话中指出，党的十八大以来，习近平总书记对生态文明建设提出了一系列新思想、新观点、新论断，为实现中华民族永续发展指明了方向。环境与资源保护问题直接关系经济社会可持续发展、关系社会和谐稳定、关系全体人民的生活福祉。法学会要充分发挥桥梁纽带作用，深入开展环境与资源保护法学理论研究、推进生态文明法治建设。

简介：野生动物保护法修订是一项严肃的工作,应遵循生态文明建设提出的战略方针,体现善治理念,以保护我国的野生动物物种及其栖息地、维护生物多样性及生态系统的丰富与活力为目标,尊重人大代表、政协委员提出的保护建议和要求,回应社会民众对保护野生动物的迫切呼声,遵循保护优先、防止商业利用的原则,为濒危物种与受威胁物种设立防止干扰的红线。

简介：摘要随着社会经济不断发展，我国建筑行业进入高速化发展时期，其管理也受到了越来越多人重视，特别是劳动保护管理，更是成为时下关注的一大热点。然而，就目前我国建筑企业劳动保护整体工作状态来看，其中还存在执法力度不足、忽略劳动保护工作重要性、缺乏对劳动保护的正确认识等一系列问题，严重威胁的劳动人民身体健康与生命安全。本文主要通过对当前我国建筑企业劳动保护工作中存在的问题进行简单的分析介绍，并结合笔者多年相关工作经验，提出可行性改善对策，以期为当前我国建筑企业劳动保护工作发展提供良好参照。

简介：近年来，高校环保社团在为青年环保志愿者提供机会和平台、为环保事业的发展提供人力和智力支持、为政府决策提供参考、带动和提升群众的环保意识、促进文化传承和创新等方面发挥着较大作用。新《环境保护法》实行之后，高校环保社团要进一步加强人才培养和社团建设，提高服务社会能力；争取各方支持，积极有效开展活动；关注国家环境信息及现状，监督政府及环保部门依法行政；开展环境公益诉讼，依法共同为改善环境“并肩战斗”。

简介：摘要现阶段，我国的企业在使用劳动工人的时候，往往会对其进行科学的管理，让用工与管理处在一种平稳的状态下。但是从实际上看，企业在处理具体事宜上，在一些细节点上仍然会出现问题。我国近两三年发生了多起劳动纠纷事件，使得很多劳动者对自身的权益保障产生了怀疑，严重影响了企业的正常运转，影响了员工自身的择业信心。文章将会以电力企业为主要研究对象，系统的分析强化电力企业劳动保护管理的重要性。

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简介：消费者权益保护法调整的消费关系是有特定含义的，受保护的消费者须具备一定条件，消费者权益保护法不适用于“知假买假”。消费者与经营者间的交易行为是受私法调整的法律行为，应遵循包括诚实信用在内的私法基本原则。

简介：随着企业改革的不断深化,在构建和谐企业中如何更好地加强职工劳动保护工作,已越来越受到人们的关注和重视.认真做好职工劳动保护工作,充分保障职工在劳动过程中的安全和健康,必须强化全员劳动保护责任意识,创新企业劳动保护形式,探索工会劳动保护新领域,以确保安全环保工作有新提升和劳动保护群防群治有效落实,实现企业和谐发展与职工健康双赢.

简介：移动互联网是使用户得以通过移动终端设备接收发送信息的通信网络，随着移动互联网的进一步发展，各类移动终端的应用软件层出不穷，但与之相伴的是海量数据信息的被采集，相关数据信息不仅易被开发商滥用，甚至会被犯罪份子截取，高度信息化引发了公众对于信息开放以及信息安全的担忧，系统全面地将信息安全保护纳入法律监管体系中有其必要性。

简介：2013年10月，我国新修正的《中华人民共和国消费者权益保护法》（以下简称2013年《消法》）第55条包括两款规定，第1款提出了惩罚性赔偿最高三倍和最低500元的赔偿金额；第2款明确限定了经营者故意或重大过失行为造成消费者人身伤害的赔偿金额。以上两款具有独立的请求权基础，当二者竞合时，应当择一行使。总的来说，2013年《消法》加重了对经营者欺诈行为的惩罚力度，但是我们也应该看到在2013年《消法》55条款中也存在歧义与不明，特别是由于惩罚性赔偿本身兼具补偿性和处罚性，如何在司法实践中考虑其在我国的适用性问题将是本文重点分析的内容。

简介：随着科技和网络的发展,个人隐私权遭到前所未有的冲击,与之相应,传统隐私权也发展到信息隐私权,强调个人对自身信息的积极控制。在对个人信息隐私的诸多威胁中,基于逐利的动因,来自互联网企业的威胁尤为突出。由于我国现行法规对个人信息权利保护不周,如个人信息保护法规位阶偏低,法院对互联网企业的倾向性保护较为明显等,建议在民法加强对人格权保护的基础上,尽早制定专门的《个人信息保护法》,充分保障网络用户以信息控制为中心的信息隐私权,通过重新界定信息隐私侵权行为和损害后果、强化处罚力度等措施,为个人信息隐私权提供周全保护。

简介：在经济新常态下,企业对用工形式灵活、用工成本低廉的在校实习生具有较大的市场需求,而在校学生在实习过程中与实习单位具备形成劳动关系的条件。因此,在不过多增加企业的用工成本情况下,为充分保护实习生的劳动权益,针对所有的实习活动都应当签订实习协议,明确双方的权利义务,并可将实习生在进行分类的基础上,从劳动报酬、劳动安全保障等劳动基准方面构建实习生劳动权益的最低保护制度。