简介:摘要:目的:本研究旨在探讨产前抑郁对母婴健康的影响,并评估相应的护理干预效果。对比产前抑郁患者的母婴健康状况,分析其对分娩过程、产后恢复及婴儿健康的影响,以为临床护理实践提供科学依据。方法:选取2023年10月至2024年4月期间在我院产科就诊的80例产前抑郁患者,根据是否接受护理干预,分为对照组(40例)和观察组(40例)。对照组采取常规护理,观察组在常规护理基础上进行心理疏导、情绪管理等综合干预。研究过程中,对两组的产后恢复情况、婴儿健康指标、母婴相互依赖程度等进行跟踪观察,并收集相关数据进行统计学分析。结果:观察组在产后恢复时间、母婴互动、婴儿出生体重及健康评分等方面均显著优于对照组。具体数据表明,观察组母亲产后抑郁症状缓解率为85%,明显高于对照组的62%(P<0.05)。婴儿健康评分也显示观察组显著高于对照组(P<0.05)。结论:产前抑郁显著影响母婴健康,而综合护理干预有助于缓解母亲的抑郁症状,提高产后恢复速度,并促进婴儿的健康发育。因此,建议在产前抑郁的护理管理中,增加心理疏导与情绪支持,提升整体护理效果。
简介:目的:探讨PDCA循环管理法在提高新型合作型医院肿瘤科新员工综合素质的应用效果。方法:以PDCA循环管理法为基础,选取我科2017年12月至2018年12月新入职肿瘤科医护技工作人员共27名作为研究对象,比较实施前后新员工的专业理论、专业技能、团队意识、沟通能力等评分。结果:实施后新员工专业理论、专业技能、团队意识、沟通能力等评分均高于实施前(P<0.05)。结论:PDCA循环法对提高肿瘤科新员工综合素质方面效果显著,值得推广。
简介:摘要:目的:探究医护协同合作联合心理护理对于全麻患者苏醒期躁动及术后苏醒时间的影响。方法:选取 2019年 3月 ---2019年 8月我院收治的 50例行全麻下的手术患者作为研究对象,采用随机的方式将患者分为观察组与对照组,各 25例。对照组接受常规心理干预护理。观察组接受医护协同合作联合心理干预护理;比较两组手术前后患者在苏醒期发生躁动的概率、术后苏醒的时间以及患者舒适度等指标。结果:观察组患者术后发生躁动的几率与在苏醒室滞留的苏醒时间均少于对照组( P< 0.0)。结论:医护协同管理联合心理干预护理对全麻患者干预效果良好,能有效缩短患者术后苏醒时间、降低苏醒期躁动的发生几率。
简介:针对新型农村合作医疗保险信息系统提供的组件及动态链接库,提出了两个系统共享交换数据的实现方法,从而开发了相关的新农合软件接口,将参合住院病人的医疗信息,通过接口应用软件自动提交给新农合系统,实现了新农合医保信息系统与医院系统安全高效的连接。
简介:[摘要] 目的 探讨了医护教育合作模式在风湿免疫治疗期患者治疗过程中的应用。方法 选取风湿免疫科康复期患者60例,随机分为对照组和观察组各30例。对照组在患者就诊时采用传统的医学教育模式,而观察组则在传统医学教育的基础上,实施医护合作健康教育模式模式。结果 在接受风湿免疫科的医学教育3个月后,观察组患者用药依从性明显更高于对照组(P
简介:【摘要】血液集中化检测是血站工作的重点,该项工作具有专业性强、涉及面广、责任大及社会关注度高等特点。在具体工作过程中,为确保血液质量、保障输血安全及提高实验室检测的规范化水平,需要规范相关检测操作。遵循新型的管理规范,在当前各大血站的实际工作中,各采供血机构积极对集中化的检测工作进行精心策划及准备,同时还从权责方面进行划分,实现了互联网连接,涵盖血液标本采集、运输及交接等工作上的全面性,确保检测的准确性。在本次研究中,以提升血液集中化检测质量为基础,就血站血液集中化检测中血液检测的前期准备、检测实施过程进行了详细阐述,以提供相关人员科学的参考借鉴,同时为血站工作的安全奠定坚实基础。
简介:摘要:全科医学是一门涵盖了生物医学、行为科学和社会科学的全新医学学科,其宗旨在于为所有人、家庭和社区提供最基本、最连续、最全面的医疗保健服务。目前我国许多城市已经开始重视发展社区卫生服务体系,而作为基层医疗卫生机构之一的县级医疗机构也应该紧跟时代步伐积极引入先进的全科医学知识。当前,全科医生在实践工作中需要不断探索如何将全科医学理念灵活应用于医疗实践,这是一个至关重要的问题。因此,我们要加强对于全科医学教育的重视,将全科医学理念运用到实际的临床实践中来。本文旨在探讨全科医学在综合性医院中的应用效果和实施方法,以评估其治疗成效。
简介:摘要目的为了充分发挥护理人员的主观能动性,提高护理工作质量及患者满意度,积极探索护理绩效考核模式,建立科学、公平、公正客观的护理绩效考核方案。方法按着护理人员的工作量、岗位、工龄、职称及工作质量等考核指标对护理人员进行考核,赋予每项考核指标不同的权重比例及考核分值,利用Excel电子表格进行统计汇总,实现绩效考核。结果自2016年以来,科室积极探索护理绩效考核模式,经过不断地改进完善,建立健全了绩效考核制度,探索出一套科学、公平、公正、客观、实用性强的绩效考核方案,形成了有效的激励机制,从根本上调动了护理人员的工作热情,实现了多劳多得,优劳优酬。结论实行护理人员的绩效考核,能够激发护理人员的工作积极性,责任心,使护士付出的劳动得到应有的回报,护理队伍更加稳定,护理质量进一步提高。
简介:摘要:目的:于肺结核合并咯血患者中应用全程整体护理干预,分析该护理措施所具有的应用效果。方法:2017.1~2018.10期间,以随机数表法为分组原则,将从我院挑选的100例肺结核合并咯血患者作为研究对象分为对照组和观察组,各组50例,将常规护理应用于对照组,将全程整体护理干预应用于观察组,对两组患者的临床症状缓解时间、住院时间、窒息率、护理满意度以及生活质量改善情况比较分析。结果:观察组的临床症状缓解时间和的的住院时间显著短于对照组(P<0.05);对照组的窒息率高于观察组,两组之间的差异显著(P<0.05);对照组的护理满意度低于观察组,对照组与观察组的护理满意度分别为68.00%、90.00%,两组之间的差异显著(P<0.05);实施护理前后比较分析,护理措施的实施有效改善了两组患者的生活质量,且观察组患者的生活质量改善情况优于对照组(P<0.05)。结论:将全程整体护理干预应用到肺结核合并咯血患者中的效果显著,一方面缩短了临床症状缓解时间和的的住院时间,并降低了窒息率,另一方面具有较高的护理满意度且改善了患者的生活质量,值得推广应用。