简介:摘要我司#2机组投产前采用EDTA氨盐进行了化学清洗。机组检修中割管测定水冷壁向火侧垢量达224.01g/m2,B侧水冷壁垢下有点蚀,另外该炉已连续运行8年,依据《火力发电厂锅炉化学清洗导则》(DL/T794-2012)的要求,超临界直流炉垢量达200g/m2,周期5~10年必须进行化学清洗。故决定此次机组检修期间对炉本体进行化学清洗,以降低锅炉垢下腐蚀风险和提高锅炉热效率,提高机组运行的安全性、经济性。
简介:摘要在煤矿安全生产的过程中,煤矿通风系统的作用不可小觑,随着时间的推移煤矿开采设备会出现老化的问题,我们应该对煤矿通风系统进行优化改造。我们可以改变通风系统的通风阻力、通风网络以及矿井通风机的位置。经过改造煤矿的通风系统,其安全性以及它所产生的经济利益都会得以提升。
简介:摘要在新课改的今天,我们强调轻负高效的课堂教学,尤其要注意关注课堂的教学细节。在数学教学中亦是如此,我们只有关注细节,才能使课堂魅力无穷,才能让我们教学时轻装上阵,使数学课堂轻负高效。那么如何关注细节,优化课堂呢?1、精选内容,让课堂更“苗条”;2、少讲精选,让课堂更精彩;3、优化情境,让课堂充满数学味。
简介:地方特色指的是馆藏档案能反映本地区的某一独到之处的特色,收集与馆藏档案有关的各种资料,档案馆收集地方特色档案必须及时了解动向
简介:摘要在充分熟悉、消化吸收程序的控制思想,提升优化配料控制程序的功能。使增加的功能与原有控制思路无缝结合,更加适用现场的操作、维护需求。
简介:摘要:石油在目前来看,仍旧是不可再生资源,也是每一个国家的战略资源,在这种情况下,石油的使用成为了我国当前最为重要的内容。其主要的原因在于,石油是大部分燃油类机械的主要燃料,如果石油出现了问题,那么就会导致我国的机械化程度大大的降低,人们的生活也会出现问题。在这种情况下,石油计量优化管理就格外的重要,而且也需要针对当前存在的问题,对石油计量工作进行优化。所以,本文从当前石油计量优化管理的重要性入手,全面的进行石油计量优化管理的重要性与优化策略研究。
简介:中型IT企业可为其职业经理人采取一套保险薪酬计划,这一理论模型对于中型IT企业的薪酬体系的设计具有指导意义,薪酬决策对中型IT企业及其经营者而言
简介:鉴于我国国有企业资本结构与企业治理结构的现状,国有企业资本结构与企业治理效率,二、资本结构对企业治理效率的影响企业资本结构的形成受多种因素影响
简介:
简介:摘要本文对企业管理制度与企业文化进行了简单概述,分析了企业文化与企业管理制度之间的关系,并对实现企业文化和企业管理的融合进行探讨。
简介:顺丰科技多个人工智能产品亮相3月7日,顺丰科技首次展示其人工智能产品,包括慧眼神瞳、顺丰地图等,从产品、解决方案角度凸显顺丰科技为物流行业提供的赋能,并分享顺丰科技在计算机视觉的布局,成为行业关注的焦点。
简介:摘要企业文化可以是有形的,也可以是无形的。有形的企业文化是将企业的愿景、价值标准、行为准则、企业精神等提炼归类,形成体系,并体现在其产品、企业形象和企业管理等方面。无形的企业文化是企业长期发展中已经固化,不成文的价值标准和行为准则等。本文将通过企业管理与企业文化之间关系的分析,探讨如何建立企业文化体系,如何让企业文化真正落地,并发挥企业文化的引领作用,从而提升企业管理水平,推进企业高质量发展。
简介:摘要企业中的核心凝聚力是企业实现长久稳定发展的重要保障,而增强凝聚力的关键措施就是提高企业政工管理水平和管理质量,将企业上下所有员工的思想进行统一,充分挖掘和调动员工的工作积极性,不断提高工作效率为企业创造更大的经济利益,全面提升企业在激烈的市场竞争中的优势和影响力。基于政工管理的重要作用,本文将结合当前企业政工管理中存在的问题简要谈谈如何加强企业政工管理,从而提高企业核心凝聚力。
简介:摘要: 企业的生存离不开企业创新,企业文化建设能够有效地推动企业管理创新,加速企业的发展。本文对于企业文化及企业管理之间的关系进行研究,并推出了有效的管理创新途径,对于企业文化及企业管理之间的创新意义进行说明,总结分析企业文化建设中存在的问题并提出针对性的改善措施。本文研究企业文化的建设方法、建设方式,为企业的有效创新管理创造有利条件,优化企业管理水平,为企业的发展奠定良好的基础。
简介:摘要本文简要的阐述了企业文化的意义,提出了将企业文化融入到职工的思想和行动中的方法,着重的介绍了如何利用企业文化铸就企业安全生产和产品质量这两道“生命线”。
简介:摘要当前,企业投资形式越来越多样化。无论哪一种企业的投资主体,在投资过程中都要尽力满足企业当前发展目标,加强投资方案的设置、投资能力的提升、投资风险的管控,科学评价和验证才能最终提升和促进企业经济增长,在当前市场环境竞争力日益加大的趋势下,顺利提升企业的综合实力。
简介:摘要价值观管理是企业管理的有效工具,通过价值观管理能够培育企业的核心竞争力,延长企业的生命周期。企业目前价值观管理中存在两方面的问题,第一,管理企业价值观存在问题,主要表现为很多企业的价值观缺少个性,并且企业在价值观的定位上出现偏离;第二,依据企业价值观进行管理存在问题。本文在此基础上提出了强化企业价值观管理的途径。
锅炉酸洗操作优化
煤矿通风优化研究
关注细节优化课堂
优化馆藏的思
烧结自动配料优化
石油计量优化管理的重要性与优化策略研究
我国中型企业IT企业薪酬制度设计
国有企业资本结构与企业治理效率
企业文化建设对企业的影响
企业文化如何融入企业管理初探
月读·企业
企业文化对企业管理的价值分析
加强企业政工管理提高企业核心凝聚力
企业文化与企业管理创新探讨
如何用企业文化铸就企业“生命线”
加强企业投资管理促进企业经济增长
企业价值观与企业管理模式
培育企业特色文化努力构建富裕文明和谐企业