简介:【摘要】 随着市场竞争的日益激烈,企业对于绩效评价的需求愈发迫切。传统指标在反映企业价值创造方面存在局限,因此,经济增加值(EVA)指标作为一种全面反映企业长期价值的新方法备受关注。然而,在实际应用中,EVA计算复杂,且对非财务指标的考虑不足等问题制约了其有效性。本文旨在探讨基于EVA指标的企业绩效评价方法,并提出综合性、长期价值导向和激励与约束相结合的评价原则。通过建立基于EVA的评价体系和制定激励机制,旨在实现企业绩效评价的全面性、客观性,引导企业朝着长期价值创造的方向发展,从而推动企业的可持续发展和股东价值最大化。
简介:国有商业银行改革是我国金融体制改革的重点和难点。目前,我国国有银行股份制改革已进入攻坚阶段,下一步改革的重心将转移至完善公司治理机制上来。对于国有商业银行的股份制改革,多数学者认为银行股改重在产权结构调整,他们强调产权论和股份制改造的观点。如江春(1999)通过研究产权制度对一国微观金融活动的影响,提出产权改革将创造理性的主体,构建合理的市场规则,构造有效运作的制度环境,而在国有产权制度框架内的金融改革,只是在没有真正信用关系和信用准则情况下,进行的放开融资权利、增加金融机构和金融资产总量的金融扩张,并非真正的金融改革。