简介:本文针对当前国企培训管理工作中存在的问题进行深入的研究,提出了加强国企培训管理的有效途径。
简介:清华工业开发研究院培训部;清华大学CMS工程研究中心。
简介:GE堪称一个名副其实的“人才制造工厂”,GE制度化而又不停革新的人力资源培训体系使GE像一个自动化、流水线式孵化高级人才的工厂。全球500强中约三分之一的CEO都曾在GE供职,他们将GE的先进的管理经验带到了其他公司,间接推动着所有全球500强公司的进步,GE的企业文化与用人之道之神奇由此可见一斑。GE每年用在员工培训上的费用达10亿美元,领导人大部分时间用来教导、发展、评估和提拔出色的人才,堪称业界最为严谨的人才发展流程。
简介:2012年12月18日,点睛网第二届法律教育与律师培训高峰论坛在京举行。来自国内的专家学者、律师协会领导、著名律师、律师事务所管理者、数家媒体等近百人出席了本届论坛,就我国法律教育与律师培训“移动学习与管理创新”主题进行了头脑风暴式研讨。
简介:培训介绍3see高级市场调研分析师培训班将纷繁庞杂的调研体系划分为七个培训专题(定件研究专题、品牌传播专题、产品开发专题、消费者研究专题、服务计估专题.渠道经营专题、数据分析专题)。凭借“中国市场调研业第一门户”的专业优势,对于每个专题,3see都为您聘请到央视调查、华通现代、
简介:规范管理是相对于规定管理提出的新型管理理念,其强调示范引导、服务聚心、平台历练等在任职培训中的重要性,可见规范管理其更符合以人为本的管理理念的要求,本文为推动我国任职培训规范管理水平的提升,针对任职培训规范管理提出几点建议。
简介:7月中旬,浚县首期统计岗位培训班正式开学。浚县统计局组织在岗统计人员培训,是贯彻执行《中华人民共和国统计法》,第二十三条“统计人员应当具有执行统计任务所需要的专业知识,对不具备专业知识的统计人员,应当组织学习”和《河南省统计管理条例》第七条“进入统计岗位,必须经过统计业务培训,并经考核后方可上岗工作,对在岗统计人员实行定期培训和考核制度”等规定。统计岗位培训的对象是县
简介:当下的内容市场,无论是图文还是长短视频,内容营销的花式玩法都层出不穷,其背后的内容营销代理公司却隐匿在喧嚣背后,一波波新玩家接踵入场。无论是提供综合服务的4A,还是“小而美”的专业服务代理公司,都在“各出奇招”,试图赢得客户的长期信赖以及行业的肯定。
简介:高职院校物流专业的人才培养必须从各方面强化对学生就业能力的培养。考虑与就业需求的对接。本文从物流专业学生应具有的就业能力入手.分析了物流专业毕业生当前的就业现状.提出了高职院校物流专业以就业需求为导向的专业建设和人才培养方案。
简介:长庆油田隶属于中国天然气股份有限公司的地区性油田,地处陕甘宁盆地,这里拥有丰富的油区面积,是我国石油产业中重要组成部分。随着科技化不断应用到日常生产中,长庆油田逐步实现第一采油厂数字化与科技信息化,成为保障我国能源发展的重要支撑点。因此加强对长庆油田采油企业员上岗前进行培训是促进我国石油产业发展的重要性活动。
简介:对核心竞争力的理解“核心竞争力”这一术语首次出现是在1990年。这一年,著名管理专家C.K.Prahalad和GaryHamel在他们所著的TheCoreCompetenceoftheCorporation一书中指出:“核心竞争力是在一组织内部经过整合了的知识和技能,尤其是关于怎样协调多种生产技能和整合不同技术的知识和技能。”
简介:随着这个社会越来越注重个性和特色的发展,各个高校对于本校专业的特色教育也日渐火热。高校要想在这个竞争激烈的社会求得一席之地和持续的生存和发展,那么对于专业的特色建设势在必行。市场一体化和市场竞争的愈演愈烈,使得用人单位对市场营销专业毕业生的要求也越来越高。在过去的传统模式教学中,培养出来的市场营销专业毕业生许多都难以达到用人单位的要求。所以无论是为了培养人才还是高校在新形势下求得生存和发展,特色专业建设都是一大重要课题。
简介:TNF希望每个中国人都有自己的“去野“梦想,在专业和大众两条线上引领更多人走出户外。
简介:“烈日炎炎似火烧,野田禾稻半枯焦。农夫心内如汤煮,公子王孙把扇摇。”在同一个大太阳底下,农夫和权贵的心理状态可谓天壤之别。而对于夏天开车的车主来说,贴了车膜和不贴车膜的感受亦是截然不同:一个是灼热难耐,另一个是清凉自在。1996年潘丽华就是在经历了这样的冰火两重天体验之后,一见钟情地爱上了车膜这个当时在市面上不怎么为人知晓的产品。
简介:拓展训练是企业员工培训中的应用能够对员工的身体素质、意志力、合作能力等多种能力质得以提高的保障,是企业员工培训中的重要组成部分。本文从推展训练的内容、环节、原则、以及对企业发展作用对拓展训练在企业员工培训中的作用进行探究,促进企业员工培训中拓展训练的进一步应用。
简介:本文通过对英语专业学生学习成败归因情况和元认知水平进行定量分析,探究了英语学习者归因特征与元认知水平的关系,结果表明两者显著相关,并探讨了运用元认知相关训练引导学习者积极归因的方法。
简介:在我国自媒体内容市场中,基于微信生态成长起来的微信公众号是其中的绝对力量。2018年,微信每日活跃用户超过10亿,成为国内用户量最高的移动应用。尽管近年来多种新型内容平台不断崛起,但是微信公众平台仍然是无可争议的内容平台市场头部玩家。
简介:现代社会激烈的竞争,迅猛的技术变革,促使企业不断增加培训投资,提升人力资本。在现实生活中,培训后的人员流动现象使企业对员工培训顾虑重重,二者颇为矛盾。本文尝试从人力资本的角度出发,运用博弈论的方法对培训投资的有效性进行分析。
简介:近年来,社会经济取得飞快发展,我国工业生产及人们的日常工作和生活过程中对电能的要求越来越高,电力企业在日常经营发展过程中需要面对更加严酷的市场竞争。为了提升自身核心竞争力,电力企业不仅要积极进行技术和管理方面的创新,更重要的是提升员工专业能力和素养,促使其在日常工作中能够积极进行技术的研发,为人民提供更加优质的服务,这是提升企业竞争力的关键。人性化理念就是在这种情况下被应用于我国国有发电企业员工培训当中的。
简介:7月下旬,郑州市统计局对80名乡镇长进行了《统计法》、《行政处罚法》培训。乡镇长《统计法》培训班,不但聘请既有扎实的理论选础,又有丰富的实践经验的河南省统计局和郑州市中级人民法院的权威人士讲课,而且还建立了严格的上课签到点名制度和考试过关制度。由于培训班教学组织管理严肃认真,乡镇长们学习态度端正,课堂秩序良好,没有迟到早退现象;每个同志都认真听讲,记笔记,认真答卷。教学双方对这次培训班都很满意。法院的两名法官如是评价:“我们常出去讲课,从没见过这么好的秩序,乡镇长们的素质真好!”乡镇长们的反映是:“省里
加强国企培训管理的探索与实践
营销培训机构
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关于任职培训规范管理的几点建议
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