简介：摘要：能力框架的专业人员技能评价模型是一个重要且复杂的研究领域，其在当前职业发展和人才管理中起着关键作用。通过对专业人员的技能评价，可以更好地了解其现有技能水平、发展潜力和适应能力，为个人职业规划和企业人才管理提供参考依据。基于此，本篇文章对能力框架的专业人员技能评价模型进行研究，以供参考。

简介：摘 要：对远程迷惑干扰的作战效能评估，实际上就是对敌搜索警戒雷达、目标指示雷达系统干扰效果的评估。由于敌平台雷达对目标的发现概率和目标指示概率不但与雷达性能和参数有关，而且与雷达操作人员及指挥人员的心理素质、业务水平、经验程度等主观因素有关。

简介：摘要：新时期，国家逐渐加大环境保护与治理力度，相继出台多个环境治理政策与文件，要求各个地区有关部门能根据地方环境特征，针对性构建环境保护评价模型，并展开实证分析，及时调整不合理之处，为环境治理工作提供更多可靠数据支持。本文以提高生态环境治理效果为研究目标，围绕环境保护评价展开深入探究，指出评价模型构建要点与实证方法，以此准确找到与指出环境保护过程中存在的主要问题，希望对相关工作有所帮助。

简介：

简介：摘 要：随着人力资源管理水平的日益提高，对于人力资源的效能评估日益成为新的人力资源管理水平评价模式。本文通过梳理各类人力资源效能评价方法，结合公司实际用工情况，构建了车间生产员工的人力资源效能指标体系，主要包括人力资源效能指标、人力资源趋势指标。该指标体系从不同的方面反映了车间管理水平和生产效率，帮助管理者快速地了解和掌握车间的生产用工情况，具有较强的实践意义。

简介：摘要：随着全球经济的持续发展和国际贸易的日益频繁，船舶建造业作为重要的重工业领域，对于国家经济的增长和国际贸易的推动具有举足轻重的地位。然而，船舶建造项目涉及的资金、技术、资源等要素众多，项目的成功与否往往受到多种因素的影响。因此，对船舶建造项目进行后评价研究，不仅有助于总结项目经验，提升项目管理水平，还能为未来的船舶建造项目提供决策支持和参考。

简介：摘要：本文深入研究了垃圾填埋场稳定化过程及其影响因素，并构建了相应的评价及预测模型。通过对填埋场稳定化机理的分析，识别了关键影响因素，包括垃圾成分、填埋方式、环境因素和人为管理等。在此基础上，利用合适的数学建模方法，构建了能够反映稳定化过程和预测未来趋势的模型。该模型可为填埋场的科学管理和环境风险控制提供理论支持。通过实际应用和效果分析，验证了模型的准确性和有效性。本文的研究为垃圾填埋场的优化管理提供了新的思路和方法，有助于推动城市固体废弃物处理的可持续发展。

简介：摘要：在当前时代背景下，创新人才的培养与评价面临着诸多挑战。胜任力模型作为一种有效的人才评价工具，为创新人才的识别和培养提供了新的视角和方法。该模型强调内在素质和深层次胜任特征对人才绩效的重要性，结合创新人才的独特思维方式和卓越创新能力，构建了一个基于胜任力模型的创新人才评价体系。

简介：摘要：本研究基于河流水质数据，构建了综合评价模型，旨在客观评估河流水质状况。该模型综合考虑了水质监测指标的多样性与重要性，采用了多元统计分析方法，如主成分分析和模糊综合评价等，对水质进行全面评价。通过对模型的应用，可以快速、准确地评估河流水质，并为水环境管理和保护提供科学依据。

简介：摘要：化工行业的安全评价与预测日益依赖于大数据技术。通过建立基于大数据的安全评价与预测模型，能够全面分析化工生产过程中的安全隐患，并实时预测潜在的安全风险。模型结合数据挖掘、机器学习和统计分析技术，提高了安全评价的准确性和预测能力，为化工企业提供了科学的决策支持和风险管理方案。

简介：摘要：烟草行业近年来以增强渠道掌控力为目标，提出建设加盟、合作、现代等多种形式并存的终端体系，其中关键是对卷烟零售终端建设价值进行系统性评价，明确终端的建设目标定位，避免资源投入与终端可挖掘价值不相匹配。本文对客户终生价值评价理论模型进行优化，探索建立适用于烟草行业卷烟零售终端价值评价的模型。

简介：摘要：

简介：摘要：本文从环境、设备、人员、管理等4个方面，筛选影响加油站雷电防护现状因素作为评价指标，构建评价递阶层次结构模型，计算相对权重和合成权重，采用安全检查表法、模糊综合评价法，制定指标层影响因素单项评价方法，进一步对加油站雷电防护现状进行定量、定性的分析，科学、客观地给出加油站雷电防护安全现况评价结果。

简介：摘要：目前，我国的地铁工程建设有了很大进展，接触网建设越来越完善。接触线的异常磨耗会影响弓网关系，降低受电弓取流质量，缩短接触线的使用寿命，对安全运营也有一定的影响。本文首先研究环境温度对材料弹性模量的影响，其次探讨修订维修规程，最后就地铁刚性接触网锚段健康评价模型进行研究，从而可以有效识别出接触网参数缺陷，提高维保效率和降低劳动成本。

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简介：摘要：现代民用飞机客户服务，对航空公司飞机运营的效率有着至关重要的影响。为了有效地评价对客户对飞机客户服务满意度的水平，本文基于层次分析法论述了如何构建客户满意度评价体系的结构模型，并通过实例对各层级影响因素进行了分析研究。最后，通过计算获得各影响因素的权重系数，从而实现更加客观、准确地评价客户满意度水平。

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简介：摘要：耕地质量与农业生产力、发展前景间存在着紧密联系，科学评价耕地的质量，能够为提升耕地质量等工作提供支持，在推动农业高质量发展的前提下，为社会进步奠基。文章便以此为背景，基于三位一体保护耕地的要求，通过指标权重确定法对灰靶评价模型进行了改进，由此提出一种不同于现有方法的全新耕地质量评价法，随后，结合湖北省某地级市耕地情况，证实了新方法的有效性，以供参考。

简介：摘要：经过深入的调查研究，我们发现我国煤矿安全事故频发的主要根源在于煤矿企业的应急管理能力相对薄弱，包括预防突发事故的意识尚待提高、应对措施存在偏差以及应急响应时间不够迅速等问题。综合上述因素考虑，我国煤矿企业急需增强应急管理能力，这对于维护我国经济持续健康发展和社会和谐稳定具有重要的现实意义。本文通过借鉴4R危机管理理念，深度剖析了煤矿应急管理的理论框架，并证实了这种管理模式在煤矿应急管理中的显著适用性。在此基础之上，运用网络分析方法和Super Decision软件，构建了一个以4R理论为指导的煤矿应急救援能力评估指标体系模型。最后，通过实际案例验证了该评价模型的实用价值。

简介：摘要：本文探讨了基于云模型理论的高层建筑施工安全管理评价体系的构建。针对高层建筑施工的复杂性和不确定性，设计了一套包含人员、设备、环境、管理等多个维度的安全管理评价指标体系。利用云模型理论，将各评价指标的量化数据转化为云滴，构建综合评价云模型，实现对施工过程中安全风险水平的量化评估与动态监控。通过层次分析法或熵权法确定各评价指标权重，并据此进行合成评价，为安全管理决策提供科学依据。同时，提出了针对性的安全管理对策建议和保障措施，以提升高层建筑施工安全管理水平。