简介：人力资源管理是一门理论性与实践性均很强的课程,随着理论教学的日趋成熟,越来越多的教学一线人员发现要想取得良好的教学效果,除了继续加强理论教学外,更要重视实践教学的应用,尤其是对一些地方工科院校的人文社科专业来说更应如此。本文结合《人力资源管理》课程特点,以河北工业大学为例,详细介绍了案例分析与讨论、情景模拟与角色扮演、社会实践（企业调研）等实践教学方式在人力资源管理课程中的应用,以期对同行有所启示。

简介：摘要校本教育科研在解决基础教育学校教育教学实际问题、提升教师整体素质、提高教学质量等方面表现出了非同寻常的意义。就科研管理策略而言，一是立足校本，统一规划管理，健全了教育科研体制，规范课题管理；二是重视过程管理，实行课题申报制度；三是研教结合，研训互动，在校本教研实践中打造一支科研型教师队伍；四是搭建网络平台，充分开发和利用网络资源，为教育科研提供理想便捷的工作环境；五是构筑教育科研长效激励机制，促进校本科研持续发展。

简介：人力资源管理是高校为了让学生适应现代社会需求而开设的新课程,该课程具有前沿性、实践性强的特点.文章分析了理工类院校中工商管理专业人力资源管理课程设置和教学中存在的问题,并根据理工类院校学生的特点,从掌握该课程的必要性、教学方法和教学内容上进行相关探索和研究,并提出了课程设置和教学方法等多方面的优化和改革措施.

简介：<正>教育部《关于全面提高高等职业教育教学质量的若干意见》明确提出,高职教育要以服务为宗旨,以就业为导向,走产学结合的人才培养模式,培养高素质技能型专门人才。资产评估与管理专业自在各类高职院校开设以来,得到了一定程度

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简介：文章尝试对网络环境下,图书馆的管理特点进行分析。对网络环境下图书馆管理和服务的巨大转变,提出一些图书馆在新时代中能够促进图书馆有效管理的建议。

简介：摘要近年来，我国建筑施工现场的安全事故出事率逐渐增加，面对这一现象企业应该采取积极有效的措施，对施工现场进行全方面的优化管理。建筑施工现场管理是建筑企业生产经营活动的基础，也是企业整体管理工作中最重要的组成部分，不断的优化施工现场的管理，使企业成本、进度、质量控制三方面达到一个尽可能完美的平衡点，从而能使施工企业能在日趋白热化的市场竞争中获得更多的份额。

简介：摘要城建档案管理就是对城建过程中产生的档案进行妥善保存并为日后的城建工作提供决策依据的档案管理部门。城建档案工作要不断与时俱进，然而现今的城建档案管理仍存在着许多问题，可以从档案管理的人才队伍、内部控制和信息化办公三个方面入手对存在的问题进行深入探讨，寻求解决方法。

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简介：建设项目集成化管理已成为一种发展趋势。然而对于大型复杂项目，高度集中化管理存在巨大的困难。将WSR系统方法论用于项目管理在国内已有一些成果，但没有形成较为系统、实用性的系统管理方法，通过研究其他学者对于WSR系统方法论及项目群管理方法的研究，提出将WSR系统方法论应用于项目群管理中，以WSR系统方法论为基本框架，提出完整的项目管理系统，并结合Partnering模式，重点分析了在项目群管理中各参与方之间和各建设阶段之间的协调工作，以促成大型复杂项目顺利地完成且达到经济目的。

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简介：摘要随着我国经济的持续发展，对建筑行业的管理要求越来越高，现代工业工程(IE)技术在建筑工程管理中也获得不少应用。本文通过对我国建筑工程管理特点的分析,探讨了工业工程技术在建筑工程管理中的应用现状和前景。

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简介：课程变革是课程在价值、思维、行为等方面所发生的范式转换,比课程改革具有更为广泛的内涵。课程范式经历了由自然主义、要素主义到人本主义的变革过程,构成其变革的真正动因是源自于人性的解放需求。整体人的需求规定了课程变革的取向,未来课程之走向就是整体性课程范式的确立。

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简介：新课程改革对英语教学发展有着很大的促进作用,对于我们每一位老师都是一次重要的挑战。结合小学生的年龄特点和语言环境特点我们可以从以下方面来优化自己的教学:创设情境,营造愉快的语言氛围;游戏活动,激发学生学习兴趣;培养良好学习习惯;教师从不吝啬表扬学生;关爱学生