简介：一、人才的基本素质人才研究学者认为,构成人才素质的基本要素有五个,即德、识、才、学、体。德,可分为三个层次。第一,个性心理品质,主要指专注力,毅力,创造精神,独立性等心理特征。第二,伦理道德。第三,政治品德。识,即为见识,就是对事物未来发展方向的洞察

简介：作为英文“AlternativeDisputeResolution”的缩写，ADR的中文含义应该直译为“选择性纠纷解决方法”，实质上，ADR的真正含义是指通过诉讼以外或者非诉讼的方式解决纠纷的各种方法的统称，它是一个“群概念”，包含着许多具体的非诉讼纠纷解决方法。比如，在美国，ADR是各种解决争议的方法或技术的总称，而且这些方法或技术仍处在不断发展的过程中。因此，诉讼以外的解决争议的方式都是ADR，

简介：BSD许可证（BSD是BerklySoftwareDistribution的简写,伯克利软件套件）是用户合法使用BSD软件的一个凭证,其中规定了一些关于修改、复制和再发布的条款,目的是在保证初始权利人的权利的前提条件下,尽最大可能地向社会贡献源代码。但都是在一定条件下才能实现的。

简介：排除合理怀疑作为刑事诉讼的证明标准已得到理论界的普遍重视,但是在司法实践中法官如何具体运用这一标准才是重中之重的问题.司法现实中,由于证明标准并非绝对精确,法官受自身认知能力及各种客观因素的影响,对犯罪事实之认定可能突破该标准的约束,同时法官的道德因素也不容忽视.真正实现排除合法怀疑的证明标准作用,必须构建良好的司法环境.该环境不但要求法官高素质,而且要求法官能独立进行判断,更重要的是法官必须履行心证公开的义务.

简介：中国与发达国家相比,其发展阶段不同,行政规制改革的背景和步骤也不同。但是,各国的行政规制改革,在目标上却存在诸多相同性——其共通的目标就是规制的合理化。在中国,全面、正确地贯彻实施《行政许可法》,是各级政府和政府各部门的一项重要职责,也是政府法制建设的一项重要任务。改革行政规制的核心任务,是推进整合优化规制系统,以解决行政规制合理化问题。改革的指导原则应当是落实行政程序的三大基本原则：公正原则、效率原则和公开原则。具体推进行政规制的改革,则应从两个方面着手：一方面是深化行政规制的法制建设;另一方面是注重行政规制的关联性制度建设。完善行政规制的法制建设包括三大部分,即行政规制决策、行政规制运行及行政规制监督和责任。这三方面的法制建设完善相辅相成,共同构成行政规制的法制度。完善行政规制的关联性制度建设,涉及许多领域,其中特别重要的包括政府机构改革及政府职能转变,还有公务员制度改革等。中国的行政规制改革,应当立足于《行政许可法》、《中共中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》和国务院《全面推进依法行政实施纲要》所确立的基本制度框架和基本原则,切实地依法推进。

简介：我国刑事拘留存在条件的不确定性或模糊性、决定权上侦查机关的自主性和非制约性、羁押性以及强调形式要件完备性等问题.西方法治国家基于人权保障理念,其刑事拘留类似措施呈现出暂时性、紧急性、无证性和非羁押性等特点.在重构我国刑事拘留制度时,应当确立法治理念、完善人身拘禁措施的概念体系、限定刑事拘留的实质条件、明确刑事拘留在程序上的非常态性以及以无证拘留,解决实际执行上的尴尬.

简介：公务员招录改革以来，“凡进必考”已成制度性准则，然而，一些地方不时曝出的“萝卜招聘”等违法违规行为，让考试的公正性大打折扣。在每一起招考舞弊事件的背后，几乎都能看到权力寻租的影子。

简介：在国际仲裁中存在一种排斥任何法律通用的“友好仲裁”。我国仲裁法明确规定仲裁应当根据事实，符合法律规定，公平合理地解决纠纷，即仲裁公平合理原则不排除法律。如何认识公平合理原则与直接适用法律之不同，本文从正面予以论述。

简介：法治的建立首先需要重视法律自身的"合理性",那么法治是法律（法制）的精神,即追求法的社会目标（即"外在道德"）的法律

简介：公告违法行为作为一种行政强制行为,我们认为公告违法行为是一种复合型行政行为,公告违法行为作为一种具体行政行为

简介：合理的收入分配制度是社会公平的重要体现。强调“形成合理有序的收入分配格局”，集中反映了我们党对收入分配制度改革的战略思考，对实现发展成果更多更公平惠及全体人民、解决好人民最关心最直接最现实的利益问题，具有极为重要的现实指导意义。

简介：应当是立功、重大立功、自首又立功、自首又重大立功,应当减轻或免除处罚,但刑法规定中少了自首又立功这一层次

简介：在改革开放的大潮冲击下,我国教育界近年来出现了一些令人瞩目的现象:一些名牌大学公开对某些单位去向的毕业生实行有偿分配,学校明码标价录取“议价生”,学费昂贵俗称“贵族学校”的私立学校出现……教育界往常的平静被打破了。对此人们议论纷纷,赞成有

简介：读者周女士在来信中询问：我单位分给我一套两居室住房，下发住房通知单的同时开始从我工资中扣除房租，可当时前房主张某并没搬走。一个月后，单位改变了住房分配办法并宣布：原来领到住房通知单但尚未居住的一律作废。我得知此事后，马上催促张某搬出，并搬了进去。但单位认为我的住房通知单已作废，并按新的分房规定分给我一套一居室。我不愿放弃原有的两居室，拒不搬出。

简介：全国首位"公推公选"市长吴晓东2003年12月24日通过《新京报》表示,"让更多人参与进来"是官员选拔制度改革的意义所在。他认为虽然自已通过了组织选拔,但还要通过百姓的认可。对选任制干部尤其是县(市)政府一把手进行"公推公选"的实质,是以鼓励竞争来调动想干事、能干事、干成事的人的积极性。任何改革都应该接受"终极目标"的审视,即到了恰当的时候为"公推公选"打分。虽然我们当前还谈不上完善"公推公选"的评估体系,但要建立基本的制度设计和总体

简介：　　存在的合理性是教养处遇立法的前提,　　二、劳教制度运作的合理性,　　一、劳教制度存在的合理性

简介：竞争评估旨在通过对拟订中（或现行）的法律进行评估,识别、剔除其中妨害竞争的“因子”,并寻求对竞争妨害最小的替代方案.竞争评估兼具对自由竞争秩序事前预防与事后修孙的双重功能,对一国经济发展意义重大.为保证竞争评估的科学性、客观性,竞争主管机构可以遵循合理性标准展开评估.具体而言,从目的、手段两个维度全面评估限制竞争行为,并以公共利益标准、成本-收益分析方法来判断该行为是否真正具有合理性.

简介：长期以来,我国地方政府在招商引资中一直处在主角的地位.政府招商引资尽管具有一定的历史合理性并产生了一些积极作用,但在根本上是政府越位和错位的表现.因此,政府招商引资在经济上、政治上和社会等方面出现严重的弊端是难以避免的.在市场经济逐步完善、社会发育程度逐步提高的背景下,政府在招商引资中的重新定位越来越具有迫切性.对此,本文提出了政府由招商引资主体变为招商引资服务提供者的具体思路,并认为,实现政府的这种角色转变,既需要认识上的提高,更需要利益机制的调整.

简介：2010年，收入分配制度改革的大幕徐徐拉开。3月初，全国“两会”刚开始，致公党中央就以集体名义向全国政协提出了《关于完善我国个人所得税制度，实现国民收入分配合理化的提案》，一时成为社会关注的焦点。我们知道，社会主义国家是从制度和政体上来保障公民的民生利益的，

简介：<正>十二届三中全会通过的《中共中央关于经济体制改革的决定》指出:“中央要求,在一九八五年底以前完成企业领导班子特别是骨干企业领导班子的调整任务,并且订出规划,采取切实措施,在不太长的时间内,造就出大批能够卓有成效地组织和指挥企业生产和经营的厂长(经理),能够有力地加强企业的技术管理、推动技术进步的总工程