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  • 简介:<正>一、课题的提出企业办中小学在全国普通教育中占有重要地位。从数量来看,全国企业办中小学有2.9万余所,占全国中小学比例很大。十一届三中全会以后,我国企业办学虽然取得了举世瞩目的成绩,但由于管理体制上好多问题没有得到解决,问题不少。其一是多头领导,政出多门。1985年以前,好多企业办学

  • 标签: 企业办中小学 教育处 矿务局 管理体制改革 企业办学 研究报告
  • 简介:〕以工作过程为导向是职业教育的重要模式,其在高职院校企业管理专业教学中的应用,能够为培养企业管理职业人才发挥重要作用。

  • 标签: 〔〕高职企业管理职业导向
  • 简介:2003年的6月温州市东方集团副总经理朱永龙因长期精神抑郁自杀身亡,同年8月,韩国现代集团董事长郑梦宪跳楼归去。此前,1993年3月,上海大众公司总经理方宏跳楼身亡。这一则则的死讯无不令人震惊,人们不禁要问,这些企业家究竟怎么了?“压力是工作的一部分。”很多企业家是这样描述自己紧张的生活,这些公司总裁们在重压之下用这种极端的方式结束了一切。

  • 标签: 员工帮助计划 EPA 企业 心理健康 美国 工作压力
  • 简介:要实施有效的内部控制制度,必须正确把握授权制度,提高受控对象的受控度,提升规范控制程度,提高控制人员的熟练程度.完善内部会计控制制度,就是要加强对股东会、董事会和经理层的会计监督.

  • 标签: 企业管理 内部控制 会计监督
  • 简介:作为人力资本的一种表现形式,员工外语素质是外向型企业核心竞争力的重要组成部分,复合型外语人才的极度匮乏已成为外向型企业进一步发展的瓶颈。因此,企业如何培养复合型外语人才,使之切实有效地为企业经济服务,就成了一个重要的研究课题。本文笔者将从外向型企业复合型外语人才现状分析入手,探讨企业复合型外语人才培养的实现途径。

  • 标签: 外向型企业 复合型外语人才 培养
  • 简介:包头市企业信息化建设已经起步,但与发达地区相比尚有很大差距,要抓住企业改革和发展两大主题,把企业借助信息技术加快技术创新、管理创新与制度创新作为企业信息化建设的落脚点和切入点.

  • 标签: 企业信息化 技术创新 管理创新 制度创新
  • 简介:认为目前西部印刷企业面临着技术、设备、市场、人才、管理和进入WTO后国外印刷巨头进入等严峻挑战,但也存在着入世和西部大开发优惠政策的机遇.改革的措施应是:改进技术、更新设备;寻找市场缺口;大力引进、培养人才;不断创新管理体制;加强印刷企业之间的交流.

  • 标签: 西部印刷企业 挑战 机遇 改革
  • 作者: 李慧锋
  • 学科: 文化科学 > 教育学原理
  • 创建时间:2013-04-14
  • 出处:《教育研究与实验》 2013年第4期
  • 机构:[摘要]随着经济全球化的发展趋势,美国财务会计准则委员会(FASB)和国际的会计准则理事会(IASB)不断提倡全面地应用公允价值,此公允价值主要是立足于市场之中,它具有现代化和国际化的发展水平。我国于2007年1月1起施行的《企业会计准则—基本准则》(简称新准则)第一次明确提出了公允价值的概念。但全球性金融风暴以后专家学者对会计界运用公允价值的质疑不断。本文对公允价值进行深入的分析和探索,寄望公允价值在我们国家的财务会计核算管理中可以真正发挥积极的作用。
  • 简介:分析高职校内生产性实训基地建设研究现状,指出高职校内生产性实训基地以多种方式参与市场经营活动,其实质就是企业化运行.文中对生产性实训基地企业化运行的现实意义进行了剖析,同时指出生产性实训基地企化运行应处理好四个基本问题.

  • 标签: 生产性实训基地建设 研究现状 现实意义 基本问题
  • 简介:国有企业改革表明,建立有效的国有企业经营者激励机制,调动国有企业经营者的积极性,直接关系着国有企业的经营效率和竞争力.国有企业在历经放权让利、承包制、股份制的过程中,企业经营者的激励机制发生了巨大的变化,但经营者激励机制存在的问题也日益突出.本文从基薪水平低、奖金与绩效不挂钩、在职消费管理混乱等方面讨论经营者激励机制存在的问题.

  • 标签: 经营者 激励机制 问题
  • 简介:根据调查问卷的结果分析教学仪器企业产品生产现状;从生产企业的视角研究影响产品质量的四个因素:工人的操作技能、企业的管理体制、产品标准与产品定位;从相关性的角度分别研究教学仪器企业规模、归属地、生产产品类型与影响产品质量因素的关系;特别提出了不同规模、不同地区、不同生产产品类型的教仪企业在对影响教仪产品质量问题的认识上存在着偏差,国家标准和行业标准覆盖面偏低是导致问题出现的首要原因,同时提出解决问题的对策。

  • 标签: 调查问卷 教学仪器 产品质量 产品标准 产品定位
  • 简介:童年经历对人的一生产生巨大影响。由于创业企业领导的领导风格对企业发展具有重大意义,且领导风格的形成与童年经历联系密切,研究童年经历对领导风格所产生的影响可以促使教育更有效地培养人才,促使领导者更好地调整自己的领导风格以适应创业企业的发展。基于文献分析和对创业企业领导的研究发现,家庭教养方式、家庭经济条件、学校教育和同伴关系都会影响创业企业领导风格的形成。

  • 标签: 童年经历 创业企业 领导风格
  • 作者: 赵欣
  • 学科: 文化科学 > 教育学原理
  • 创建时间:2016-05-15
  • 出处:《教育研究》 2016年第5期
  • 机构:〔摘要〕企业的财务管理是根据企业对资金管理的实际需求对企业一系列财务活动进行管理,而对于追求利润最大化的企业而言,财务管理不仅是企业的基础内容,更是其核心部分,会对企业管理的生存与发展产生决定性影响。电力产业是我国的基础产业,要实现电力企业的可持续发展,就必须加强电力企业的财务管理。然而在实际工作中,电力企业财务管理中还存在诸多问题,只有分析问题并采取对应的解决策略,才能提高企业财务管理的实际效果及效率。文章针对该问题进行分析。
  • 简介:当今人类社会的数据类型及规模正在发生巨大变化,大数据正以不可逆转之势席卷电商企业,本文以电商企业“佼佼者”阿里巴巴为例,根据其大数据运营的经验教训,对我国电商企业在大数据应用方面普遍存在的一些问题给出一定的改善建议,并指出未来大数据在电商领域的发展趋势。

  • 标签: 大数据 电子商务 阿里巴巴
  • 简介:本文分析了高校扩招影响工业企业集聚的内在机制,并利用2003-2012年中国31个省级面板数据进行实证检验。研究发现:(1)高校扩招能够促进工业企业集聚。相对于研究生扩招,本专科生扩招对工业企业集聚的作用更为明显。(2)高校扩招对中高技术行业企业集聚具有显著的促进作用,而对低技术行业企业集聚的作用不明显。(3)高校扩招性别结构的调整能够促进工业企业集聚。其中,女研究生扩招对中高技术行业企业集聚具有显著的促进作用,而女本专科生扩招对低技术行业企业集聚的作用不明显。(4)相较于东部地区高校扩招,中西部地区高校扩招对工业企业集聚的作用较为明显。然而,中西部地区高校扩招性别结构的调整对工业企业集聚的作用不明显。

  • 标签: 高校扩招 性别结构 工业企业集聚