简介:摘要:作为幼儿教师应当精于本行,不断地学习与总结,以此提高自身与时俱进的思想文化水平。而新教师是幼儿园发展的新生力量。从学校毕业踏入社会、进入幼儿园这个工作岗位的时期是新教师成长中的最重要的时期。作为新教师,要树立做合格幼儿教师的目标,幼儿园应创造为教师提升搭建平台的条件通过阶段点拨,帮助教师突破提升制约瓶颈,通过健全制度,激励教师提升创优争先。
简介:[摘要] 现在非师范类毕业生也越来越多的加入了教师队伍,如何让新入职的非师范专业教师更快适应岗位,站稳讲台,胜任教育教学工作则显得尤为重要。对他们的培养是学校管理者面临的实际且迫切的问题。他们需要夯实理论基础,重建知识结构;需要聚焦专业素养,提升教学技能;更需要重塑角色意识,培养和厚植热爱教育的情怀。
简介:摘要:科研创新能力是目前对高校教师的基本要求,是推进教学改革的主要力量。高校青年体育教师科研创新能力培养既是教师自身提升的必要条件,也是高校学科发展的源生动力。但高校青年体育教师普遍存在在科研创新内生动力不足、知识结构单一缺乏提升机制、教学任务繁重科研时间紧缺、管理体制不够完善科研未形成合力
简介:摘要新的体育课程改革要求体育教师以一个研究者的身份参与其中——做研究型体育教师。本文对研究型体育教师的内涵及特征、做研究型体育教师的必要性以及怎样成为研究型体育教师进行了较为全面、细致的阐述。
简介:摘要:《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》(以下简称《教育规划纲要》)明确提出要基本普及学前教育,到2020年,第一学年普及,第二学年普及,有条件地区普及第三学年。到2015年,前三年的总入学率将达到60%,到2020年达到70%。到2020年,第一学年的总入学率将达到95%。因此,国家越来越重视学前教育,特别是农村学前教育。在促进学前教育的同时,我们还必须关注学前教育的质量。只有数量传播,质量跟不上,对孩子,父母,社会的稳定和团结,国家的繁荣和力量都没有太大的好处。如何保证学前教育的质量?教育是关键,教师是核心。好的老师有好的教育。加强幼儿园教师是关键。